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正社員
掲載予定期間：2026/4/27(月)〜2026/7/26(日)
三井物産G【調達プランナー】需給管理・需要予測／国内外サプライヤー折衝／年休120日・在宅勤務あり
三井物産G◆外食大手約3,000店舗◆物流特化事業基盤◆年休120日◆週休2日◆フレックスタイム制◆在宅可
大手外食チェーンの安定供給を支える調達プランナーとして、需給変動に向き合いながら調達の高度化を担うポジションです。独自モデルを活用し、調達判断の中核を担います。
■業務内容
・担当原材料・資材（食材・包材等）に関する調達計画の策定
・需給管理モデルを活用した、需要予測に基づく納品計画の立案
・日々変動するセールス動向を踏まえた需給コントロール
・国内外サプライヤーとの協議・調整による調達方針の確定
・需要に応じたオーダー／発注手配の実施
・国内外在庫の状況把握および日々の在庫管理
・社内関連部門や取引先などステークホルダーとの折衝・情報共有
■業務の魅力
需給管理モデルに基づく調達業務を通じ、サプライチェーン全体を俯瞰した判断力を磨けます。国内外の関係者と調整を重ねながら、専門性の高い調達スキルを深められる点が特長です。
■働き方
・年間休日120日、週休2日制（所属組織に因っては、曜日にかかわらないシフト制有り。その際は土日に相当する休日数を付与。）
・フレックスタイム制
・試用期間後は在宅勤務に関するガイドラインに従い、週1～2日在宅勤務可能
■キャリアパス
調達プランナーとして経験を積み、担当カテゴリ拡大や高度な需給管理を担うポジションへと成長可能。将来的には調達領域の中核人材として活躍が期待されます。
■企業魅力
日本全国に約3000店舗をもつ大手外食チェーンの各店舗様に対して、食材からおもちゃにわたるまで全ての商材を衛生的で安全にお届けすること、それが私たちMSSの使命です。サプライヤーから商材を仕入れ、在庫管理を行い、品質を維持したまま各店舗様へお届けする過程には、多くの仲間の力が必要です。大きなビジネスを物流で支えるやりがいのある仕事を、当社とともに推進していきましょう。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 物流企画、物流管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※期間中の待遇に変更はありません。 ※試用期間（原則出社）後、週2回の在宅勤務可能（在宅勤務に関するガイドラインあり） |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル14F 勤務地最寄駅：JR／りんかい線／大崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 550万円～650万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,462,704円～5,274,096円 固定残業手当/月：86,442円～102,159円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 458,334円～541,667円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年俸額は経験・能力・前職の年収などを考慮のうえ決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■オンライントレーニングプログラム無料（提携先提供の300を超えるクラスを受講可能） ＜その他補足＞ ■団体生命保険（会社加入） ■確定拠出年金制度 ■マッサージルーム完備（週1回40分500円／業務時間中の利用可） ■コーヒー・ソフトドリンク・お茶・ミネラルウォーター無料 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇15日～15日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 曜日にかかわらないシフト制有り。その際は土日に相当する休日数を付与 有給休暇、ボランティア休暇、誕生日休暇、傷病休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・商社・専門商社・メーカーでの調達業務に関わる実務経験（国内外営業経験、輸入実務/通関士などの資格等） ・Excel／Power Point：中級レベル （Excel は頻繁に使用、当社使用のシステムなどに柔軟に対応できる方） ■歓迎条件： ・サプライチェーンもしくはロジスティックス経験者 ・ビジネスレター作成レベルの英語力（TOIEC（R）テスト700 点以上目安、英語での交渉や折衝が必要な場合も有り） ・契約書作成や会計管理など多岐にわたる業務知識や経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三井物産サプライチェーン・ソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0001 東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル14F |
| 事業内容 | ■事業内容： 同社は運送、配送業務等、サプライヤーからの調達、物流センターでの在庫管理、温度管理された食材の店舗への配送等、サプライチェーンにおけるすべての部分の最適化を図り、顧客に代わって実行します。以下のEnd-To-Endサービスを提供しています。 （1）ワン・ストップ・ショッピング…顧客の必要とする資材やサービスをワンストップで供給、提供します。「必要物資は三井物産サプライチェーン・ソリューションズを介して何でも揃う」という体制を整えています。 （2）サプライチェーン・ソリューション・サービス…顧客が主業務に専念するため、同社が代わりに、調達や在庫管理の効率化、ITシステムの改善等、サプライチェーンの様々な課題を解決し、仕組みを構築します。 ■サービス： （1）リサーチ・ソリューション…市場調査、マーケティングアナリティクス （2）マーケティング・ソリューション…ブランドデザイン＆活性化、デザインサービス （3）商品ソリューション…商品の専門知識、工場のソーシング （4）サプライチェーン・ソリューション…サプライチェーンアナリティクス、インバウンドフレイトマネジメント、アウトバウンド倉庫業務＆配送、インストアロジスティクス、リバースロジスティクス ■ビジョン： ロジスティクスネットワークの最適化を通して、在庫管理及びサプライチェーンの統合、DCオペーレーションと配送業務全体に対するより高い付加価値を提供することで、顧客のビジネスニーズに見合った、高効率で柔軟性の高いソリューションを提供します。 持続可能な物流の実現に向けた、「ホワイト物流」の推進、またCO2の削減をはじめとする環境負荷低減を目指し、「グリーン物流」の推進にも取り組んでおります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.mitsui-scs.com/ |
| 設立 | 年2010年2月 |
| 資本金 | 300百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 483名 |
| 平均年齢 | 42.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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