【株式会社高翔】【芦屋/出張無】建築施工管理◆レベルアップできる環境/木造,特建など広い案件へ挑戦/水日休/【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/11(月)〜2026/8/2(日)


【芦屋/出張無】建築施工管理◆レベルアップできる環境/木造,特建など広い案件へ挑戦/水日休/


【芦屋・西宮中心／地域密着型の施工管理職／転勤・長期出張なし／完全週休二日制で働きやすい環境】
■業務概要
当社は芦屋・西宮を中心に地域に根差した家づくりを30年以上行ってきました。主に木造新築戸建やマンション、特建施設の施工管理業務を担っていただきます。現場監督業務だけでなく、アフターフォローもお任せし、お客様と生涯にわたる信頼関係を築くことがミッションです。施工エリアは兵庫県内で遠方や長期出張、転勤はなく、ワークライフバランスを保てる環境です。

■業務詳細
・当社が手掛ける注文住宅、マンション、特建施設の現場施工管理
・現場巡視、安全管理、作業員の指導・監督
・工事全体の進捗・品質・コスト管理
・近隣住民への挨拶や配慮など、地域との良好な関係構築
・竣工後のアフターフォロー対応
・担当案件は月2～3件、新築案件は年間20～30棟
・法人からの依頼でリノベーションや管理監督業務にも携われ、幅広い物件や工法を経験可能

■扱うサービス
住宅の新築・リノベーション、マンションや特建施設の設計・施工全般

■組織構成
建築部は10名体制で、経験豊富な社員と協力しながら業務を進めます

■業務の魅力
地域に密着した安定した経営基盤、遠方出張なしで腰を据えて働けます。様々な物件を担当し幅広い経験が積めます。

■教育体制
OJTを中心に、先輩社員による現場指導や資格取得支援制度も整っています

■就業環境
完全週休二日制（水・日）、年休110日。残業は月平均20～30時間で、繁忙期もサポート体制あり

■想定されるキャリアパス
施工管理のスペシャリストや現場責任者、将来的なマネジメント職など多様なキャリア形成が可能

■企業の特徴/魅力
地域密着で300棟以上の実績を持ち、信頼と安心のサービス提供で地元に貢献。福利厚生も充実しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】