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正社員
掲載予定期間：2026/5/25(月)〜2026/8/23(日)
【三重/伊賀市※未経験歓迎】製造職《きれいな工場でライン作業》残業20H／マイカー通勤可／転勤無し
～未経験OK！／マイカー通勤可・転勤無／じっくり教えるので未経験でも安心です！／昨年賞与3.9カ月分／残業20H／公共事業約90％以上で安定性◎～
きれいな工場で軽作業！プラスチック製の土木資材のライン製造作業です！
■具体的には：
〇地盤を改良する土木資材の製造・組立（ライン作業で簡単な業務です◎）
〇土木資材の出荷・積込作業
※フォークリフトを使って積み込みを行うため力作業はありません！
＊全国各地で地盤改良を行う事業の拠点となる上野工場でのお仕事です。
■入社後の流れ：
＼前職が事務職の方も活躍◎1人立ちまでは１年程度を想定！／
▽OJTメインで進めていきます◎
先輩社員が丁寧にレクチャーしますので、未経験の方でも安心してコツコツと長く続けることができます！
■資格取得もサポート：
会社負担で資格取得も可能！先輩方に勉強方法も教えていただけます◎
（玉掛け技能講習、フォークリフト免許など）
★働く魅力★
・年休116日 + 一斉有給5日
・月平均残業20H
・転勤無し
・昨年賞与3.9カ月分
・育休復帰率も100％！時短制度を用いて活躍中！
★上野工場の雰囲気★
様々な部署と連携して業務を進めるので、必然的にコミュニケーションが活発になり明るい職場です！
仕事外でも同じ趣味を持った社員同士で集まる(ゴルフの会・釣りの会)など、仲が良くあたたかい雰囲気◎中途入社の方もすぐに馴染めます◎
■当社の強み：
＊オリジナルの資材・大型機械で、軟弱で不安定な土地を道路や建物が建設できる土地に改良する工法の専門企業です。資材製造から施工まで一貫して行うのは当社だけです！
＊公共事業約90％以上を占めており、毎年安定した売り上げです◎
■モデル年収 ★昨年賞与3.9カ月分
26歳 年収351万円／月給21.1万円＋各種手当＋賞与（経験6年）
34歳 年収389万円／月給23.6万円＋各種手当＋賞与（経験16年）
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職（その他） 技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（機械部品・金型・治工具関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※試用期間の労働条件に変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 上野工場 住所：三重県伊賀市予野3012-7 勤務地最寄駅：伊賀上野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 320万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：196,000円～306,000円 その他固定手当/月：8,499円～17,250円 ＜月給＞ 204,499円～323,250円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6・12月）計3.9ヶ月分（昨年度実績） 33歳 年収537万円／月給28.5万円＋手当＋賞与（経験14年） 39歳 年収690万円／月給34万円＋手当＋賞与（経験17年） ■資格手当5,000円／月 食事手当3,750円／月 土木手当8,500／月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（上限50,000円） 家族手当：配偶者8,000円／子供1人4,000円 住宅手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■新入社員研修、OJT研修、専属講師による社内研修、PC研修、スキルアップ研修（社外研修）、資格取得支援制度（資格取得費用の補助） ＜その他補足＞ 財形貯蓄制度、慶弔見舞金制度、永年勤続制度、5年単位勤続表彰、年次表彰制度、職員駐車場、社員旅行、ファミリー会イベント（積立制度）、クラブ活動 （野球、ゴルフなど） ■各種手当 営業手当、休日等の割増賃金、役職手当、資格手当、技能手当、出張手当、現場赴任手当、休日勤務手当、夜勤手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数116日 休日日数：116日+一斉有給5日 休日：土、日、祝 ※会社カレンダーによる 有給休暇：入社3か月後より付与 休暇：夏季、年末年始、慶弔、産前産後・育児（取得実績あり）、介護、子の看護、結婚、生理 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 〈業界未経験歓迎！〉〈職種未経験歓迎！〉〈第二新卒歓迎！〉 ～未経験の方も活躍中！先輩社員が丁寧にレクチャーします！～ ■必須条件： ・製造業務にご興味がある方 ＼こんな方にオススメ！／ （1）未経験からコツコツと製造スキルを身につけ、安定した環境で長く働きたい方 （2）きれいな工場・残業少なめなど、働きやすさを重視したい方 （3）公共事業中心の安定企業で、転勤なし・地域に根ざして働きたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 錦城護謨株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒581-0068 大阪府八尾市跡部北の町1-4-25 |
| 事業内容 | ■事業内容： （1）工業品関係…工業用ゴム・樹脂製品の製造・販売（事務機器・弱電・食品衛生・医療機器・自動車・重工業・ガス機器） （2）土木関係…自社ブランド土木資材・製品の生産・販売、軟弱地盤改良・水路弾性目地材の販売、建設機械等の特定自主検査 （3）福祉関連事業…視覚障害者歩行誘導マットの製造・販売・施工、その他 福祉関連製品の販売 ■事業の特徴： （1）ゴム製品関連事業…製品制作にあたり様々な提案を行っています。用途やコストに合わせての材料提案はもちろんのこと製品形状も機能や嵌合を見据え提案します。 ・オンリーワン技術で安心の品質を提供し続けます。必要機能から材質のみではなく配合設計まで顧客と共に行います。 ・防水や防塵のシール機能を持たせ、2種の素材を一体で成形する複合成形を実現します。 （2）土木事業…軟弱地盤改良における材料開発・製造から設計・施工までを一貫して行い柔軟な発想で多彩なニーズに応えます。 ・同社の土木事業はプラスチックボードドレーン材の製造販売に始まり、施工機改造、そして設計施工へと幅を広げてきました。材料製造から設計施工までを自社で行っているため課題発見から解決まで迅速に対応でき、その対応力は40年間の実績で裏付けられています。 ・独自工法である「キャッスルボードドレーン工法」を基礎とし「CSドレーン工法」や「真空圧密ドレーン工法」など多くの応用工法を開発、更には調査機器、管理装置などの自社開発にも力を注いでいます。 （3）福祉関連事業…より多くの人が暮らしやすい本当のバリアフリーを目指し、これからの社会に貢献できる下記のバリアフリー商品を提案しています。 ・「歩導くんガイドウェイ」…ユニバーサルデザインの誘導路です。白杖で柔らかいマットを確認して目的地に辿りつけます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.kinjogomu.jp/index.html |
| 設立 | 年1952年11月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | 7,010百万円 |
| 従業員数 | 280名 |
| 平均年齢 | 45歳 |
| 主要取引先 | - |
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