【株式会社BREXA Technology】【熊本県菊池郡】自動二輪車の強度研究・解析エンジニア/無期雇用派遣♯60【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/4(木)〜2026/9/2(水)


【熊本県菊池郡】自動二輪車の強度研究・解析エンジニア/無期雇用派遣♯60


＜生涯エンジニアとして活躍をしたい経験者の方へ／幅広い案件を多数保有／福利厚生・教育体制充実の中でキャリアアップ可能＞

●業務概要
自動二輪車の完成車および構成部品を対象とした強度研究業務をお任せします。輸送機器メーカーにおいて、高い信頼性と安全性が求められる製品開発を支える重要な業務です。具体的には、オートバイの完成車やフレーム、サスペンション部品などに対する各種試験、計測業務を担当します。

■業務詳細
・実機評価や耐久試験を行い、その結果をもとに解析、検討、データ整理
・解析業務ではCAEを用いて強度や応力の評価を行い、試験結果との整合性確認や課題抽出
・設計データの確認やモデル修正をCATIA V5で行い、設計部門と連携しながら性能改善に向けた検証
・試験や解析結果を資料としてまとめ、関係部署へフィードバック

◇製品性能や品質向上に直結するため、責任感と正確性が求められるポジションです。二輪自動車という身近で魅力ある製品に携わりながら、試験、解析、研究を通じてモノづくりの根幹を支えるやりがいのある業務です。

■職場環境・魅力：
◇別途、賞与年2回、時間外手当（1分単位）、各種手当（家族、赴任等）が支給
◇スキル・経験年数・年齢等も考慮し、話し合いの上で決定
◇充実の福利厚生
交通費支給あり、資格取得支援・手当あり、寮・社宅・住宅手当あり、U・Iターン支援ありなど

■充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実：
◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体系の導入。
◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式の面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。
◇人事考課制度…目標達成を適切に処遇へ反映されることで有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】