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正社員
掲載予定期間:2026/4/30(木)〜2026/7/29(水)
【神保町】インフラエンジニア(企画検討等)◆自社勤務/在宅可/年休125日/住宅・家族手当あり
《日本のインターネットを支える世界で唯一の「.JP」ドメイン名管理企業/在宅勤務可》
当社システムインフラ強化および部門強化のため、増員募集します。
当社著「DNSがよくわかる教科書」を読んで興味がわいた方、ぜひご応募ください!
■ミッション:
当社はドメイン名やサーバー証明書といったインターネットのインフラを支えるサービスを提供しています。特にドメイン名においては、日本を意味する.JPがインターネットで利用できるようDNSを24時間365日無停止でインターネット黎明期から20年以上運用し続けています。
システム部は、これら当社サービスのインフラ、サーバーやネットワークおよびDNSについて企画・開発・運用を担う部署です。
■業務詳細:
・各種システムインフラの企画・仕様検討
・サーバー・ネットワークの設計・構築・運用業務
・セキュリティに関するシステムの設計・構築・運用業務
・Linux、Cisco、Juniper、BIG-IP、SAN/iSCSIストレージ、AWS、Azure等での実装
・DNSに関する国内外関係機関との共同開発や発表、コミュニティ活動
・各種システム保守・運用対応(問合せ対応、障害対応など)
■配属組織:
配属となるシステム部は27名で構成をされ、正社員15名、非正社員12名で構成されております。(平均年齢:33歳)
入社後は出来るところからお任せしていきます。また分からない事があればすぐに聞ける環境です。
■当社の魅力:
・ドメイン名はインターネット上の住所とも言われる不可欠なものです。
当社は国際機関ICANNから委任を受けて「.JP」のドメイン名を管理する社会的重要性の高い事業を展開しています。2022年現在、当社が管理するJPドメイン名は170万件を突破しており、上場企業の97%が「co.jp」ドメイン名を登録。比例して売上高も堅実に伸びています。
・年休125日、在宅勤務、フレックスなど働きやすい環境が整っています。当社は「社員の成長」と「働きやすい環境」を重視しており、自己啓発費の補助(年間最大25万円)や、長時間通勤の負担を減らすための配慮として家賃の50%(月額最大7万円)を補助する制度もあります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(制御系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区西神田3-8-1 千代田ファーストビル東館13F 勤務地最寄駅:各線/神保町(A2出口)駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 有 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):375,000円~750,000円 <月給> 375,000円~750,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額50,000円まで支給 家族手当:配偶者16,000円扶養家族1名につき6,500円 住宅手当:月額賃貸料の半額補助(上限70,000円) 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ・階層別・職種別研実施 ・自己啓発費用補助(年間25万円まで) ・自己啓発時間の勤務時間算入制度(月10時間までの勉強時間を勤務時間として扱ってOK)など <その他補足> ■奨励金付従業員持株会制度 ■財形貯蓄(一般、住宅、年金) ■健康保険組合保養施設利用可 ■慶弔見舞金支給制度 ■社員旅行 ■設立記念パーティ開催(家族参加可) ■福利厚生代行サービス(ベネフィットステーション) ■育児・介護による時短制度 ■在宅勤務制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇、特別休暇(慶弔等)、夏季休暇、リフレッシュ休暇、ストック休暇 ※有給休暇日数は入社月により異なりますが、入社年翌年の1/1より毎年20日付与です。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Linuxを用いたサーバー構築・運用経験(3年以上) \求める人物像・魅力/ ・自社サービスに長期的に携わり改善・進化させていきたい方 ・サーバーやネットワークなどのインフラ系技術を触ることが好きな方 (オンプレミス・クラウドどちらにも携われます) ■歓迎条件: ・DNS構築・運用経験 ・高専・大学・大学院にて「情報」「通信」「ネットワーク」に関する分野を専攻・研究 ・ISMS/ISO27001の構築・運用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社日本レジストリサービス |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0065 東京都千代田区西神田3-8-1 千代田ファーストビル東館13F |
| 事業内容 | ■企業理念: 「ネットワークの基盤を支える企業として、インターネットの発展に寄与し、人と社会の豊かな未来を築くことに貢献する。」を企業理念として事業を展開しています。 ■事業詳細: 同社は現在170万件を超える日本の国別ドメイン名「.jp(JPドメイン名)」の唯一の登録管理組織であり、またインターネット上で「.jp」を利用可能とするためには必要不可欠なシステムであるJP DNS(ドメインネームシステム)の安定運用を24時間365日体制で行っています。さらに、新しいサービスを社会へ提供するために新技術の開発や研究にも日々積極的に取り組んでいます。 ■特徴・強み: (1)世界トップレベルの技術力:同社は「.jp(JPドメイン名)」を、国際機関であるICANNから委任を受けて管理する組織です。世界トップレベルの技術者・研究者をはじめ、多くの若いメンバーが、JPドメイン名の登録管理とJP DNSの安定運用を実現する技術を通じ、インターネットの安定と発展を目指して第一線で活躍しています。 (2)多くの企業に選ばれる「.jp」の信頼性:同社が登録管理を担う「.jp」のうち、企業が登録可能な属性型のドメイン名である「co.jp」については、一部上場企業の97%に登録されています。一目見ただけで「日本の」「法人である」事が分かるため、企業間の取引や海外との取引においてもその信頼性が高く評価され、利用されています。 (3)ネットワークの基盤を支える企業としての、公益的責任:ネットワークの基盤を支える企業として、その公益性と重要性を認識し、その期待に応えるため、様々な方策を講じ、信頼性の向上に努めています。さらに、ICANNをはじめとした国際的なインターネット関連組織や日本国政府と十分な連携をとり、業務の公益性確保とインターネット社会の発展に貢献しています。 ■現在の登録状況: JPドメイン名の累計登録数が約176万件(2024年6月現在)。また「co.jp」ドメイン名の累計登録数は約48万件(2024年6月現在)、JPドメイン名全体の27%(約4件に1件)を占めており、また上場企業の97%が「co.jp」ドメイン名を登録しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://jprs.co.jp/ |
| 設立 | 年2000年12月 |
| 資本金 | 344百万円 |
| 売上 | 5,028百万円 |
| 従業員数 | 125名 |
| 平均年齢 | 35.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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