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正社員
掲載予定期間：2026/4/27(月)〜2026/7/26(日)
【管理職候補】社内SE(社内環境整備・DX推進)※東証グロース上場G/年休120日
~【事業会社の社内SE】グループDX方針を現場で推進する係長/リーダー候補/完全週休二日制/転勤なし/転職者多数◎/残業少なめ~
■業務内容：
グリーンエナジー&カンパニーグループの事業会社である株式会社グリーンエナジー・ライフにて、社内SE（係長/リーダー候補）を募集します。親会社が掲げるDX方針のもと、事業会社の現場に最も近い立場でIT環境の整備・改善を推進していただきます。
■業務詳細：
＜メイン業務＞
・社内IT環境の企画・運用・改善（Microsoft 365 / Google Workspace）
・PCキッティング・デバイス管理・アカウント管理
・社内ユーザーからの問い合わせ対応（ヘルプデスク）
＜DX推進・プロジェクト業務＞
・親会社のデジタル方針に基づく、事業会社側のIT施策の企画・実行
・業務効率化ツールの企画・作成（自動化・省力化の推進）
・社内システムの導入・刷新プロジェクトの管理
・ベンダーとの折衝・連携窓口
＜インフラ・セキュリティ＞
・社内ネットワーク（有線/無線LAN）の管理・トラブル対応
・サーバー監視・運用保守
・EDR管理、セキュリティ運用、デバイス紛失時の緊急対応
※将来的には組織拡大に伴い、チームリーダーとしてメンバーの育成やタスク管理もお任せする予定です。
■魅力：
・当社は事業拡大フェーズにあり、一緒に成長していける / 活躍できる人材を歓迎しています
・当社は、規格化・DX・IT化を推進しており、残業時間は少なく、休みも適切に取れる仕組みを整えています
■当社について：
・太陽光発電や蓄電池が普及する持続可能な社会の実現に貢献する、実質ゼロエネルギーハウスを提供する当社は、未来の子供たちや地球のために、誇りを持って働きたい方には、最適な環境です。
・当グループのHP:https://green-energy.co.jp/
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし（労働条件変更無） |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 東京本社 住所：東京都港区東新橋1-1-19 ヤクルト本社8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：徳島県徳島市沖浜東1-44 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 406万円～771万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,700円～382,500円 固定残業手当/月：70,000円～132,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,700円～514,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給にはみなし残業代月45時間分が含まれます。超過分は別途支給致します。 ※年収及び月給は参考であり、経験・スキルにより決定します。 ■賞与：年2回（業績・評価により支給） ■昇給：年1回 ■想定年収＝月収12ヶ月分＋賞与（月収1.5ヶ月分×2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（上限あり）※同社規定に基づく 寮社宅：借上げ社宅制度 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ スキルや経験に応じたOJT研修 ＜その他補足＞ 社保完備（健保、厚生年金、雇用保険、労災保険） 交通費規定支給 社員持株会 資格取得祝い金 資格登録手当 在宅勤務手当 自社製品の社員割引 副業可（要申請） 借上社宅制度（上限あり） 健康診断 定年後の再雇用制度 企業型確定拠出年金制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ★年間休日120日 完全週休２日制 祝日（会社カレンダーによる） GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 ※復帰実績有 介護休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下のいずれも満たす方 ・社内SE、情報システム部門、またはIT関連業務の実務経験 2年以上 ・以下のいずれかの経験 - PCキッティング・デバイス管理 - ヘルプデスク・ユーザーサポート - 社内システムの運用・保守 ・基本的なネットワーク知識（IPアドレス、サブネット等の理解） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社グリーンエナジー・ライフ |
|---|---|
| 所在地 | 〒770-8053 徳島県徳島市沖浜東1-44 |
| 事業内容 | スマートホーム事業 規格住宅の企画・設計・施工・販売／戸建賃貸、収益不動産の企画・設計・施工・管理／不動産売買・仲介 ■当社について： 当社の前身会社である株式会社フィットは２００９年４月に創業して以来、「新しい選択肢を生み出す」を合言葉に、スマートホーム事業を通し、世の中を変える商品・サービスを展開してまいりました。 住まいは暮らしの基盤。本来、家は生活を豊かにするものです。しかし、現代日本の住宅事情は、家を持つことで生活が苦しくなるという矛盾を生み出しています。 私たちは、この矛盾を打ち破り、従来とは異なる「第2の住宅産業」を創るという理念を掲げ、創業以来その実現に向けて邁進してきました。「大きな家」ではなく「暮らしの豊かさ」を大きくしたいという想いから、太陽光エネルギーを活用した電気代実質0円のスマートホームを開発。これまでに約3,500棟を提供し、お客様の暮らしに貢献してきました。 2024年5月に株式会社グリーンエナジー・ライフとして新たなスタートを切っております。これからは、「住まい（ハウス）の提供から、暮らし（ライフ）の提供へ」という新しいステージにたち、「エネルギー×くらし」に「楽しい」を加えた「新しい暮らし方」を皆様にお届けしていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://green-energy.co.jp/ |
| 設立 | 年2024年5月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 79名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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