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正社員
【未経験から特殊土木の施工管理へ】
太洋基礎工業は、創業65年、東証スタンダード上場を果たした安定企業です。実質無借金経営を継続し、自己資本比率は74.9％。地中深くの土台をつくる特殊土木分野で、地盤改良、上下水道、道路、メガソーラーなど多様な社会インフラ整備に貢献しています。
【仕事内容】
工事現場をまとめる指揮官として、安全・品質・工程・原価管理を担当します。未経験の方は、まず写真撮影や書類作成などのアシスタント業務からスタートし、段階的に施工管理のスキルを身につけていきます。
具体的には、工事の進捗を記録する現場写真撮影、工事報告書類の作成、職人さんとの打ち合わせ、工程・安全管理などです。一つの現場を途中で離れることなく、最初から最後まで担当するため、確かな達成感と実力が身につきます。
【育成・成長支援】
入社後は本社研修を行い、適性に合わせた現場へ配属されます。先輩が実務面・精神面を支えるメンター制度があり、未経験からでも安心して成長できます。
資格取得は自己啓発支援制度により費用を補助。取得後は資格手当を毎月支給し、スキルアップを給与に還元します。
【働く環境】
育児休暇に加え、子どもの養育期間中に利用できるフレックスタイム制を導入。ライフステージに合わせた働き方を支援しています。
作業服・安全靴、PC、スマートフォン、社用車を支給・貸与。現場でPC作業ができるため、残業削減にもつながっています。ロッカー、冷蔵庫、コーヒーサーバーも完備しています。
【魅力】
上場企業ならではの住宅手当、寮・社宅、従業員持株制度、財形貯蓄、永年勤続表彰など福利厚生も充実。独自技術を持つ当社で、未経験から市場価値の高い技術を身につけませんか。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ職（その他） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | さいたま市緑区, 名古屋市中川区, 品川区, 新潟市中央区, 新潟市北区, 新潟市南区, 新潟市東区, 新潟市江南区, 新潟市秋葉区, 新潟市西区, 新潟市西蒲区, 福井市, 長野市, 高松市 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ・基本給：220,000～420,000円 ・昇給：年1回（4月） ＊固定残業代：40時間分 63,000～111,000円を含む その他定手当/月30,000円 ＊待遇は経験、実績を考慮して決定 〈給与例〉 ＊30代までの平均年収450,000円 ＊30歳以上は年俸制に変更 ┗400～700万円 ・社会保険完備（雇用、厚生、労災、健康） ・入社お祝い金制度 ・資格取得支援制度（資格取得費用補助・手当支給・合格祝い金） ・奨学金返還支援制度 （院卒の最大支援額は108万、大卒の場合96万、短大・専門卒の場合60万） 入社初月から有給休暇付与 ・社員自己申告書制度 ・三大疾病サポート保険（がん・心筋梗塞・脳卒中） ・福利厚生サービス「DL Benefit Premium」（全国の施設やサービスを割引価格で利用可能） ・住宅支援制度（寮・社宅） ・不妊治療支援 ・柔軟な働き方制度（フレックスタイム制・時差出勤・早退） ・永年勤続表彰制度 ・従業員持株会制度 ・財形貯蓄制度 ・作業服・制服貸与 ・PC・スマートフォン貸与 ・セルフカフェ設置 ・福利厚生推進チケット（懇親会費助成制度） ・キャリアコンサルティング制度 ・従業員持ち株制度 ・階層別研修 ・社外のOff-JT研修 ・社内イベント ・退職金制度 〈定年：65歳〉 ※小学校３年生までの子を養育する社員はフレックスタイム制を選択することが可能です！ 標準労働時間は1日8時間、清算期間は月初めから月末に至る1か月とし、 総労働時間は月における所定就業日数に8時間を乗じた時間になります。 コアタイムは午前10時から午後4時までになります。 ・時間外手当 ・資格手当 ・通勤手当 ・出張手当 ・家族手当 ・役職手当 ・職務手当 年2回（7．12月）：3ヶ月分 【就業時間】8:00～17:00 【実働】8時間 【休憩】60分 ※小学校３年生までの子を養育する社員はフレックスタイム制を選択することが可能です！ 標準労働時間は1日8時間、清算期間は月初めから月末に至る1か月とし、 総労働時間は月における所定就業日数に8時間を乗じた時間になります。 