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正社員
掲載予定期間：2026/5/11(月)〜2026/8/2(日)
【名駅直通】経理事務職／決算不要で始める日常経理＜年休120日以上／残業月10h以内＞
～便利な立地／ワークライフバランス◎／商品数約200点で競合と差別化／無地Tシャツメーカーとしては国内最古級の歴史を誇ります～
■職務概要：
経営管理部・経理グループの一員として、経理業務を中心に担当いただきます。決算業務は税理士へ外部委託しているため、専門性の高い決算実務は不要です。まずは仕訳入力や請求書対応など、経理の基礎・ルーティン業務からスタートしていただきます。
■業務詳細：
【日常経理業務】
・伝票起票
・会計ソフトへの仕訳入力
・現金出納管理／預金口座管理
・小口現金管理
【仕入・販売管理業務】
・売掛金管理／請求書作成
・納品書・請求書に関する社内外からの問い合わせ対応（電話、メールなど）
※将来的に試算表が読めるようになることを期待していますが、入社時点での経験は不問です。
※決算関連業務は税理士に外部委託しています。
■職務の特徴・魅力：
業務はチームで分担しており、属人化はしていません。
他部門との連携や社内（営業）・社外（取引先）とのやりとりも多くコミュニケーション力を活かせるポジションです。さまざまな業務や考え方に触れることで、視野を広げながら柔軟な対応力を身につけることができます。
平均残業時間は月5～10時間程度です。
■組織構成：
同社の経理部門は、グループ長を含むメンバー3名（20代～30代）で構成されています。
少数精鋭のチームで、各メンバーが主体的に業務を進めています。
今いるメンバーもほとんどが未経験からスタートしています。未経験でも業務習得に意欲があり、経理スタッフとして成長したいという想いを大切にしています。先輩社員がしっかりと教育・育成していきますのでご安心ください。
■当社の特徴と魅力：
・アーティストのコンサートTシャツや、アパレル小売店でも採用されている他、広告代理店やデザイン会社等、様々な顧客に向けて高い品質でバリエーションに富んだ「無地のカットソー」を提供するメーカーです。取引先業界、業態が多岐に渡るため景気に左右されにくい業態で、毎年順調に売り上げを伸ばしております。
・商品数200点。競合に差をつけ多くの新商品を先行販売しております。元々初期投資のかかる事業のため新規参入企業はほぼなく、今後も業界をリードしていきます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社★ 住所：愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋１２F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし |
| 給与 | ＜予定年収＞ 510万円～548万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：317,500円～331,250円 ＜月給＞ 317,500円～331,250円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験を踏まえて決定 ※年収表記：入社２年目（賞与満額支給）の月給、夏季・冬季賞与含む（別途、残業手当、インセンティブ、決算賞与） ■モデル年収： 26歳：514万円（月給32万円） 30歳（リーダー）：580万円（月給36万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：会社規定に基づき支給 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率87.5%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ※導入研修、階層別研修、商品知識研修等 ※その他、基本的にOJTとなります。 ＜その他補足＞ ■各種手当 ■私服勤務可（基本ルールはあり） ■リフレッシュ休暇（勤続5年に一度5日間の休暇と旅行券または報奨金を支給） ■育児・介護休業（取得実績あり） ■別フロアにJPビル従業員専用の食堂がありますのでそちらでランチを取っていただくことも可能です。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数127日 ■土日祝日休み、会社カレンダーにより年1回の土曜日出勤あり ■年間休日は2026年度実績（年度により変動有） ■夏季・年末年始、有給休暇（入社半年経過後）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇他 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ～業界・経理未経験歓迎～ ■必須条件 ・基本的なビジネススキル（Microsoft office等PC操作、電話、メールコミュニケーション） ■こんな方におすすめ ・チームで協力しながら柔軟に仕事を進めて行かれる方 ・ミスなくきっちり着実に仕事を遂行される方 ・長く安定して働ける環境を重視したい方 ・社内外でのコミュニケーションが多いため様々な人と関りをもって仕事をしたい方 ＜採用事例＞ 金融業界（銀行・信金・損害保険など）の窓口業務の方など、未経験の方が活躍しております。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社キャブ・ホールディングス |
|---|---|
| 所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅2-38-6 |
| 事業内容 | 本企業概要は情報はグループ全体のものです。 当社はキャブ株式会社を含むグループ会社の管理業務を行うホールディングス会社です（2015年10月設立） ■事業詳細： （1）アパレル製品の企画・開発…アパレル、オリジナルウェア、イベント、セールスプロモーション等、各業界においてマーケティングを行い、得られたマーケティングデータをもとに無地の衣料品を中心とした繊維製品を企画、開発。 （2）製品の生産管理・品質管理…中国、東南アジアの工場にて生産。安定した供給のため発注量、在庫量の管理を行う。また安心、安全に着用してもらうために製品の品質検査や生産環境の改善を行う。 （3）製品の卸売…各事業者に卸売を行う。日々の発注はもちろん、販売方法に関する相談にも対応。またプリント、刺繍等、製品の加工も承っている。 ■同社の特徴と魅力：アーティストのコンサートTシャツや、セレクト系アパレル小売店でも採用されており、広告代理店やデザイン会社等、多種多様な顧客に向けて、高品質でバリエーションに富んだ「無地のカットソー」を提供。取引先業界、業態が多岐に渡る為、不況下でも比較的好調です。（2000年以降連続黒字決算）メインブランド「United Athle」は、大手通販サイト等でも高い評価を頂いております。 ・商品数約200点。競合に差をつけ、多くの新商品を先行販売。元々初期投資のかかる事業のため新規参入企業はほぼなく、今後も業界をリードしていきます。無地Tシャツメーカーとしては国内最古級の歴史を誇ります。 ■沿革：1960年代に自社工場を操業しオリジナル製品の生産を本格化。高機能・高品質なアメリカ製衣料を分解し製法を研究しノウハウを吸収。その結果、国内での量産に成功し、同社製品を幅広く利用してもらえるようになりました。そのノウハウを活かし自衛隊員向け衣料の企画・生産も開始。クオリティの高いTシャツをよりリーズナブルなプライスで供給するため、中国での生産に着手。培ったノウハウを基に、試作品をつくっては改良を繰り返しました。20年かけてたどり着いたのがUnitedAthle「5942 6.2オンスTシャツ」。何度洗濯しても首回りが伸びず、型崩れしない、アメリカンファッションを忠実に取り入れたTシャツとして、今でも愛され続けています |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.cabclothing.com/company/ |
| 設立 | 年1982年12月 |
| 資本金 | 99百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 106名 |
| 平均年齢 | 34.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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