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正社員
【職務概要】
「蕎麦屋で一杯」をテーマにした自家製二八蕎麦と酒肴の店『ソバキチ』にて、接客スタッフ（店長候補）としてご活躍いただきます。
【職務詳細】
・お客様のご案内、オーダー受付
・料理の配膳、ドリンク作成
・店長のサポート業務（売上管理、スタッフ教育の補助）
・店舗責任者昇進後：業績管理、スタッフの採用・育成、シフト管理、店舗運営全般
【入社後の流れ】
まずは現場の仕事を一通り身につけることからスタートします。リーダーや店長候補として、徐々にマネジメント業務の幅を広げていただきます。マニュアル化が難しい「人が提供するサービス」を追求し、スタッフ全員で協力できる雰囲気づくりを大切にしています。
【ソバキチについて】
店内の石臼で製粉し、製麺までを一貫して行う「挽きたて」「打ちたて」「茹でたて」の二八蕎麦が自慢です。名物の「串天」や「もつ煮込み」など、お酒と共に楽しむ「現代の粋な蕎麦屋」を展開しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 調理師、シェフ、パティシエ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 首都圏を中心とした各店舗 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：361万～486万円 月給制：月額222000円 賞与：年2回（原則7月・12月） 昇給：随時 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 役職手当（15,000円／月）、深夜手当、休日手当、子ども手当（月20,000円以上／16歳未満の子どもの数に応じて支給）、財形貯蓄制度、退職金制度（勤続3年以上社員が対象）、社宅制度、社員割引制度、人間ドック受診（35歳以上）、ロブションレストラン優待、自社保養荘（1泊2,000円で利用可能）、社内転職制度 ■勤務時間：10：00～24：00（シフト制：所定労働時間8時間） ※勤務地により営業時間が異なります 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ※年間休日117日※／週休2日制（シフト制）／夏期休暇（5日）／春秋期休暇（2日）／冬期休暇（3日）／年次有給休暇／慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・和食レストラン業態での接客経験 【尚可】 ・店舗運営やマネジメントの経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社フォーシーズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒190-1222 東京都西多摩郡瑞穂町箱根ケ崎東松原26-17 |
| 事業内容 | ■事業内容： グループ各会社の事業支援／管理、不動産管理、ホテル事業運営、和菓子製造・販売 ■組織構成： 同社親会社が統括するグループのうち不動産関連事業を担う1社。自社を含むグループ会社7社のバックオフィスを管理しております。バックオフィス担当者は5名。 ■当社の特徴： ・当社は1977年1月に設立し、業容の変革を経て、現在は不動産賃貸業およびビル運営管理、ホテル事業運営、和菓子製造・販売、海外戸建賃貸業を行っています。(株)フォーシーズ社員はここ数年離職者がいない、充実した職場環境です。 ・当グループは規模・事業を拡大しながら、100年以上西多摩に根ざした経営をしており、時代の変化に応じた多角化を行ってきた点が強みです。 ・今後も総合生活産業として永続する企業グループを目指し、社会貢献に向けたチャレンジを続けていきます。 |
| 代表者 | 淺野 秀則 |
| URL | https://masuya-group.co.jp/4seeds/ |
| 設立 | 年1977年01月 |
| 資本金 | 93百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 24名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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