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正社員
掲載予定期間:2026/4/30(木)〜2026/7/29(水)
【三重県津市】ITインフラエンジニア/年間休日121日/残業少なめ/全国約40拠点の物流会社を支える
【全国約40拠点のITインフラを支え、現場に寄り添いながらIT基盤の運用・セキュリティ強化を担う/社内IT基盤運用・セキュリティ強化/現場と連携し課題解決】
■業務概要
当社グループ全体の情報システム部門にて、全国の拠点のITインフラ運用と、社内IT基盤のセキュリティ強化を担当します。
■業務詳細
・PCやiPad等のIT機器の設定、導入、リプレイス対応(年間数十台規模)
└グループ会社全体で、PCは600台、iPadは1000台ほどあります。一度に対応するのではなく、自分で余裕をもって対応していくことができます。
・拠点間ネットワークや周辺機器の安定運用、障害時の対応、機器管理
・社内からのIT関連問い合わせ対応(ヘルプデスク業務・トラブルシュート)
└ネットワークが遅い、PCが立ち上がらなくなったなどの声に対応してもらいます。
・ウイルス対策やアクセス制御、運用ルールの整備等によるセキュリティ対策の運用・改善
└評価制度を考案している最中です。パソコンのログを計る、パスワードの変更をしているかの確認などのシステムをベンダーと一緒に考えています。
■扱うサービス
Windows PCやiPad、ネットワーク機器、社内システム等のIT基盤全般
■組織構成
情報システム部門に所属し、全国約40拠点のITインフラ運用をサポートするチーム体制です
■業務の魅力
知識がないと対応できないので、日々学び、スペシャリストとして活躍できます。
また、社内で他の社員から頼られていることも多く、やりがいと責任感があります。
■教育体制
入社時研修やOJTにより業務習得をサポート。IT機器やネットワークの知識・運用技術も段階的に学べます
■就業環境
フレックスタイム制あり(コアタイム10:00~15:00)、転勤なし。ワークライフバランスに配慮した就業環境です
■想定されるキャリアパス
ITインフラ運用の実務経験を活かし、将来的には情報システム部門のリーダーや企画・セキュリティ領域へのキャリアアップも可能です
■企業の特徴/魅力
安定した経営基盤を持ち、全国規模のITインフラを自社で運用。現場と密接に連携し、全社のIT環境を支える重要な役割を担っています
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 3か月(有の場合は必須) |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~22:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 日硝ハイウエー本社 住所:三重県津市戸木町4857-13 勤務地最寄駅:近鉄名古屋線/久居駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):224,000円~273,175円 固定残業手当/月:68,854円~83,968円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 292,854円~357,143円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 月給は固定手当を含めた表記です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下いずれかのご経験がある方 ・社内SE、IT運用、ヘルプデスク、インフラ運用いずれかの実務経験 ・Windows PCおよびiPadの設定・運用経験 ・セキュリティ対策の運用経験 ■歓迎要件 ・Active Directory、Microsoft 365 の運用経験 ・ネットワークの基礎知識(VPN、拠点間通信、ルーター/スイッチ) ・IT機器のキッティングや資産管理の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社セレニテ |
|---|---|
| 所在地 | 〒514-0015 三重県津市寿町18-15 |
| 事業内容 | ■事業内容 株式会社セレニテは、総合物流企業である日硝ハイウエーグループのDX・IT戦略を担う中核子会社として設立されました。 主なミッションは、グループ全体の業務改革(DX)・IT化推進であり、物流現場に近い立場からシステム企画・開発・導入・運用までを一気通貫で担っています。 具体的には、以下のような業務を展開しています。 * 物流業務システム(配車、運行管理、倉庫管理等)の企画・開発・保守 * クラウド(Azure/AWS/GCP 等)を活用した社内業務基盤の構築 * PowerAppsなどのローコード/ノーコードツールを用いた現場改善 * M&Aに伴うシステム統合や業務標準化支援 * BIツール(Power BI等)によるデータ可視化・意思決定支援 ビジネスモデルとしては外販型ITベンダーではなく、グループ内DX専業組織という位置づけであり、現場課題に深く入り込みながら「物流×IT」での付加価値創出を行っている点が特徴です。 IT投資の成果がそのまま現場改善・生産性向上に直結する構造となっています。 ■ビジョン 物流は日本社会を支える「社会インフラ」でありながら、他産業と比べてIT活用が遅れてきた分野です。 セレニテは、その課題意識を背景に、日硝ハイウエーグループの第二創業期を支えるDXパートナーとして設立しました。 物流という“なくてはならない産業”を、ITの力で次のステージへ進めるこの思いが弊社の事業・採用・組織づくりの根幹にあります。 ■特徴 (1) 物流×DXという成長市場 物流業界は2030年問題(ドライバー不足)やホワイト物流推進などを背景に、省人化・効率化ニーズが急速に高まる市場ですが、セレニテはこの領域において、現場と直結したDXを推進できる稀少なポジションにあります。 (2) 現場密着型のIT開発体制 企画~要件定義~開発~導入~現場支援までを一貫して担当。 成果が数字やオペレーション改善として可視化されやすく、エンジニアにとって手応えの大きい環境です。 ITを通じて現場の声を形にする―― そんな実行力重視・現場志向のカルチャーが、セレニテの最大の特徴です。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 年 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 7名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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IT事務サポート・リクルートグループ◆デスクワーク中心/年間休日120日/カジュアル...
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