【株式会社ジョイントラボ・エージェンシー】飲食店の店長・店長候補/正社員【人材紹介】（正社員）

急募

ご経験を活かした店舗マネジメントをお願いします。
マネジメント業務の合間に、通常業務もお願いします。

＜マネジメント業務＞
・店舗運営管理
・シフト管理、スタッフ教育

＜通常業務＞
・開店準備
・仕込み
・調理
・お客様のご案内
・オーダー
・飲み物、料理の提供
・レジ打ち
・衛生管理
・食材の仕入れ
・在庫管理など

【フォロー体制】
調理については、料理ごとにマニュアル動画をご用意。
見返していただくことが可能です。
コミュニケーションにおいては、店舗ごとにコミュニケーションツールを導入。
日々の業務終了後に疑問に思った点や相談したい点を入力すれば、上司からフィードバックが届きます。
社内でも好評の仕組みです。

【研修制度】
＜入社時研修（ウェルカム研修）＞
社長自らブランドの想いを伝授。
社会人マナーや組織図を学びます。
夜にはエリアマネージャーらとの懇親会も開催！

＜2日間の店舗研修＞
・1日目（サービス研修）：サービスSV指導のもと、独自の『サービス17大行動』に基づいた接客の真髄を実店舗で習得。
・2日目（調理研修）：料理SVによる『料理人15大行動』をベースに調理の「心と技術」を実践的に学び、店舗配属に備えます。

＜階級別研修＞
個々の経験や属性に合わせた、最短・最適ルートでの成長をサポートします。
・中途採用者：前職の経験を活かし、3ヶ月でマネージャー、最短半年での店長昇格を目指すプラン。
・内部登用（バイトから社員）：業務理解を活かし、同じく最短半年での店長昇格をバックアップ。
・特定技能外国人：着実に店長へとステップアップできる丁寧な教育。

【キャリアパス】
経験・能力により年収が決まりますが、ランクとしては全員キャストからのスタートです。
▼キャストトレーナー
▼マネージャー
▼副店長
▼店長
▼上級店長／エリアMGRトレーニー
▼エリアMGR
▼部長
▼執行役員／本部長

例）
経験者（日本国籍）40代・キャスト→1年1ヶ月でエリアMGR
雇用形態：
正社員
職種：
店長候補


【勤務時間・休日】
シフト：
深夜勤務/即日勤務可/月8日以上休み/週休2日/
実働9時間／休憩1時間

【営業時間】
月-土11:00-翌4:30
日11:00-23:00

勤務時間備考：
※1カ月単位の変形労働制によるシフト勤務
※総労働時間179時間／月

＜シフト例＞
10:00-20:00
19:00-翌5:00など
※店舗、曜日により異なる
※配属先はお住まいを考慮して、面接時に決定
※異動あり