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正社員
■仕事内容
＜直近で経理・財務の実務経験をお持ちの方｜キャリアアップしたい方へ＞
IPO準備の中核ポジションとして、経営直下で管理部門の立ち上げから体制構築までを担っていただきます。
大手グループの基盤を背景に、数兆円規模を目指す成長フェーズに参画できる環境です。
戦略立案から実務まで一貫して関わりながら、財務経理責任者としてキャリアを広げていただけます。
【具体的な業務内容】
・IPO準備の推進（内部統制／開示体制の構築）
・内部統制（J-SOX）の構築・運用
└ 業務プロセス整理／3点セット作成／RCM策定
・連結決算体制の構築・高度化
└ 決算早期化／開示資料（有価証券報告書・決算短信）の作成・整備
・監査法人／証券会社対応
└ ショートレビュー指摘事項の改善対応
・社内規程／業務フローの整備・運用
・管理部門（経理・財務・法務）の統括・組織構築
■このポジションの魅力
・IPOを“ゼロから作る”フェーズに中核として関われる
・経営直下で意思決定に関与できる裁量の大きさ
・大手グループの安定基盤×成長環境
・将来的にCFOポジションを目指せるキャリア
■応募資格【必須】
・直近で経理・財務領域の実務経験をお持ちの方
・事業会社における連結決算の実務経験
・開示資料作成（有価証券報告書／決算短信等）の実務経験
・戦略立案から実務まで一貫して担える方
・スピード感ある環境で主体的に業務推進できる方
■歓迎要件
・IPO準備企業または上場企業での実務経験
・監査法人／証券会社対応の実務経験
・少人数組織における管理体制構築の経験
・M&A／資金調達に関する実務経験
■求める人物像
・経営に近いポジションで意思決定に関わりたい方
・IPOフェーズの成長環境で市場価値を高めたい方
・戦略と実務の両面に主体的に関わりたい方
※本ポジションは、事業戦略・IPO準備に関わる非公開情報を多く含むため、
詳細はエントリーいただいた方へ優先的にご案内しております。
競合応募が想定されるため、少しでもご興味があればお早めにご応募ください。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（経営・戦略） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 住所：東京本社 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収800万円～1200万円 ※経験・実績に応じて優遇 ※入社後の成果に応じて昇給あり 【給与・待遇・手当】 各種社会保険完備 交通費全額支給（社内規定あり） 昇給あり（年2回） 賞与あり（年2回） 業績連動による決算賞与あり(年1回) 退職金制度 |
| 休日・休暇 | 休日・休暇 【休日・休暇】 • 月8日 • 年間休日105日以上 • 夏季休暇 • 冬季休暇 • 有給休暇 • 慶弔休暇 • 育児休暇制度 |
| 応募資格 | ◆応募資格 •年齢：30～50歳まで ＜必須＞ ・事業会社における連結決算の実務経験（直近5年以内） ・開示資料作成（有価証券報告書／決算短信等）の実務経験 ・戦略立案から実務まで一貫して担える方 ・スピード感ある環境で主体的に業務推進できる方 ＜歓迎＞ ・IPO準備企業または上場企業での実務経験 ・監査法人／証券会社対応の実務経験 ・少人数組織における体制構築のご経験 ・M&A／資金調達の実務経験 ＜求める人物像＞ ・経営視点で財務・経理に関わりたい方 ・変化の多い環境を前向きに楽しめる方 ・戦略と実務の両面に主体的に関われる方 30歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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