【株式会社ダイキアクシス】【船堀】新規開拓なし、大手2~3社を担当◆水処理施設の提案営業/東証上場・年間休日127日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/21(木)〜2026/8/19(水)


【船堀】新規開拓なし、大手2~3社を担当◆水処理施設の提案営業/東証上場・年間休日127日


＜すでに信頼関係が築かれている大手企業2～3社を、じっくり担当し続ける仕事です。新しい顧客を探す必要はありません。今ある関係を深め、“また相談したい”と言われ続ける営業を目指します。＞

＼この仕事の魅力／
・裁量のある関係構築：
新規開拓がない分、一人ひとりの顧客にじっくり向き合う時間があります。ノルマに追われない代わりに得られるのは、深い信頼関係という裁量です。
・止まらない事業の安定性：
水インフラは景気に左右されにくく、東証スタンダード上場・平均勤続14年という安定基盤の上でキャリアを積めます。
・任され続ける実感：
既存顧客の担当替えが少なく、同じお客様と長く付き合う中で、自分自身の”専門家”としての評価が積み上がっていきます。

■業務概要：
担当顧客へ定期的な訪問を通して下記をお任せいたします。

■具体的な業務の流れ
1. 担当先（大手2～3社）への定期訪問
2. 浄化槽・排水設備の状態確認、故障・劣化箇所のヒアリング
3. 修繕内容の整理・見積作成
4. オーナー・管理会社への提案～契約締結
※ゼロからの新規開拓は一切ありません。既存のお客様との関係を土台に、提案の幅を広げていく仕事です。

＜お取引先の特徴＞
一般顧客（施主）、官公庁、ビル管理会社、建設管理会社、チェーン店のオーナー会社

■フォロー体制
水処理設備の専門知識は入社後の研修でカバーします。資格取得の受験費・交通費は会社負担、合格時は報奨金も。「営業経験はあるが専門知識がない」という状態からのスタートで問題ありません。

＜こんな方へおすすめ＞
・数字を追うだけの営業に限界を感じ、腰を据えて顧客と向き合いたい方
・契約した瞬間より、「また相談したい」と言われる瞬間にやりがいを感じる方
・モノを売るより、困りごとを見つけて解決することに達成感を覚える方

■就業環境：
年間休日127日、時間外手当100％支給、家族手当や役職手当などの福利厚生も充実しており、長期的に就業できる環境が整っております。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】