【公益社団法人地域医療振興協会】【高砂市／高砂市民病院】人事担当／採用・労務・制度運用まで幅広く携われる／土日祝休み・安定基盤【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/25(月)〜2026/8/23(日)


【高砂市／高砂市民病院】人事担当／採用・労務・制度運用まで幅広く携われる／土日祝休み・安定基盤


【地域医療を支える病院で人事業務全般に携われる／守備範囲を広げられる環境／働きやすさも重視】

令和9年より指定管理となる高砂市民病院の運営に伴い、人事部門の体制強化を進めています。採用や労務など、これまでの人事経験を活かしながら、少しずつ担当領域を広げていけるポジションです。公設民営化という変化のタイミングで、現場に近い立場から人事業務に携わることができます。

■業務内容
人事総務部門の一員として、病院職員約200名を支える人事業務を担当します。まずはこれまでのご経験を活かしやすい領域からスタートし、徐々に担当範囲を広げていく想定です。
・正社員、臨時職員、派遣職員などの採用業務
└ 募集対応、選考日程調整、入職までの一連の実務
・障がい者雇用に関する業務全般
└ 募集・受け入れ対応、関係部署との連携
・入退職に伴う各種手続き
└ 社会保険、労災、雇用保険などの実務対応
・労務管理に関する業務
└ 三六協定を含むルール確認、運用サポート
・規程・ルール類の整備
└ 本部で定められた規程を病院向けに調整・反映
・人事制度の運用サポート
└ 制度内容の理解、部門長への説明補助
・給与計算システムへのデータ反映
└ 各部門からの情報集約、入力・確認
・社宅管理、組織図・辞令の管理
└ 関係部署と連携しながら対応

■業務の魅力
採用・労務・制度運用まで幅広く関われるため、人事としての守備範囲を着実に広げられます。立ち上げ期ですが、既存の仕組みや本部の支援があり、段階的に業務を習得できます。

■働く環境
人事労務管理システムを活用し、業務の標準化・効率化を推進。本部と連携しながら業務を進める体制です。

■働き方
・土日祝休みを基本とした勤務
・業務分担を意識した体制
・ワークライフバランスに配慮

■企業魅力
公益性の高い医療法人を母体とし、地域医療を支える安定した事業基盤があります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】