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正社員
掲載予定期間：2026/6/4(木)〜2026/9/2(水)
経理※成長企業の基盤を支える◆成果が昇給・賞与に反映される評価制度
□■月次決算・予実管理まで挑戦できる経理環境／成長フェーズで仕組みづくりに関われる裁量／成果が昇給・賞与に反映される評価制度■□
■採用概要：
2018年設立。マーケティング領域を主軸に事業を展開する成長企業です。事業拡大とともに組織体制の強化を進めており、少数精鋭の体制で一人ひとりが大きな役割を担っています。実績や役割に応じた評価を重視する文化が特徴です。
■募集背景
事業拡大に伴う組織拡大フェーズにおけるバックオフィス機能強化のため、増員します。
日次業務に加え、中長期的には月次決算や予実管理など、経営に近い業務まで担える経理人材を採用し、安定した事業運営を実現するための募集です。
■業務内容
▼STEP1：経理基盤の運用と改善
・経費精算、現預金管理
・売掛金、買掛金管理
・請求書の発行、受領管理
・経理書類の保管、管理、納税対応
・総務系業務（備品購入・固定資産管理など、組織拡大を支える土台づくり）
▼ STEP2：月次決算と税理士連携
・月次決算の取りまとめ（税理士との連携・折衝）
・金融機関、融資対応のサポート
▼ STEP3：経営の意思決定を支える「財務・経営管理」へ
・財務諸表の作成・分析
・HD（ホールディングス）子会社別・事業部別の損益管理
・経営計画に基づく予実管理（FP＆A業務）
＊事業ごとの利益率や課題を数字から読み解き、経営陣へのレポーティングや改善提案を行っていただきます。
■組織構成
社員数約50名・バックオフィスは少数体制で経営陣と近い距離で業務を行います。
部門横断での連携が多く、経理として事業全体を俯瞰できる環境です。
■入社のサポート体制
まずは既存社員のサポートのもと、日次・月次の経理業務からお任せします。
業務フローや使用ツールを把握したうえで、徐々に決算補助や管理業務へと幅を広げていただきます。
■ポジションの魅力
・売上数十億規模へ急成長するベンチャーの「お金の動き」を最前線で体感できます
・経理経験を活かし、月次決算や管理会計までキャリアを広げられます
・決められたルーティンをこなすだけでなく、自らシステム導入やフロー構築（0→1）を提案・実行できまし
・成果や役割が昇給・賞与に反映されるため、納得感のある評価を得られます
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿3-6-4 CIRCLES西新宿5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 転勤なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～500,000円 固定残業手当/月：55,283円～80,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 335,283円～580,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与回数：2回 ・年間賞与100万円以上実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給（社内規定による） 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJTにて研修 ＜その他補足＞ ・社会保険完備 ・健康診断 ・交通費（全額支給） ・社内イベント（チームランチ、達成会、定期開催） ・服装自由 （髪型や髪色も自由。ヒゲ・ネイル・ピアスもOKです！） ・書籍購入補助 ・家賃補助制度（入社2年目〜月2万円※条件あり） ・オフィスコンビニあり（社員は全商品20%off！） ・新入社員向けランチ代補助 （入社3カ月以内に先輩を誘ったランチを行う場合、上限3万円まで会社が負担いたします！） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数127日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・弔事休暇 ・ 有給休暇 ・大型連休振替制度(GW,盆休み等) └大型連休は祝日を振替可能です |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： 経理職の実務経験1～2年以上 ＜業界未経験歓迎＞ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アクシスホールディングス |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3-6-4 CIRCLES西新宿5F |
| 事業内容 | 事業概要 独自のマーケティング技術を駆使し、ブランディングから戦略立案・運用や解析まで、お客様の売上を最大化するソリューションを提供している企業。 ”どのようにすれば売れるか？”の問いを常に解き続け、確実に”売る”実績を持っているプロマーケター集団と実践を積むことで、未経験からでも早期成長が可能な環境となっている。 事業領域 ・SNS広告代理事業 ・コンサルティング事業 なぜやっているのか ・クライアントのビジョンを実現するための最適な提案と実行 ・変化し続けるデジタル社会において、現状維持ではなく進化を追求 ・共に未来をカタチ作るパートナーとしての役割を果たす 何をしているのか ・（1）広告運用業務 webマーケティング領域ではmeta,Youtube,TikTok,LINEなど様々なSNS媒体を横断し、クライアントの経営課題を広告戦略からサポート。広告効果向上のための運用・分析・施策立案・改善・効果検証を主に行う。 ・市場調査 市場に出ている広告動向を確認し、ターゲット層が気になっている訴求などの情報収集、分析を行う。 ・クリエイティブ制作 デザイナーと連携し、ターゲットに興味を持ってもらえる画像や動画を作成。芸能人,有名人のキャスティングをし動画に使う素材を用意する。 ・分析・効果改善 運用開始後その日に広告効果が数値として出るので、数字の事実ベースを元に分析と改善を行う。 ・（2）セールスイネーブルメント業務 法人営業に関わるマーケティング～営業領域全般の包括支援。”セールスイネーブルメント”という営業領域に紐づくコンサルティング事業を行っている。 ・戦略立案 クライアントの営業歩留を可視化し、課題ある箇所に対しての仮説を立て解決策を提案。 ・コンテンツ制作 商談からの契約率を上げるために、見せ方や訴求を重視した営業資料を作成。 ・検証及び分析 ワンストップ提供を通じて、各クライアントにおける経営計画及びOKR（KPI等の指標に類似する概念）を踏まえた全般的な経営支援を実行。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://axis-company.jp/ |
| 設立 | 年2018年8月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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