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正社員
掲載予定期間：2026/5/28(木)〜2026/8/26(水)
【東京／御徒町】電源調達・蓄電池運用／課長候補◆業務フロー改善・新規事業企画／リモート可
【エネルギー業界の最前線で組織変革を推進／課長候補として需給運用や電源売買をリード／多様なキャリアパスとフラットな職場環境】
■業務内容：
電力本部 電源アグリゲーション部 調達管理課にて、課の業務全体を「回る構造」へ変革するミッションを担っていただきます。
■業務詳細：
・各種電源（卸電力取引所含む）の調達・売買管理（自己託送・CPPA等）
・産業用蓄電池の運用
・新規電源売買メニューの企画・考案
・環境価値の調達
・電力事業に係る各種報告書の作成・対応
・業務フローの可視化・標準化・属人化の解消
・メンバーマネジメント・育成・評価（課長の場合）
■ポジションの魅力：
今回の採用は「欠員補充」ではなく、組織を一段引き上げるための採用です。
「自分でやる」のではなく、「誰でも回る状態を作る」ことにやりがいを
感じる方を求めています。
■所属組織：
・年齢層：20代～40代
・在宅勤務対応可
・フラットな組織文化、提案・改善を歓迎する風土
■キャリアパス：
課長または課長候補（ポテンシャル採用）として入社いただき、1年以内の課長昇格を前提に活躍いただける方を募集します。
電源調達・環境価値・新規メニュー開発・アグリゲーション事業など、
エネルギー業界でも最前線の業務に幅広く携わることができます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 貿易業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区上野3丁目24番6号 上野フロンティアタワー15階・17階・22階 勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 640万円～1,080万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：313,600円～512,000円 その他固定手当/月：55,000円 固定残業手当/月：80,000円～178,400円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 448,600円～745,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※超過時間外労働の残業手当は追加支給 ※その他固定手当：ライフプラン手当30,000～55,000円 ■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定） ■自社発電お日様賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 自社発電所見学、外部研修システム、各種勉強会、その他外部研修等 ＜その他補足＞ ■手当：役職手当、出張手当、資格手当、食事手当等 ■社内イベント：新年会、創業祭、納涼会、忘年会、各種親睦会、歓迎会等 ■部活動：フットサル部、野球部、ランニング部、海部（ダイビング部）、肉体改造部等 ■育休、時短勤務（実績あり） ■社員研修：自社発電所見学、外部研修システム、各種勉強会、その他外部研修等 ■その他：トレーニングジム法人会員制度、Looopでんき社員割、従業員持株会、WELBOX（各種割引、eラーニング等） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ■年次有給休暇：10日～20日付与（下限日数は、入社3ヶ月経過後に付与）※1時間単位での取得可能（5日間分まで） ■育児介護休業など ■電力調達のために休日勤務がひと月に一日程度発生（振替あり） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 以下（1）（2）を満たし、（3）～（5）のいずれか1つ以上をお持ちの方 （1）ハンズオンでの業務推進力 （2）数値・ロジカル思考力 下記、いずれか1つ以上必須 （3）業務改善・構造化の経験 （4）ステークホルダー調整・推進力 （5）マネジメントまたはリーダー経験 ■歓迎条件： ・エネルギー業界での実務経験 ・電力市場・制度に関する知見 ・トレーディング・調達業務経験 ・事業開発・新規スキーム構築経験 ・AI活用・業務自動化・システム導入経験 ・需給管理のご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Looop |
|---|---|
| 所在地 | 〒110-0005 東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F |
| 事業内容 | ■事業概要：Ｌｏｏｏｐは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。 ■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。 ・電力小売事業 ・蓄電池事業 ・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業 ・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業 ■特徴・魅力： 株式会社Ｌｏｏｏｐは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。 主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。 エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 中村創一郎 |
| URL | http://looop.co.jp/ |
| 設立 | 年2011年4月 |
| 資本金 | 6,680百万円 |
| 売上 | 50,524百万円 |
| 従業員数 | 284名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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