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正社員
【職務概要】
自動車の電動化事業を行う同社にて、車載電装部品の設計・開発を担当します。顧客要求の把握から3Dモデリング、妥当性検証まで、設計実務の主軸としてプロジェクトを推進するポジションです。
【職務詳細】
■CATIA、SolidWorksを使用した3Dモデリングおよび図面作成
■公差計算、各種シミュレーションによる設計妥当性の検証
■各種帳票(FTA、FMEA、DRBFM、部品表等)の作成
■顧客との仕様打ち合わせ、進捗報告、デザインレビュー(DR)対応
■設計効率化に向けたプロセス改善の提案および実行
【仕事の魅力・働き方】
取引先メーカーが非常に多く、担当する部品も多岐にわたるため、一つの製品に固執せずエンジニアとして市場価値の高い幅広い知識を習得できます。
また、上流工程から量産移行まで一貫して関わることができるため、自身の設計した製品が実際に形になる喜びや達成感をダイレクトに実感できる環境です。
スペシャリストとして技術を極める道はもちろん、将来的にはマネジメントを行うリーダーへの昇進も可能で、多彩なキャリアパスが用意されています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（家電・AV・コンピュータ関連） 技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（自動車・輸送機器関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 静岡県 掛川市中央一丁目17-2 スクエアビル3F 東海道線「掛川」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～800万円 月給制：月額500000円 賞与：年2回 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(2ヶ月) ■福利厚生： 役職手当、通勤手当（上限10万円）、住宅手当、家族手当、食事手当、研修・セミナー・資格取得支援、社員旅行、退職金制度（勤続3年以上）、フリードリンク（お茶・コーヒー等） ■勤務時間：08時30分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日、完全週休2日制（土日）、有給休暇（10～20日）、GW、夏季休暇、冬季休暇、特別休暇（結婚・忌引・育児・介護） |
| 応募資格 | 【必須】 ■樹脂部品または金属部品の設計実務経験 【尚可】 ■客先出向経験 ■マネジメントや後進指導の経験 ■CATIAまたはSolidWorksの操作スキル |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社オンテック |
|---|---|
| 所在地 | 〒491-0826 愛知県一宮市丹陽町三ツ井字岡田島2100-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 自動車用及び家電用、産業用機器の試作品の製造 射出成形用金型の設計及び製造 自動車用機能部品の設計・開発支援 ■特徴（TOPICS）： 昨今、自動車メーカーのグローバル展開は加速しており、地産地消を前提に海外での生産が行われています。 しかしながら、自動車の安全性能に直結する「機能部品」に関しては、国内自動車メーカーのほとんどが、日本国内で開発を行っています。 オンテックの主な事業領域は、自動車用及び家電用など産業機器の試作品製造、射出成形金型の設計、製造から自動車用の機能部品設計、開発支援となります。 非常にニッチな分野ではありますが、一次サプライヤーのもとで、なくてはならない工程を担っております。 どんなお客様のご要望にもお応えできる設備力も、オンテックの強みの一つです。 当社は、光造形機や3Dプリンターなど、最新の設備を常にいち早く導入してきました。多数の設備を保有しており、大量発注に対しても短納期対応が可能です。 また、多種多様な設備により、用途・納期・予算に合わせた工法を提案できます。さまざまな工法を当社内で一貫製作することにより、短納期・低コストを実現しております。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.uz-ontec.co.jp/ |
| 設立 | 年1999年8月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 16,300百万円 |
| 従業員数 | 78名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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