【株式会社BuySell Technologies】【経営コンサルタント】リユース事業のFCオーナー向け（店舗立ち上げ～売上改善の伴走）◆年休123日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/18(月)〜2026/8/16(日)


【経営コンサルタント】リユース事業のFCオーナー向け（店舗立ち上げ～売上改善の伴走）◆年休123日


【年間休日123日（完全週休二日制）／SDGs観点から注目を集めるリユース業界トップクラス『BUYSELL』運営】

■業務内容：
・リユース事業のFCオーナー向け経営コンサルタントとして店舗立ち上げ～売上改善の伴走をお任せします。

■業務詳細：
◇入社後お任せしたい業務
・新規加盟店のオープンに伴い、オーナー向けの立ち上げ支援を実施いただきます。
・オープン前日から店舗へ入り、10日間のOJT研修を通じて、買取業務や店舗運営に必要なオペレーション指導を行います。
・未経験オーナーに対して、リユース業界における利益創出の考え方や、店舗運営の基礎を教育し、スムーズな立ち上がりを支援いただきます。
・また、店舗運営がより良い方向に進むよう、エリア特性に応じた販促・集客施策の提案など、売上向上に向けたサポートも行っていただきます。

◇将来的にお任せしたい業務
・店舗経営を安定的に成長させるため、売上・利益などの数値分析や課題特定を行い、加盟店オーナーに対する経営支援を担当いただきます。
・PL（損益計算書）をもとにした改善提案や、運営課題に対するアクションプランの策定、スタッフ教育・接客品質向上支援など、店舗経営全般を支えるコンサルティング業務をお任せします。

■期待する成果：
・3ヵ月：既存の運営マニュアルとビジネスモデルを習得し、先輩SVの同行を経て、数店舗の担当を持ち、オーナーとの信頼関係を構築すること。
・半年から1年：担当店舗のKPI（売上・客数・利益率）を自ら分析し、具体的な改善策（集客・接客）を立案・実行。リテンション率の維持および、前年比売上の向上を達成すること。

■環境：
・毎月10日間は出張に行き、加盟店オーナー様の新店立ち上げサポートを実施
・生産性高く、切磋琢磨しながら成長できる環境です。
◇成長を支える制度：成長期待にフォーカスしたミッショングレード制度や、キャリア自律を支援する目標設定など、1人1人の成長を支援する人事制度

■キャリアパス：
・スペシャリスト：旗艦店や重要拠点を担当するエキスパート職
・マネジメント：SVチームを統括するグループマネージャーや部長職
・企画・開発：現場の声を活かした「新規事業企画」や「FCパッケージの開発」への転向

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】