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【株式会社ニップン】業務管理(需給、SCM、受注管理)※東証プライム/残業15時間程度/在宅可/就業環境◎【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ニップン 求人更新日:2026年7月3日 求人ID:39991905
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2026/4/27(月)〜2026/7/26(日)


業務管理(需給、SCM、受注管理)※東証プライム/残業15時間程度/在宅可/就業環境◎


「オーマイ」をはじめとした有名ブランドを展開し、製粉業界のパイオニアである同社の業務管理担当としてご活躍いただける方を募集致します。

■職務内容:
同社の中核事業である製粉事業において、製造と販売を有機的に結び付け、SCM全体を司る部署である「製粉業務部」で将来のマネージャー候補を募集します。
原料小麦を中心に、必要な原材料を国内外から調達しております。また、製粉された小麦粉製品は、パン、麺、菓子等幅広い食品に加工されており、日本の主要食糧の供給を担う業務です。
・需給管理(製造と販売の調整役として原料や製品の需給管理、SCM等)
・損益管理(損益計画の策定や実績管理等)
・調達(原料小麦や資材の調達、関係省庁との折衝) 等
※デスクワークだけでなく、社内外の人との折衝スキルも活かせます。

ご入社後は本社(東京)にて2~4週間程度の研修を実施し、その後、西日本管理部の大阪、もしくは名古屋の管理チーム又は横浜工場、神戸甲南工場にて業務をお任せすることを想定しております。
キャリアパスとしてはまずは支店管理部の業務管理(需給、SCM、受注管理)や工場(原料調達、出荷管理、損益管理など)をご経験いただき、将来的にはマネージャーとしてご活躍いただくことを想定しております。
また、製粉部門での経験を活かし、食品部門や物流部門でのご活躍のチャンスもございます。

■就業環境:
残業時間:15時間程度/月
リモートワーク:月1~2回

■同社の魅力・特徴:
<製粉業界のリーディングカンパニー>
同社は国内製粉業界でシェア2位。明治29年(1896年)の創立以来125年、現在に至るまで、小麦粉の安定供給と品質の向上に努め、パイオニアとして製粉業界をリードしてきました。小麦粉の豊富なラインアップに加え、小麦外殻のふすま、そば、 米、コーン、大豆など穀物全般を原料とした多岐に渡る商品を取り扱っています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 物流企画、物流管理
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:45
フレキシブルタイム:6:00~11:00、14:45~20:45
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:40
勤務地 <勤務地詳細1>
西日本管理部 大阪製粉管理チーム
住所:大阪府大阪市西区京町堀1-4-16 センチュリービル
勤務地最寄駅:四ツ橋線/肥後橋駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
西日本管理部 名古屋管理チーム
住所:愛知県名古屋市中区丸の内2-18-25 丸の内KSビル13階
勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄線/丸の内駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
横浜工場
住所:神奈川県横浜市神奈川区千若町2-1
勤務地最寄駅:京浜東北線/東神奈川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
千葉工場:千葉県千葉市美浜区新港229-4
神戸甲南工場:兵庫県神戸市東灘区深江浜町41


<転勤>

全国転勤がございます


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
給与 <予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~420,000円

<月給>
250,000円~420,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験や能力を考慮し決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
寮社宅:借上社宅あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■OJTを基本としていますが、OFF-JTとしては階層別研修や通信教育などの研修制度を設けています。
■資格取得に関する講習会や受験の費用を会社がバックアップし、自己啓発の支援をしています。

<その他補足>
■育児休業制度
■介護休業制度
■住宅財形貯蓄
■退職年金制度
■持株会
■契約保養所
■スポーツクラブ 等
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年末年始休暇、年次有給休暇(入社日から支給※日数は入社月による)、育児休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇 等

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・数値管理業務のご経験をお持ちの方(需給管理、SCM、受注管理、生産管理、経理など)
・基礎~中級程度のExcelスキル
・将来的に全国転勤が可能な方

■歓迎条件:
・食品業界、製造業でのご経験をお持ちの方
・需給・物流・調達・損益管理のご経験
・英語スキルをお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ニップン
所在地 〒102-0083
東京都千代田区麹町4-8
事業内容 ■特徴
ニップンは1896年に日本初の機械式製粉の民間企業として創業し、130年にわたり食品産業の発展を支えてきた総合食品メーカーです。経営理念として「人々のウェルビーイング(幸せ・健康・笑顔)を追求し、持続可能な社会の実現に貢献する」ことを掲げ、長期ビジョン2030では「総合食品企業として、食による社会課題の解決に挑み続ける」姿を明確にし、経済的価値と社会的価値(サステナビリティ経営の推進)の両立を目指しています。
事業は製粉、食品、その他事業で構成され、製粉事業では小麦粉・ふすまの製造から倉庫・港湾運送まで一貫体制を整備。食品事業ではプレミックス、「オーマイ」ブランドのパスタ・ソース、冷凍食品、中食商品など幅広いカテゴリーを展開し、海外では米国・アジアを中心に事業拡大を進めています。

■事業部門
・製粉部門:国内トップクラスの製粉技術を生かし、品質管理・生産効率化に携われます。食品メーカーとの協働も多く、技術・品質の専門性を発揮できます。
・業務用食品部門:プレミックスやコーン・米粉など多様な商材を扱い、業務用市場のトレンドを捉えた企画営業が可能です。外食・惣菜企業との協業で提案の幅が広がります。
・家庭用食品部門:「nippn」「オーマイ」など高いブランド力を背景に、顧客インサイトを起点とした商品開発を進めています。近年はデジタル販促、店頭データ分析、レシピ提案型マーケティングなどが強化され、企画・ブランド戦略に携わる機会が多くなっています。
・冷凍食品部門:市場成長が著しく、新商品企画が活発です。消費者の“簡便性とおいしさを追求した本格感”を軸にした開発が進み、食卓ニーズの変化を素早く商品化できます。量販店・コンビニとの協働で売場提案力も磨くことができます。
・中食部門:小売・外食チェーンとの共同開発が中心で、メニュー発想や商品企画力を存分に発揮できます。中食市場の拡大に伴い、新しい価値提案に挑戦しやすい環境です。
代表者 -
URL http://www.nippn.co.jp/
設立 年1896年9月
資本金 12,240百万円
売上 418,425百万円
従業員数 3,935名
平均年齢 39歳
主要取引先 -
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