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【サラヤ株式会社】【大阪】IoT機器の企画・開発推進◇要件定義・ベンダー管理/食や医療現場の衛生に貢献◇年休129日【転職支援サービス求人】(正社員)

サラヤ株式会社 求人更新日:2026年5月29日 求人ID:40081895
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

掲載予定期間:2026/5/14(木)〜2026/8/5(水)


【大阪】IoT機器の企画・開発推進◇要件定義・ベンダー管理/食や医療現場の衛生に貢献◇年休129日


\「開発フローがわかる方」に広くチャンスあり/ 
・開発フロー(要件定義~設計~テスト)の理解
・IT/電気電子業界でのIoT機器に関する技術営業/SE/フィールドエンジニア等の経験

■採用背景
当社では近年、衛生×IoT領域の価値提供を加速しています。関連プロジェクトは5品目→9品目へと拡大しており、今後も開発需要の増加が見込まれています。上市前後の客先対応・営業支援・テクニカル支援を強化することで、顧客への長期的な価値提供を目指しています。

■業務内容
衛生に関わる各業種の現場で、消毒などの感染対策状況を自動で可視化・管理するためのIoT機器開発における企画・要件定義・プロジェクト推進業務をお任せします。特にIoT機器開発における社内の事業部連携・ベンダー連携を進めていただくことを期待しています。
<詳細>
・案件企画・立案に関わる業務、要求仕様まとめ:業務比率50%
・アウトソーシング先のコントロール:業務比率30%
・マーケティング部門や企画部門との企画立案:業務比率15%
・法令対応(認証機関との調整等):業務比率5%

■取扱製品例
・ManGo:感染対策・食品衛生業務のマネジメントツールhttps://www.saraya-mango.com/about/
・Compleo-PRO:手指衛生モニタリングシステム/ディスペンサー等https://med.saraya.com/products/kyoiku/42184.html
・GRASP:衛生管理を効果的・効率的に運用できるクラウドサービス。食品加工業、飲食・ホテル業など食に関わる500社、1万以上の店舗、事業所で導入。
https://pro.saraya.com/grasp/

■同社の特徴:
同社は「世界の衛生・環境・健康に貢献する」という基本理念のもと、「ヤシノミ洗剤」「ラカントS」「ウィル・ステラ」等、幅広い洗剤・消毒剤等の製造販売を行う。従来よりグローバル化を推進しており、現在世界各国に23の販売拠点、ヨ欧州やASEANでのビジネス拡大を積極的に行う。また企業と人材の持続的な成長という観点から、外国人・高齢者・チャレンジド(障がいを持つ方)や女性の方々にも活躍いただけるようダイバーシティマネジメントも推進。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プログラマ(制御系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇に変更はございません。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
別館
住所:大阪府大阪市東住吉区針中野4-2-3
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):244,000円~330,000円

<月給>
244,000円~330,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細はキャリア・前職給与等を考慮の上、決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額実費支給(上限なし)※会社規定に基づく
家族手当:※福利厚生その他欄参照
寮社宅:社内規定による
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■基本的にOJTが中心(入社後研修あり)
■教育制度、中途入社者研修、職種別研修(マネジメント研修、リーダー研修)、通信教育補助、公的資格取得援助、外部研修等

<その他補足>
■家族手当:子1名/月18,000円(健康保険上の扶養者で22歳以下の子対象)
■永年勤続・優良社員表彰、ライフサポートプログラム(仕事と子育ての両立支援制度)、契約会員制リゾート施設、契約スポーツクラブ、社内クラブ制度
■社内融資制度、財産形成貯蓄制度、慶弔見舞金制度、社員販売制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数129日

年末年始休暇(5日)、GW、夏季休暇(3日)、有給休暇(初年度10日/6ヶ月経過後に付与、最高20日)、特別休暇、産前産後休暇、ワークライフバランス特別休暇(年12日)他

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:いずれか必須
・ITまたは電気・電子業界におけるIoT対応機器の開発フローを理解している方
(技術営業/SE/プログラマー/フィールドエンジニアなどの方も可)
・ファームウェアまたはソフトウェア開発に関わる経験を有する方

■歓迎要件
・ITまたは電気・電子業界におけるIoT対応機器の開発・PM経験を有する方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 サラヤ株式会社
所在地 〒546-0013
大阪府大阪市東住吉区湯里2-2-8
事業内容 ■事業内容
・家庭用及び業務用洗浄剤、消毒剤、うがい薬等の衛生用品と薬液供給機器等の開発、製造、販売
・食品衛生、環境衛生のコンサルティング
・食品等の開発、製造、販売

■事業の特徴:
(1)コンシューマー事業本部…健康で豊かな生活のために、人にも地球にもやさしい商品を提案します。機能はもちろん、配合成分等、使う人へのやさしさと地球環境に配慮した商品を一般の店頭や通販等を通じて届けています。
(2)サニテーション事業本部…総合的な衛生レベルの向上をサポートします。職場や食品取扱現場で、感染対策や食品衛生の分野を通じて商品とサービスを提供していきます。
(3)メディカル事業本部…医療施設から福祉施設まで、エビデンスに基づいた感染予防を進めます。医療や介護の現場で、全ての人の安全と安心のため、エビデンスに基づき適切な商品とサービス、情報を提供します。
(4)海外事業本部…国際的なネットワークでグローバルなマーケットにチャレンジし、目まぐるしく変動する世界の衛生ニーズに応えます。
(5)研究開発から製造・品質保証…研究開発から製造まで一体となり、顧客の声を形にします。

■代表的な製品:
アルコール消毒液「ヒビスコール」「ウィルステラ」、食器用洗剤「ヤシノミ洗剤」、手洗い石けん液「シャボネット」「ウォシュボン」、ノンカロリー自然派甘味料「ラカントS」「ラカント飴」、無添加せっけん「arau.」、うがい薬「コロロ」、アルコール製剤「アルペット」、医療器用殺菌消毒剤「アセサイド」、アルコール消毒剤「ヒビスコール」「ウィルステラV」「ウィルステラVH」
代表者 -
URL http://www.saraya.com/
設立 年1959年2月
資本金 45百万円
売上 79,600百万円
従業員数 1,893名
平均年齢 41歳
主要取引先 -
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