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【株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・セキスイシステムズ】【大阪】SAP運用マネジメント◇NTTデータ×積水化学工業◇企画構想・開発・改善など幅広く担当◎【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・セキスイシステムズ 求人更新日:2026年5月11日 求人ID:40053610
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 服装自由
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度

仕事内容

掲載予定期間:2026/5/11(月)〜2026/8/2(日)


【大阪】SAP運用マネジメント◇NTTデータ×積水化学工業◇企画構想・開発・改善など幅広く担当◎


□■3万人規模のプラットフォームを支える/NTTデータ×積水化学工業の2社による共同出資会社/フレックス/経営に関わるシステムの企画から運用も担当できるやりがい◎■□

■業務内容:
住・社会のインフラ創造、ケミカル素材を元にしたソリューションを展開する積水化学工業様と一体となり、管理・財務会計及び連結会計に関する企画、国内外グループ会社含めたシステム改善/保守を行います。
積水化学グループ共通会計システムの開発/運用/保守及びDX推進のための企画、現場への改善支援を行い、企画から運用までトータルでお客様をサポートします。

■業務詳細:
SAP運用チームの一員として、ベンダーや関連部門との対外折衝、進捗・課題管理などの管理業務に従事していただきます。SAPシステムの安定運用を支える役割として、SE経験を活かした業務推進を期待しています。

■業務魅力:
企画・構想から開発、現場への改善支援まで、総合的に関わることができます。事業部門とも距離が近く、いつもお客様の近くで生の声を聞くことができます。自身の仕事の成果を肌に感じながら、お客様の側でスピーディーにテーマを進めることができます。

■配属先情報:
積水化学工業の会計システムや受発注システムをメインに、経営に関わるシステムの企画から運用まで行っています。

■当社について:
積水化学工業の情報システム部門が機能分社した組織にNTTデータが資本・技術提携して設立。2万7千名超の積水化学グループをITで支える重要な役割を担っている会社です。
数年前から海外現地法人へも支援を拡大しており、ツールの展開や運用に留まらず、直接海外法人とコミュニケーションを取り、展開の合意交渉や、推進協力の取り付けなども含めた支援を行っています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル29F
勤務地最寄駅:各線/梅田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
600万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):306,700円~436,800円

<月給>
306,700円~436,800円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
上記年収は参考であり、選考を通して決定いたします。
■賞与:年2回(6月、12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:※詳細は福利厚生その他欄
寮社宅:借り上げ(遠隔地採用にも適用)
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
継続雇用制度:上限65歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
・社内推奨:専門技術習得のための講習会受講推奨/資格取得奨励制度あり
■研修支援制度
・新入社員研修、SE提案力研修、管理者研修

<その他補足>
■財形貯蓄制度
■企業年金
■団体生命保険
■在宅勤務
■時短制度(育児、介護、傷病からの復帰を目指す方対象)
■積水化学グループの福利厚生施設利用可能
■副業制度:時間で拘束されない業務の副業可(創作系業務、翻訳業務等)
■出産・育児支援
■新婚家賃補助手当:結婚より5年間、月額30,000円を支給
※入社前に結婚済みの方も遡って5年以内に結婚した方であれば、結婚後満5年に達するまで支給
■服装自由(規定有)
■食事補助
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■休日:土曜、日曜、祝日
■休暇:夏期3日、年末年始6日
■有給休暇:
・入社月に応じて入社時に2日~15日付与、翌4月1日に15日付与
・その他労働条件:5月1日

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・社内外関係者との調整・折衝経験
・システムエンジニア(SE)としての実務経験
・業務システムの運用・保守に関する基本的な知識
・課題管理、進捗管理などの管理業務経験(またはそれに準ずる経験)

■歓迎条件:
・会計システムの開発/運用経験・知識

<語学補足>
積水化学工業の海外グループ会社が約70社あります。英語スキルがあるとなお良いです。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・セキスイシステムズ
所在地 〒530-0015
大阪府大阪市北区中崎西2-4-12
梅田センタービル29F
事業内容 ■特徴:
当社は、NTTデータと積水化学工業の共同出資により、2005年1月に設立されました。
NTTデータセキスイシステムズの母体であるセキスイ・システム・センターは、積水化学工業のシステム部時代から40年以上にわたり、
グループ200社のシステム開発・運用、ネットワーク構築を担ってきました。
ユーザー系IT会社として長年培った経験とノウハウ、そしてNTTデータグループの技術やリソースを最大限に活用し、
お客様の問題解決の為に情報化戦略企画から運用までをトータルにサポートしています。

当社が得意とする開発技法に「制約プログラミング」があります。この技術を活かして、
生産計画・スケジューリング・要員計画・配送計画などのシステム開発を行っています。
プラニングやスケジューリングなどの分野で、制約PG技術と独自の開発手法を駆使し、多くの実働システムやパッケージソフトを開発することで、
お客様の業務改善を実現し、“価値ある進化”を提供しています。さらに、ITを利用してお客様のビジネスの価値を高めるため様々なアプローチ
を行い、お客様とともに私たちも常に進化を続けています。
際立つ技術で、ITの可能性と信頼性を拡大し続けています。

■当社の強み:
常にお客様の視点に立ち、企画提案~運用保守までシステムのライフサイクルをトータルにサポートしている点です。
課題を発見しシステムの全体像を描く企画・提案フェーズ、最先端の技術を用いてお客様のニーズを実現する開発フェーズ、
システムの安定性確保やヘルプデスクといった運用フェーズ。
これらによって培った、幅広い業務知識と実践的な技術を活かしたソリューションを提供しています。
代表者 -
URL http://www.ndis.co.jp/
設立 年1987年6月
資本金 100百万円
売上 10,646百万円
従業員数 401名
平均年齢 40歳
主要取引先 -
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