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【株式会社オープンハウス】【ありがとうが直接もらえる】住宅購入後のお客様サポート◆月給36万円以上×年3回の長期連休あり◆天神【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社オープンハウス 求人更新日:2026年7月17日 求人ID:40131299
求人の特徴
  • 上場企業
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/5/25(月)〜2026/8/23(日)


【ありがとうが直接もらえる】住宅購入後のお客様サポート◆月給36万円以上×年3回の長期連休あり◆天神


◆「ありがとう」が直接もらえる事務職◆月給36万円以上/大型連休年3回/転勤なし
住宅購入という人生の大きなイベントを支え、契約後からお引渡しまでお客様に寄り添う仕事です。

福岡エリアのマンション事業拡大に伴う増員募集です。現在、売上は40億円から90億円へ成長し、今後は150億円規模を目指しています。事業拡大フェーズのため、組織とともに成長できる環境です。

■仕事内容
マンションをご契約いただいたお客様に対し、ご契約後からお引渡しまでのサポートを担当します。単なる事務業務ではなく、お客様と直接コミュニケーションを取りながら、安心して新生活を迎えていただくための重要なポジションです。

【具体的な業務】
・契約書作成、データ入力、書類管理
・住宅ローン申請サポート
・金利や各種手続きのご案内
・LINEや電話でのお客様フォロー
・司法書士との連携、登記関連業務
・内覧会、入居者説明会の運営
・鍵のお引渡し対応

お客様が住宅購入への不安を感じることなく、お引渡しの日を迎えられるようサポートしていただきます。

■この仕事の魅力
営業担当から引継ぎを受け、お客様と長く関わるポジションだからこそ、「ありがとう」と直接感謝の言葉をいただけるやりがいがあります。事務スキルだけでなく、接客力や調整力も身につけられるため、幅広いスキルアップが可能です。

■教育体制
現在4名体制で運営しており、入社後はOJTを中心に先輩社員が丁寧にサポートします。午前中は比較的落ち着いているため、手取り足取り教えられる環境が整っています。

■働き方
・月給36万円以上
・想定年収468万円~504万円
・賞与年2回
・転勤無
・残業月平均42時間程度
→福岡エリアの事業拡大に伴い案件数が増加していることから、一定の残業が発生しています。
今回の募集も組織体制強化を目的とした増員採用であり、業務の分散を進めることで、今後さらなる働きやすい環境づくりを目指しています。
・GW、夏季、年末年始は10日以上の大型連休あり
・お子様の予定など、有給休暇も取得しやすい環境

変更の範囲:当社グループの業務全般

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 一般事務
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
5ヶ月
試用期間中、給与など条件の変化はございません。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
福岡支社(天神ビジネスセンター)
住所:福岡県福岡市中央区天神1-10-20 天神ビジネスセンター5階
勤務地最寄駅:地下鉄空港線/天神駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
468万円~504万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):272,500円
固定残業手当/月:87,500円(固定残業時間42時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
360,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験およびスキルなど考慮の上、規定により決定
※昇給昇格年4回
※賞与年2回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限30,000円/月
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
必要となる業務知識は入社後にOJT研修で学べます。
資格取得支援制度有。

<その他補足>
確定拠出年金(401K)、従業員持ち株会、団体保険(3大疾病補償保険・総合医療保険)※任意、総合福祉団体定期保険、慶弔見舞金、特別休暇、ベルズファミリークラブ、ビックカメラ×オープンハウス社員限定カード、資格取得褒賞金、東京不動産業健康保険組合、健康診断の充実、インフルエンザ予防接種補助、キャリア選択制度、各種表彰制度、マイホーム購入サポート
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は火・水)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

※年間休日110日+計画有給5日=実質115日の年間休日
※9・6・3月(土日休める可能性有)
※GW休暇(連続8日間)、夏季休暇(連続10日間)、年末年始(連続12日間)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎><職種未経験歓迎>
専門性の高いサポート業務に携わっていきたい方是非応募ください◎
~協調性やチームワークを大切にされ業務を担っていきたい方是非応募ください~
これまでに金融、不動産、サービス業等、様々な業界・職種の方がご入社され活躍されています◎
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社オープンハウス
所在地 〒150-0002
東京都渋谷区渋谷1-13-9
事業内容 ◆2023年9月期、売上高1兆円を突破!2013年の上場以来、13期連続過去最高の売上高を更新中◆
都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。
創業から16年目にあたる2013年に東証一部直接上場、2019年に売上5,000億円、2023年に売上1兆円を突破したプライム上場・不動産業界のトップブランドです。
2013年上場来13期連続して過去最高の売上高を更新しています。
東証プライム上場企業の中でトップクラスであり、現在日本をリードする成長企業です。今後は日本一の企業を目指しています。
■ビジョン:
誰にも真似のできない日本一の不動産会社を目指します。
企業憲章に「やる気のある人を広く受け入れ、結果に報いる組織を作ります」という一文があります。
完全に実力主義であり、優秀であれば年齢・経歴は一切関係なく要職に抜擢していく会社です。
優秀な社員にますます活躍の場を与え、ポテンシャル社員にもいつでも飛躍できるチャンスを与え、
圧倒的成長を続けて日本一となり、そして日本の年功序列によった風土に一石を投じたいと考えています。
■強み:
(1)優秀な社員…大手コンサルティング会社勤務、元外務省官僚、元飲食店店長、プロスポーツ選手、アパレル業界経験者、他業界での営業経験者、など様々なタイプの社員が中途社員として入社してきます。様々な経験を持ちながら、強い目的意識と規律を全員が統一して持ち、力を発揮して強い組織を作りあげています。
(2)豊富な物件数…同社は人気の高い都心において、圧倒的な自社物件数を持ち、オープンハウスのみが顧客に紹介することができます。エリアによっては5割近い物件を全て自社物として持つため、飛びぬけた情報量を持つため強力な差別化要因となっています。
(3)売れる仕組み:製販一体型のビジネスモデルにより、顧客の住宅を魅力的な価格で提供することが可能です。他社が商品化できない土地でも優れた住宅を建築できる設計・企画力を持ち、デザイン・機能性共に優れ、他社とのコンペでの勝率も7割近くです。
代表者 -
URL https://oh.openhouse-group.com/
設立 年2021年4月
資本金 100百万円
売上 1,336,468百万円
従業員数 5,990名
平均年齢 29歳
主要取引先 -
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