正社員
【職務概要】
同社の主力である「通信計測カンパニー」にて、2026年度に誕生したばかりの戦略チームに参加していただきます。
お任せするのは、世界中にある海外グループ会社の「経営の健康診断」と「成長のサポート」です。特定の製品を売るのではなく、会社そのものを強くする仕組みを作る、非常にやりがいのあるポジションです。
【職務詳細】
新設部門のため、決まったレールはありません。チームメンバーと一緒に、以下の業務を形にしていきます。
・海外拠点の「経営アドバイザー」業務
海外のグループ会社が目標通りに進んでいるか数字でチェック。もし課題があれば、「どうすれば改善できるか」を現地のメンバーと一緒に考え、実行を助けます。
・新しい仲間の「受け入れ・統合」サポート（PMI）
M＆Aで新しくグループに加わった会社が、早く同社に馴染めるようにサポート。お互いの良いところを掛け合わせ、新しい価値を生むためのルール作りを行います。
・会社を動かす「仕組み作り」
事業部や管理部門など、社内の様々な部署を繋ぐ「ハブ」となり、グループ全体がよりスムーズに動くための新しい業務フローを構築します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県厚木市恩名5-1-1 小田急線「本厚木」駅より徒歩で12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：580万～800万円 月給制：月額320000円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(2ヶ月) ■福利厚生： 賃貸住宅家賃補助（申請時37歳未満、扶養する配偶者・子を有する者）、財形貯蓄、社員持株会、企業年金、退職金、共済会制度、アンリツ健保組合直営保養所、リゾートトラスト、東急ハーヴェストクラブ、サポート休暇（育児、傷病、介護のために年3日付与、未使用分は最大21日まで繰り越し可）、独身寮、社宅 ■勤務時間：8時30分～17時00分 ※フレックスタイム制あり（コアタイム：9時00分～14時00分） 休憩時間：45分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日126日】完全週休2日制、大型連休年3回（GW・夏季・年末年始）、有給休暇（年21日 ※入社年度は按分、夏季休暇に5日充当） |
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社（業界不問）にて、社内外の関係者と協力してプロジェクトや業務を進めた経験 ・データや資料を分析し、「何が問題か」を自分なりに整理して説明できるスキル ・社会人経験3年以上（営業、事務、企画など、職種は問いません） 【尚可】 ・英語を使って仕事をすることに興味がある方（現時点での語学力は不問） ・新しい組織やルールを自ら作っていくことに面白さを感じられる方 【この仕事のポイント】 ・立ち上げメンバー：自分たちが作った仕組みが、そのまま会社の標準になります。 ・グローバルな経験：日本にいながら、世界中の拠点と連携してビジネスを動かす実感が得られます。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
