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正社員
【職務概要】
利用者と施設の双方に価値を提供する同社にて、両面コンサルティング営業をお任せします。
日々の丁寧な提案やフォローが信頼となり、数字として結果に表れる環境です。
「利用者と施設をつなぐ存在」として直接的な介在価値を実感できます。
【職務詳細】
・病院・居宅介護支援事業所・地域包括支援センターを訪問し、入居希望者の相談を受ける
・ご家族や利用者と面談し、希望や状況に合った施設を提案
・施設見学の同行や入居後のフォロー
・施設との契約や調整業務
【営業活動について】
1年目は、入居希望者を紹介してもらうために地域包括支援センターや病院などに訪問し、担当者の方と信頼関係を構築することが大切です。
高齢化社会において非常にニーズがあるため、話を聞いてくれるケースが多いですが、信頼を獲得するための第一印象やコミュニケーション能力が問われます。
※顧客獲得ができれば定期的に紹介してもらえるため、新規営業の割合が減少していきます。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区丸の内2-19-32 パインツリー丸の内 桜通線「丸の内」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～430万円 月給制：月額275000円 賞与：年2回 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、書籍代の支給（月5,000円迄）、社員同士の食事代支給（上限あり）、入学入園特別休暇、スキルアップ支援制度、フレンドリー制度、お昼寝制度、夏バテ支援制度（夏は1ヶ月あたり5,000円の飲食代支給あり） ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日、完全週休2日制（休日は土日祝日）、有給休暇（10日～20日） |
| 応募資格 | 【必須】 ・顧客折衝経験がある方 ※営業職にチャレンジしたい方も大歓迎です！ 【尚可】 ・信頼関係を築くことが得意な方 ・目標に向かってPDCAを回せる方 ■キャリアパス スペシャリストの場合、インセンティブ制度に伴い1300～1500万円と年収を上げることが可能な環境です。 マネジメントの場合は、600万円→800万円と着実に給与アップが可能です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社老人ホーム紹介センター |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0043 大阪府大阪市北区天満2-5-10 天満橋ビル4階 |
| 事業内容 | ■事業内容 ∟老人ホーム入居仲介事業 超高齢化社会を迎えるにあたり、情報が溢れ返っている世の中だからこそ、公平中立な立場で老人ホームの情報をお客様と一緒に整理させて頂くことが弊社の役割と考えます。現在、弊社にご依頼頂いているお客様の大半は、外的な要因で急な老人ホーム探しをされている方ですが、長期的な視野でこれから検討されているお客様も大歓迎です。お客様が見落としがちな確認事項、パンフレットやインターネットでは伝わらないスタッフの雰囲気や介護に対する考え方、介護体制などの部分、老人ホームを検討した際にお客様だけでは気づきにくい点をお伝えし、ご提案をさせて頂きます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://roujinhomesc.jp/corp/#company |
| 設立 | 年2014年9月 |
| 資本金 | 100万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 28名 |
| 平均年齢 | 32.98歳 |
| 主要取引先 | - |
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