正社員
【期待する役割】
産業プラントを中心としたエンジニアリング事業を軸に、保守、FA、自動化省力化装置製造など事業を多角化し、中期経営計画「TRY2030」を基に2030年3月期の連結売上高700億円の達成を目指す同社にて、上場企業の総務部での業務全般をお任せいたします。幅広い領域の業務を労働者観点だけでなく、事業者観点で対応頂きます。採用背景は、本社機能の今後を見据えた強化を目的とした採用です。
【業務詳細】
■労務・給与計算
■施設や備品管理等の庶務管理
■株主総会対応
■建設業法周りの申請書類対応等
■経営事項審査の対応等
■安全衛生管理業務、健康管理業務
■年金関連業務
■行事の企画運営業務
■福利厚生業務
■労務管理に関連する相談、指導 等
★事務的な業務だけでなく、各部門との折衝・交渉、常に考えながら行う業務(会社全体に係わる業務)が多い環境です。
★未経験分野はOJTにて教育を行います。
★将来的には希望に応じ法務部門など他部署へのキャリアパスも可能性あり
★会社の根幹を支える重要な役割を担える業務です。
【職場環境】
■配属部署:総務チーム(組織の体制強化を目的とした募集です)
【モデル年収】
30歳:520万円
35歳:600万円
40歳:640万円
45歳:790万円
50歳:890万円
※モデル年収は、役職・扶養家族の有無・住居の状況などにより変動します。
【数値データ】
■年間有給休暇取得日数:平均13日
■平均勤続年数:16.9年
■月平均所定外労働時間:20.1時間
■3年以内定着率:93.5%
■教育訓練費:1.5億円
■自己資本比率:54.3%
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 新潟県上越市 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円~650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での総務(株主総会関連/設備管理/安全衛生等)や労務等のバックオフィス実務経験者(3年以上) 【歓迎要件】 ・社労士資格保持者 ・建設・プラントエンジニアリング業界での総務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 田辺工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ■各種産業用プラント設備の設計・製作・メンテナンス ■自動化省力化機器・設備の開発製造 ■電力・電気・通信設備工事の設計施工 【直近業績ハイライト(売上高)】 ■2026年3月 523億 ■2025年3月 508億 ■2024年3月 518億 ■2023年3月 429億 ■2022年3月 425億 ■2021年3月 381億 ※2026年3月期は売上高523億円と過去最高を更新。営業利益は47.7億円、営業利益率も約9%へ向上しています。 【主要取引先(一部抜粋)】 AGC(株)、(株)クラレ、(株)カネカ、旭化成(株)、三菱ケミカル(株)、三井化学(株)、デンカ(株)、東北電力(株)、官公庁他 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1969年 |
| 資本金 | 885百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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