正社員
掲載予定期間：2026/6/4(木)〜2026/9/2(水)
【東京/リモート可】ITソリューション営業（金融系インフラ）◆ダイワボウG／フルフレックス
設立50年以上・ダイワボウ情報Gのマルチベンダー企業／フルフレックス・リモート等働きやすさ抜群◎インフラソリューション経験者歓迎！
当社の金融事業は、クラウド・インフラ領域における提案力と技術力を活かし、地域金融機関の業務改革やDX推進を支援しています。
地域に根付いた金融機関をはじめとした顧客のIT課題に対して、クラウド・AI・セキュリティなどの技術を活用した、柔軟かつ実効性のある提案を行っていただきます。
ビジネスパートナーと協働して、金融業界の変革に携わっていただける方を募集します。
■主な業務内容
・地域金融機関向けに、クラウド・インフラ領域のITソリューションを提案
・顧客の課題やニーズを把握し、最適なシステム・サービスの企画・提案・販売活動を実施
・提案に向けた社内SE・協業ベンダーとの連携、導入後のフォローアップ
■組織構成
金融事業全体約35名(営業：約5名、技術：約30名)
■当社金融事業部の強み
・金融業界における提案実績と、顧客からの高い信頼
・クラウド・AI・セキュリティなど、最新技術を活用した柔軟な提案力
・顧客の現場に寄り添い、長期的な関係構築を重視する営業スタイル
・技術部門との連携により、提案から導入・運用まで一貫した支援が可能
■案件例
・FinTech企業とのサービス連携を可能にするプラットフォーム構築
・マルチ／ハイブリッドクラウド環境の設計・導入
・ゼロトラストセキュリティの構築
・OA・セキュリティ環境の整備・実装
・ノーコード／ローコード開発支援
■企業の特徴
半世紀にもわたりシステム基盤を構築してきた信用力と、クラウドを含む多数の周辺システムに高度なセキュリティを保ちながら多様化する企業の運用を支えることができる技術力が私たちの特徴です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 雇用期間の定め無し ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件に変更無し |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:45 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区大井1-20-10 住友大井町ビル南館 勤務地最寄駅：JR線／大井町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 有 ※何年後に必ずあるといったルールはございません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：272,000円～476,000円 固定残業手当/月：32,910円～57,590円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 304,910円～533,590円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月収および年収の記載額は目安です。個人の能力により変動する場合があります。 ※残業が発生した際は残業時間に応じて、残業手当を支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：子ども手当（条件あり） 住宅手当：補足事項なし 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得奨励制度 対象ベンダー資格や情報処理技術者試験等の取得支援と祝い金支給 ＜その他補足＞ ■全従業員利用可 ・テレワーク制度(利用条件あり：会社指定の環境であること) ※フルリモートは不可 ・時短制度 ・出産・育児支援制度 ・資格取得支援制度 ・研修支援制度 ・図書費補助 ■対象者は利用可 ・子ども手当、家賃補助、介護手当など ■その他制度 ・健康相談 ・住宅等融資制度 ・積立年休制度 ・育児・介護休職制度 ・健康保険組合保養所 ・財形貯蓄 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇7日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ■年間休日数 125日 ※年により変動あり(暦の関係) ■有給休暇 入社と同時に7日または10日付与 最高付与日数22日 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・IT業界経験３年以上 ※金融業界向けの営業経験は必須ではございません。 ・未経験領域でも積極的にチャレンジしたい志向性をお持ちの方 ■歓迎条件：下記いずれかの分野に携わった経験の方を歓迎します。 ・ITインフラ、クラウド（AWS、Azure） ・ハードウェア（サーバー）、ミドルウェア（IBM製品・VMware製品・MS製品）いずれかの構成作成・提案経験 ・サイバーセキュリティソリューションの提案・受託経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アルファテック・ソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒140-0014 東京都品川区大井1-20-10 住友大井町ビル南館 |
| 事業内容 | 【企業特徴】長期顧客が多く、直請け案件も多い安定した顧客基盤。人材育成に注力した教育体制を整え、テレワークやスーパーフレッ クスはコロナ禍以前より導入実施済など、長期的に勤務可能なワークライフバランスのとれる環境整備に努めています。 【当社について】1971年、国内初のミニコンピュータメーカーとして創業してから約50年。当時は米国データゼネラル社との技術提携を 背景に世界初のラップトップコンピュータを開発するなど、世の中の最先端を切り開いていました。現在はITインフラサービスインテグ レータとなり、各業界のリーディングカンパニーから高い信頼を得ることができているのも、新しい発想で挑戦・変化し続けるという創 業当時からの貪欲な姿勢が受け継がれているからと考えています。現在ではダイワボウ情報システム株式会社が親会社となり、先端技術のス キルやノウハウを獲得し、展開できる「先駆者」であると考えます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.alphatec-sol.co.jp/ |
| 設立 | 年1971年2月 |
| 資本金 | 1,000百万円 |
| 売上 | 20,180百万円 |
| 従業員数 | 271名 |
| 平均年齢 | 40.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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法人営業【既存顧客メイン】未経験歓迎/残業ほぼなし/土日祝休み/新規開拓ノルマなし/...
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