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正社員
【職務概要】
同社がFC事業として展開する「ごはん処 大戸屋 一宮木曽川店」にて、接客や調理などの店舗業務全般をお任せします。
【職務詳細】
・接客業務：お席へのご案内、オーダー、レジ対応、予約管理、電話対応
・調理業務：仕込み、盛り付け、ドリンク作り、食材の仕入れ、在庫管理
・マネジメント業務：シフト作成、アルバイトスタッフ（約30名）の教育・指導
・店長昇進後：店舗運営全般、アルバイト採用業務
・エリアマネージャー（AM）昇進後：2店舗（木曽川店・大垣店）の統括、売上・予算実績管理、顧客管理、各店への指導
【入社後のキャリアパス】
まずは店舗スタッフとして現場業務を習得していただきます。その後、店長として1店舗の運営を担い、将来的にはエリアマネージャーとして複数店舗をマネジメントする道や、FC外食部門の事業推進、オリジナル店舗の立ち上げに携わるチャンスもあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 小売・外食・アミューズメント関連職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県一宮市木曽川町外割田字伊勢田102 名古屋鉄道尾西線「玉ノ井」駅徒歩16分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～700万円 月給制：月額300000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、資格取得支援制度（会社負担）、制服貸与、無料駐車場有（車通勤可）、持株会制度 ■勤務時間：変形労働時間制（1ヶ月単位）※9時00分～0時00分の間でのシフト制（1日あたりの所定労働時間：8時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日100日】週休2日制（休日は会社カレンダーによる）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、日曜、土曜（月2日ほど交代で出社）※社内カレンダーによる、夏季休暇3日、年末年始5日、誕生日休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食店での就業経験をお持ちの方（アルバイト経験も可） ・第一種運転免許普通自動車 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ヤグミ |
|---|---|
| 所在地 | 〒493-0007 愛知県一宮市木曽川町外割田字天王西68-1 |
| 事業内容 | ■事業内容：足場工事事業をメイン事業とし、他多岐に渡った事業展開を行っています。 【足場工事事業】 建設現場における足場設置工事を部材の手配～施工まで一貫して行います。 【特定建設事業】 建設・建築に関わる工事一式を請け負うことが可能です。建物の新築・リフォームなどまで対応は多岐に渡ります。 【FC事業】「大戸屋」のFC運営 ※大垣店、一宮木曽川店 【小売事業】 切り花・園芸・園芸資材専門店「花夢館」の経営 ■当社の強み： ＜費用の削減＞多くの部材を自社で保有していることによって、資材の調達費を抑えることができるだけではなく、部材不足時の対応もスムーズに行えます。全社で約30,000平方メートルの敷地を保有し、その構内で部材を厳重に管理しています。 ＜他社にはない一体感＞一現場の作業を少なくとも2～3人で行います。そのメンバーはヤグミの社員で編成されており、また協力会社を含めると総勢300名以上でチームが構成されます。自分自身の作業が終わると、他の現場のフォローに行ったりと、他社にはない一体感がヤグミの強みです。 ＜労働時間の短縮＞ヤグミでは構内に作業員が常駐しています。それ故、作業が終わった後に会社へ戻り、次の日に使用する部材の準備をする必要がありません。部材の準備は、作業員が担当し、明日の準備をするので、現場に出る職人の負担は劇的に軽減。その結果、帰宅時間が早くなり、労働時間の短縮が実現しています。 ■当社の取り組み： 当社はSKETCHプロジェクト（※『Smart』(賢さ),『Keen』(熱心さ), 『Education』(教育),『Technology』(テクノロジー),『Cool』(かっこよさ), 『Happiness』(幸せ)の頭文字）と称し、建設業界における3K労働の改善に取り組んでいます。自らを足場屋ではなく、「セーフワーカー」と名乗り、職場・職人の安全を守ることをミッションとして捉え、より安全な作業が行えるための部材の開発を自社で行っています。制服はデニム生地(ストレッチが効いて動きやすい素材)のもので一見足場の作業服とは思えないものを採用し、まるでデザイン事務所のような洗練されたオフィスで自社の社員の英気を養っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.yagumi.co.jp/index.html |
| 設立 | 年2000年7月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 2,953百万円 |
| 従業員数 | 130名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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