コアタイムは午前10時から午後4時までになります。 フレックス制 残業10時間以下 月平均：5時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間休日：113日 ・完全週休二日制 ※社内カレンダーにより、土曜日が出勤となる場合があります。 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 その他休暇 ・年次有給休暇 ・特別休暇（結婚・出産など） ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・看護休暇 ・育児休暇 ・生理休暇 ・不妊治療休暇 ■転勤の可能性：当面なし ■試用期間：3カ月 └ 条件変更なし |
| 応募資格 | 〈必須〉 ・普通自動車第一種運転免許 〈尚可〉 ・1、2級土木施工管理技士をお持ちの方 〈求める人物像〉 ・チームワークを大切にし、協力会社と良好な関係を築ける方 ・安全・品質・工程・原価を意識して仕事に取り組める方 ・新しいことを学ぶ意欲がある方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・コミュニケーションを大切にできる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 太洋基礎工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒454-0871 愛知県名古屋市中川区柳森町107 第二太洋ビル1F |
| 事業内容 | ■事業内容： 土木工事業 建築工事業（現在は愛知県のみ） 上下水道、電気・ガス管路、河川、道路などの特殊土木工事や一般土木工事、大型重機を使用した重機土木工事、建築基礎工事まで、生活の土台となる工事を請け負っています。2017年より建築本部を発足。現在は愛知県のみの展開ですが、木造住宅、リフォーム工事からマンション建設まで幅広く手掛けております。将来は全国展開を視野に入れ進めております ■工法： （1）ミニウォール工法…本工法はカッターポストに装着したチェーン式カッターにより、原地盤とポスト下端から吐出されるセメントスラリーを鉛直方向に混合攪拌することで、止水性が高く鉛直方向に均質な強度のソイルセメント地中連続壁を造成する工法です。等厚壁ができることから任意の間隔で芯材を建て込むことが可能となり、土留設計の自由度が高く経済的な土留止水連続壁を造成することができます。 （2）TSC工法…セメント系固化材を用いた深層混合処理工法です。日本の国土は山岳を除くと15％が平地です。そのわずかな平地に人々は快適さと利便さを求めて、自ら作り出した軟弱地盤の上に移り住むようになりました。このような背景の中、建物や構造物の基礎を長期的に安定させることが社会のニーズとなり、軟弱地盤を円柱状に固化するTSC工法が「建設技術審査証明」を取得しました。TSC工法はTSCバーを取り付けた特殊掘削攪拌装置の先端からセメント系固化材スラリーを地盤中に注入しながら原地盤と混合攪拌し、地盤改良体を建造する機械式深層混合処理工法です。※TSC工法攪拌翼は特許出願中 （3）ヒロワークkmighty工法…地中埋設物撤去・建物建替え、土木構造物撤去の際の基礎杭撤去工法です。特殊ケーシングと超高圧ウォータージェットを用いるため、超低振動・超低騒音で施工する事ができます。また、曲がった杭・斜めに打ち込まれた杭の引き抜きが可能です。杭を原型のまま完全撤去する工法ですので、地中に取り残しがありません。大口径・大深度にも対応できます。 （4）すいへいくん…複数のジャッキを用いて建物や構造物の矯正・嵩上・アンダーピニング作業を、安全かつ確実に行う事の出来る超多点ジャッキ自動運転管理システムを開発しました。本システムはジャッキ自動運転管理装置とレベル計測管理装置で構成されています。 |
| 代表者 | 加藤 行正 |
| URL | http://www.taiyoukiso.co.jp/ |
| 設立 | 年1967年5月 |
| 資本金 | 456百万円 |
| 売上 | 13,482百万円 |
| 従業員数 | 220名 |
| 平均年齢 | 45.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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