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正社員
掲載予定期間:2026/5/21(木)〜2026/8/19(水)
デジタルコミュニケーションスペシャリスト◇BtoB向けSNS・Web施策推進/在宅勤務制度あり
【世界No.1業務用スチームコンベクションオーブンメーカー/B2B向けデジタル施策の企画・運用/グローバル連携と高い裁量でキャリアを広げられる環境】
■業務概要
当社のマーケティング部に所属し、デジタルコミュニケーション分野における施策の企画・推進を担当します。日本市場におけるSNSやWebを活用したブランド認知向上・リード獲得を通じ、当社の事業成長に貢献する重要なポジションです。国内外の関係者と連携し、最適な情報発信・キャンペーン運用をリードします。
■業務詳細
・日本市場向けのB2Bデジタルコミュニケーション戦略やキャンペーンの企画~実行
・SNSアカウント運用全般(企画、投稿、フォロワー・反応率の向上施策)
・社員による情報発信活性化や、インフルエンサー等外部関係者との関係構築
・本社マーケティングチームと連携し、SNSを活用したリード獲得活動の支援
・Webサイトやランディングページ制作・改善のための情報提供・提案
・SEOの基本知識を活かしたWeb・コンテンツ施策の効果最大化
・施策実施後の効果測定、分析、レポーティング、改善提案
・SNSやデジタル分野の最新トレンド把握と施策への反映
■扱うサービス
業務用厨房機器(スチームコンベクションオーブン等)のブランド発信が中心です。
■組織構成
マーケティング部は部長1名、社員4名(合計5名)で構成されています。
■業務の魅力
グローバルブランドの日本市場展開を担うやりがいと裁量の大きさが特徴。最新のデジタルトレンドを駆使し、事業成長を肌で実感できます。
■教育体制
研修制度やOJTにより、業界・業務知識をしっかり習得できます。
■就業環境
週2日の在宅勤務やフレックス勤務(試用期間終了後)、完全週休2日制など働きやすい環境です。
■想定されるキャリアパス
デジタルマーケティングの専門性を高めながら、マーケティング戦略全体を担う役割へのキャリアアップも可能です。
■企業の特徴/魅力
外資系の安定した経営基盤と商品力を誇り、国内外の多様なメンバーと協働できる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > 制作進行管理 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中は在宅勤務・フレックス勤務は原則不可ですが、その他の諸条件に制限はありません |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田猿楽町2-8-8 住友不動産猿楽町ビル1F 勤務地最寄駅:各線/水道橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 在宅勤務制度:使用期間終了後あり(週2日まで) <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) |
| 給与 | <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 年俸制 固定時間超過時は手当追加支給 <賃金内訳> 年額(基本給):4,500,000円~5,500,000円 固定残業手当/月:50,000円~100,000円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 425,000円~558,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 業績100%達成時の賞与:50万円~60万円/年が別途支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:定期代実費上限5万円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 研修制度あり <その他補足> 研修制度、記念日休暇、慶弔休暇、入院休暇(入院時に最大6週間まで有給休暇)、フレックスタイム制度(試用期間終了後)、在宅勤務制度(試用期間終了後) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇1日~12日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 休日出勤/振替休日あり、記念日休暇、慶弔休暇、入院休暇あり |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・B2B領域におけるデジタルコミュニケーションまたはデジタルマーケティングの実務経験(3年以上) ・本社と連携しながら業務を推進した経験 ・日本の食品業界やローカル市場、マーケティングトレンドへの高い関心・理解 ・日本語および英語での高いコミュニケーション能力(ビジネスレベルの英語力) ■歓迎条件 ・グローバル環境でのチームワークやコミュニケーション力 ・データに基づいた判断力と実行力、品質・ブランド・納期意識 ・主体性と前向きな姿勢、変化や新しい挑戦への意欲 <語学力> 必要条件:英語中級 <語学補足> 日本語および英語での高いコミュニケーション能力(ビジネスレベルの英語力) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ラショナル・ジャパン |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0064 東京都千代田区神田猿楽町2-8-8 住友不動産猿楽町ビル1F |
| 事業内容 | ~業務用スチームコンベクションオーブン世界No.1メーカー~ 全世界でのシェアは約50%、安定した経営基盤を持つ外資系企業です。 ■事業概要: 大型/業務用厨房向け加熱調理器具「スチームコンベクションオーブン」等の製造・販売 ■詳細: RATIONALグループは大型/業務用厨房向け加熱調理器具の販売と技術革新において世界を先導するドイツの企業で、グローバルで約2,500名の社員と33の営業拠点を有します(2023年末現在)。 業務用オーブンの世界市場におけるマーケットシェアは約50%を誇り、この成功は「世界中の業務用の厨房における、加熱調理に大きく貢献する」というRATIONALの企業目標の追求によって実現しました。 総売上のおよそ89%はドイツ国外におけるものですが、製品は全てドイツ・ミュンヘン郊外のランズベルグおよびフランス・ヴィッテンハイムにある工場で製造されています。 ラショナル・ジャパンでは製品・部品のすべてを欧州から輸入・販売しています。 ■特徴・強み: RATIONAL製品は全世界約120カ国で販売されており、これまで約84万台の製品が導入されています。また、RATIONALの機器を使用して調理される食事の数は、毎日約1億6千万食と言われています。 料理人を目指し日本から海外へ留学する日本人の多くは、海外研修時にRATIONALのスチームコンベクションオーブンを使用しています。そのような状況下、日本のマーケットは、ドイツ本社が国外で最も潜在性があると認める国の1つです。 ■魅力: ・企業戦略…50年以上にわたり(ラショナル・ジャパンは30年)、他企業の買収等なしに、組織的に成長を続けています。 ・マーケットシェア…独自のメリットである効率化や品質の向上に起因した技術リードにより、業務用厨房の加熱調理分野で、市場とテクノロジーの明白なリーダーです。世界市場のシェアは約50%に上り、世界中で販売された機器の2台に1台はRATIONAL製ということになります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.rational-online.com/ja_jp/home/index.php |
| 設立 | 年1992年8月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 88名 |
| 平均年齢 | 45歳 |
| 主要取引先 | - |
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Webディレクター(外部)在宅勤務OK/フレックス有/テレビ朝日グループ
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