【中設エンジ株式会社（伊藤忠グループ・名鉄グループ）】【名古屋】人事＜名古屋鉄道＆伊藤忠商事の合弁／食品工場の建設事業／業績堅調＞制度・採用等経験に沿って【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/11(月)〜2026/8/2(日)


【名古屋】人事＜名古屋鉄道＆伊藤忠商事の合弁／食品工場の建設事業／業績堅調＞制度・採用等経験に沿って


★ルーセントタワー勤務！裁量大でチャレンジできる環境
★大手企業の合弁会社で安定基盤あり、長く働ける環境
★将来の課長候補！採用 労務を俯瞰的にみられる方募集（メインミッションは採用）

■業務内容：
食品工場に強みを置いた建設会社である当社において、人事業務全般をお任せします。裁量を持って様々な取り組みにチャレンジできます。
課長職候補として将来的に全体的に見て頂くため偏った経験よりも人事労務を俯瞰して広く見ていた経験が活かせる職種です。
中でも重要なミッションは、中でも新卒採用 中途採用となります。より需要が増える中で営業職 施工管理職で人員増加を目指しており、その中で自身の経験を活かしながら人員獲得のための意見や社内改革の提言なども期待致します。

■業務詳細：
・人事制度／規定の見直し
・新卒／中途採用活動業務、教育／研修、労務管理等
【制度策定】
∟評価制度、報酬制度など

■組織構成：
人事部は総合職、事務員等の計10名で運営しています。
年齢構成：20代1名、30代3名、40代3名、50代1名、派遣2名

■当社で働く魅力：
・事業内容：当社は食品工場に強みを置いた建設会社です。省人化が進むこの時代において、食品工場の新設ニーズは非常に高く、事業安定性としては非常に堅調です。
・会社の安定性：伊藤忠商事と名古屋鉄道の子会社として安定した基盤と受注があります。当社の利益率は通常1～2％と言われる中4～4.5％と高い水準を維持しています。
・「食」の安全を守る：当社が強みとしている食品工場の品質基準は年々高く求められつつあります。且つ、省人化／IoTといった技術進歩にも感度高く取り組む必要があり、日々進歩の絶えない仕事です。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】