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正社員
【職務概要】
同社において、新規事業である医療用カテーテルを操作する手元の可動部（ハンドル）の機構設計を担当します。
【職務詳細】
グループ会社や医療現場からの要望に基づき、以下の業務を主担当として推進します。
・ハンドル内部の機構設計（樹脂部品、ワイヤー操作等）
・ハンドルの形状およびデザインの検討
・機構の試作、評価、検証
・医療カテーテルの図面作成、設計
・カテーテル（チューブ）開発担当者との連携（接続方法の検討等）
・必要に応じた市場ニーズや他社製品の情報収集
【製品について】
同社が製造する医療用カテーテルは、直径1mm～1cmの極細で柔らかい管状の医療機器です。がん治療や動脈瘤治療等の手術で活用されており、現在は製造・販売に向けた体制構築のフェーズにあります。
【ミッション】
これまでの知見を活かし、ハンドル設計の主担当としてプロジェクトを牽引することが期待されています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（家電・AV・コンピュータ関連） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 化粧品、食品、香料関連 > 製品開発（化粧品・食品・香料） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 京都府木津川市州見台6-5-1 タツタテクニカルセンター 近鉄奈良線「近鉄奈良」駅よりバス約10分※車通勤も可能 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～660万円 月給制：月額416666円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（期間中の労働条件に変更なし）) ■福利厚生： 通勤手当全額支給、家族手当（配偶者10,000円／月、こども1人当たり13,000円／月ほか）、社宅（家賃・共益費の8割企業負担、独身者：上限5万円、家族有：上限7万円）、特別休暇制度、財形貯蓄制度、定年制度（60歳まで）、雇用延長あり（65歳まで）、退職金制度、社員食堂あり ■勤務時間：8時30分～17時25分（実働7時間55分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休二日制、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社3ヶ月後に付与）、特別休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・機械設計（3DCAD）の実務経験をお持ちの方 ・大学卒業以上（理系学部） 【尚可】 ・理系学部（機械系）を専攻されていた方 ・樹脂成型品、精密機械、医療機器、ワイヤー操作機構のいずれかで設計・開発経験がある方 ・医療機器の設計に関する知見をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | タツタ電線株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒578-8585 大阪府東大阪市岩田町2-3-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 電線・ケーブル（配電・制御・計装・通信用・産業ロボット用・光・エコ）、エレクトロニクス材料、機器システム製品、光関連製品等（光カプラ・光コネクタなど）の製造・販売 ■企業情報： 1945年9月の設立以来、同社では電線・ケーブル事業を基盤に業況を拡大し、需要先の電力や情報通信といった基幹産業の発展と共に、東証及び大証一部上場の総合電線メーカーとして業界の地位を着実に固めてきました。現在はその基盤事業で培った確かな技術を転用し、エレクトロニクス業界へと活躍フィールドを広げています。そして、「電磁波シールドフィルム」という世界に認められるタツタオリジナルの電子材料を生み出すなど、新しい取り組みを通し、社会に大きく貢献できるまでに成長しました。 事業主体を非電線分野へと移しつつ、現在は「電線・ケーブル事業」「電子材料事業」「センサー＆メディカル事業」「環境分析事業」等の、未来を拓く大きな可能性を秘めた分野も含めた7つの特徴ある事業を展開しています。7事業すべてをこれまで以上の成長路線へと進めるため、さらなる研究開発力の強化とグローバル化が重要な課題であると考えます。そして、それらを遂行していく人材の育成にも力を注ぎます。永年にわたり築き上げてきた豊かなノウハウと高度な技術を活かし、7つの事業において高度化する情報化社会の幅広いニーズに応えるべく積極的な事業展開を図ります。 ■研究開発： グローバル市場において、日進月歩で進化していくモノづくり。スピーディな対応が求められる電子材料分野で、競争力の高い新製品を生み出すため、同社は現大阪工場内の機能性材料事業の研究開発部門を、2013年5月、関西学術研究都市（京都府木津川市）に建設する新拠点に集約しました。協力会社の塗料・樹脂・接着剤メーカー、10以上の大学との共同開発体制をこれまで以上に強化し、多様化するニーズに即応できる環境へとレベルアップ。積極的な設備投資、人材投入を行い、次代の要請に応える革新技術や製品の創造に努めています。製品開発に関しては、同社マーケティングチームがアメリカのシリコンバレーやFPCメーカーに直接赴き、市場調査を実施。ナノテクレベルでの理論・分析・検証を実施するとともに、各国の製品仕様を確認するため中国も視察しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.tatsuta.co.jp/ |
| 設立 | 年1945年9月 |
| 資本金 | 6,676百万円 |
| 売上 | 68,568百万円 |
| 従業員数 | 714名 |
| 平均年齢 | 39.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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