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正社員
掲載予定期間:2026/6/1(月)〜2026/8/30(日)
【千葉/市原】水道・土木施工管理◇経験者・セカンドキャリア歓迎◇社用車貸与
~<千葉県・市原勤務/転勤なし>水道土木施工管理業務をお任せ/社用車貸与・直行直帰あり
千葉県内を中心としたマンションやビル、公共施設、一般住宅における建築設備(給排水衛生・空調換気)工事、水道工事、土木工事を請け負っている当社にて、水道土木の工事の施工管理をお任せいたします。
■職務詳細:
・水道/土木工事施工管理業務一連
・各種書類作成
・社内外打合せ
・工程管理~工程表の作成、下請け業者の手配/品質/安全管理~現場近隣対策、施工上の安全確保など
■使用ソフト:
・CAD:JW、水匠
・積算:Gaia
・電子納品:デキスパート
■働き方:
・社用車を貸与しますので、そちらを使用して現場に行っていただきます。直行直帰も含め状況に合わせて柔軟に業務いただけます。
・担当する現場によっては夜間作業が発生することもございます。
(夜勤頻度の例:8か月の現場で、1週間程度の夜間対応が3回発生)
■組織構成:
・施工管理の社員は3名、サポート2名の計5名で構成されております。年齢層は幅広く、再雇用制度もあるため長期勤務が可能です。
■入社後の流れ:
ご入社後は直接1名の先輩社員についていただき、一緒の現場に入って当社の仕事の仕方を学んでいただきます。その後はこれまでのご経験を活かし、即戦力として活躍いただくことを期待しております。
■資格取得について:
管工事施工管理技士や土木工事施工管理技士などの取得を目指していただきます。資格取得支援制度が充実しており、資格試験や講習費用は会社が全て負担いたします。資格手当もあり、今後さらに内容を充実させていく予定です。
■株式会社帝設備の魅力:
安定した経営基盤と高い実績があり、業績好調により直近5年以内で以下の動きがございます。
・従業員数 18名⇒36名
・施工管理職の人数 5名⇒19名
・1級管工事施工管理技士の人数 5名⇒13名
・受注高 11億円⇒27億円
・拠点数 1拠点⇒3拠点(市原・東京・千葉)
今後10年でさらに売上を2倍以上にする目標を掲げ動いており、また1現場を常時複数名で対応できるようにし、さらに残業を減らしたりお休みを取りやすくするなど働き方を整えていきたいと考えております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(土木) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 条件変更なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県市原市山田橋2-3-18 勤務地最寄駅:内房線線/五井駅 受動喫煙対策:その他(屋内(全面)禁煙/喫煙場所あり) 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> マイカー通勤:(可) 社員用無料駐車場完備(本社) <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~550,000円 固定残業手当/月:70,000円~150,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 370,000円~700,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与詳細:経験、能力、資格等考慮して決定致します。 ■モデル年収: ・30代:500~700万円 ・40代:600~900万円 ・50代:800~1000万円 ■賞与制度(あり)年2回(6月/12月) ・賞与ある場合:前年実績2~6カ月/年 ■昇給:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費全額支給/社用車貸与(通勤使用可) 家族手当:配偶者及び子:10,000円/月 住宅手当:賃貸家賃の3分の1/最大20,000円:月 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 雇用継続:有 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度(資格試験、講習費用を会社が全額負担) 資格手当(管工事施工管理技士1級/月1万円支給) <その他補足> 携帯電話/PC貸与 慶弔/災害見舞金 作業服(防寒着、空調服)/安全靴/安全具等貸与 毎年の健康診断とインフルエンザ予防接種は会社負担 介護/産前産後/育児休業取得実績あり 社員用無料駐車場完備(本社) 社用車貸与(通勤使用可) 退職金共済(建退共加入) 確定拠出年金 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■週休二日制:(土、日、祝日) ・年末年始休暇(7日)夏季休暇(5)、慶弔休暇、産休、育休等 ■有給:6ヶ月経過後 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下いずれかをお持ちの方 ・工事の施工管理業務経験をお持ちの方 ・管工事・土木施工管理技士2級以上の資格をお持ちの方 ※普通自動車免許(AT限定可)は必須となります。 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社帝設備 |
|---|---|
| 所在地 | 〒290-0021 千葉県市原市山田橋2-3-18 |
| 事業内容 | ■事業内容: 給排水衛生・空調換気設備工事の一式請負 (建築業者様 及び 千葉県内自治体入札 東京都区部、千葉県及び隣接区域) 水道本管・土木工事の一式請負(千葉県内自治体入札 市原市及び周辺市町村) ■概要: 設立から45年目、ビルやマンション老人ホームなど、各種施設の建築設備や水道工事を手がける当社。 2019年には、市原市内の小中学校全校のエアコン設置工事を行いました。 設備工事のスペシャリストとしてトップクラスの実力で地域に根付いています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://mi-ka-do.com/ |
| 設立 | 年1981年9月 |
| 資本金 | 37百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 36名 |
| 平均年齢 | 44歳 |
| 主要取引先 | - |
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