【社会福祉法人ル・プリ】【総務】未経験歓迎／残業月10h未満／ほぼ定時退社／賞与昨年度実績4.45ヶ月分／奨学金返済手当あり／転勤なし（正社員）

社会福祉法人で働くメンバーをバックオフィスから支える総務として、幅広い事務業務をお任せいたします。

【具体的な仕事内容】
■事務所の備品発注や管理
■給付金などの申請
■利用者からお預かりしている金銭の管理
■銀行での入出金
■施設内イベントのサポート　など

＜配属部署の概要＞
総務部門には20代から40代まで幅広い年齢層のメンバーが在籍しています。
異業種からの中途入職のメンバーも多く、
それぞれ自分の経験を活かして活躍中です。
未経験の方も安心してスタートできるように、
面倒見の良い先輩たちがしっかりとサポートします。

【先輩職員インタビュー】
■Sさん／2024年中途入職
前職ではあまり自分の時間を取れなかったため、
ワークライフバランスを見直そうと思い入職しました。
今は定時退社が基本なので、
平日でも趣味のスポーツ観戦ができるほど
オンオフの切り替えがしっかりできています。

■Sさん／2017年新卒入職
奨学金手当が毎月2万円支給されるのは嬉しいですね。
他にも手当が豊富です。
職員のことを想った制度がたくさんあり、
この先も長く働ける環境だと感じています。



【充実した研修があるので未経験でも安心してスタートできる】
入職後、まずは会計の基礎・労務・職場マナーを学ぶ導入研修からスタート。
専門用語や福祉業界ならではのルールも、初歩から丁寧に教えますので、
「事務は初めて」「福祉の知識はゼロ」という方もご安心ください。

研修後は、約1ヶ月間、先輩と一緒に仕事をしながら、
備品発注や書類作成など、
基本的な総務業務の流れを身につけていってください。

3ヶ月ほどで一通りの仕事を
一人で進めることができるようになるのが目安です。
半年後には、自分の担当業務を持ち、
まわりから頼られる存在へと成長していくことができる環境です。

【長く安心して働き続けることができる環境を整備しています】
基本土日休みで、年間休日は120日以上。
残業は月10時間未満と基本定時退社で、
オンとオフのメリハリをつけて、
プライベートも大切にしながら働くことができる環境を整えています。

住宅⼿当や扶養⼿当など、各種手当も充実。
学生時代の頑張りをサポートする奨学金手当もあり、
月最大2万円まで支給しています（最大240万円）。

当法人は安定経営を続けており、
昨年度の賞与は4.45ヶ月分支給するなど、
しっかり職員に還元しています。



【身につくスキル・キャリアパス】
◎事務スキル
◎労務に関する知識
◎福祉業界に関する知識

【入社後の成長サポート】
さまざまな研修制度を用意しています。
入職後、まずは会計の基礎・労務・職場マナーを学ぶ導入研修を実施。
入社2年目から4年目の中堅職員にも手厚い研修制度を用意。
実務を中心とした研修はもちろん、管理職に入った職員には、
自分たちで行き先や研修内容を企画する海外研修の機会もあります。