【ＧＭＯペイメントゲートウェイ株式会社】【メガバンク・グローバル企業向け】提案型営業・協業領域の拡大／リーダー・マネジャー候補【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/27(月)〜2026/7/26(日)


【メガバンク・グローバル企業向け】提案型営業・協業領域の拡大／リーダー・マネジャー候補


～世界のリーディング企業・日系グローバル企業と世界・日本をつなぐ、新しいビジネスを開拓～

■業務内容：
変化の激しい金融マーケットの中で、特に20年以上続いていた0金利／マイナス金利環境から、金利上昇局面へのシフトは、メガバンクの経営に大きな影響を与えています。逆ザヤのためお荷物であった預金が大きな収益源に転換し、中堅・中小企業、一般個人の取引拡大に戦略をシフトしています。
当社では、特に株式会社三井住友銀行と決済代行、カード決済、給与支払いなどの分野で長年提携を行ってきました。メガバンクの歴史的な戦略転換の中で、これを新しいビジネス機会と捉えて協業分野の拡大を進めています。課題・ペインポイントを理解しこれを解決することはもちろんですが、顧客拡大、決済ボリューム増強、中小企業向けファイナンスの協業などを通じて、顧客基盤拡大の実現や、メガバンクとFinTechが協働した顧客企業への新しい価値の提供を目指しています。

■主な営業活動：
1．課題ヒアリング
メガバンク並びにその子会社群のマネジメント・関係部署との打合せや仮説提案を通じて、課題・ニーズを発掘
※例：「預金増加のため中小企業取引を拡大したいが、過去の失敗経験から中小企業向けの融資を増やせない。」

2．課題解決のためのソリューション構築・提案
特にメガバンク顧客ニーズを満たし、顧客・メガバンク・当社がWin-Win-Winとなるソリューションを構築

3．社内外の連携によるプロジェクト推進
社内関係部署・外部パートナーと連携し、実現に向けた体制を構築し同チームをリードする。

4．営業活動の中で信頼関係を構築し、新しいプロジェクトで当社に声をかけたいという関係性を構築する。

■主な営業先：
・メガバンク各部署（決済部門、事務部門、システム部門、営業部門、企画部門他）
・メガバンク主要子会社（クレジットカード、証券、ファイナンス、リース他）
・メガバンク顧客（銀行と協働して営業）
・メガバンク出資先・新規立上げ子会社

■入社後の成長ステップ：
・まずは上長との帯同で顧客訪問し、案件の発掘や遂行
・担当案件を持ちこれを遂行
・経験に応じてリーダー的役割を担っていただきます

【チーム／組織構成】