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正社員
掲載予定期間:2026/6/4(木)〜2026/9/2(水)
【品川区】インサイドセールス◆自動車部品リサイクル事業◆急成長企業~循環型社会の推進~/年休125日
次の灯株式会社とはどんな会社?
次の灯株式会社は、「働く車のパーツ再生に加え、都市鉱山を含む廃部品からレアメタルを回収・精錬することで、CO2削減と資源循環の両立に挑む岡山発の環境ベンチャーです。」
リサイクル技術、製品開発及び研究、マーケティング、SNSの力を駆使し、不要とされてきたものを価値に変え、循環型社会を推進しています。手掛ける商品やサービスを通して、「環境と人の関係性」という難問に、常にチャレンジします。
今後グローバルな展開を通じて、より広い視点で「環境と人の関係性」に向き合い、新たな価値を世界へ届けていきます。
■本ポジションの魅力:
・車両部品のリサイクル事業を通じて、環境保全に間接的に貢献◎お客様のサポートを通じて、環境に優しいビジネスの一端を担える!
・お客様対応を通じて、コミュニケーション能力はもちろん、自動車部品の知識や事務処理能力等、幅広いスキルを身につけられる!
・「プライベートも仕事も全力で楽しむ」という理念のもと、笑顔の絶えない職場で働ける♪
■業務内容:
当社のインサイドセールスの一員として、お客様対応や事務業務を担当いただきます。お客様の声を大切にした快適なサービス提供をお任せします。
<具体的には>
◇お客様対応:電話/メール/FAX/LINE等でのお問合せに対応し、お客様の声を大切にしたサービス提供を行います
◇事務業務:納品書・請求書・配送伝票等を作成し、取引を円滑に進めるサポートをします
◇在庫確認・見積り:お客様のご要望に応じた商品の在庫確認や適切な見積り作成を行います
◇自動車の故障相談:自動車部品に関する知識を活かし、お客様の故障に関する相談にご対応します
■当社の特徴:
当社は若者がどんどん活躍できる組織を目指します。若者とは、年齢が若いということではなく、“挑戦する人”のことです。常に、わくわくしている、挑戦したい、そんな気持ちであふれている人は必ず成功できる。チャレンジ精神を持ちつづけ、ともに圧倒的に成長していける元気な仲間を求めています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > テレマーケティング、カスタマーサービス > カスタマーサポート、ユーザーサポート、ヘルプデスク |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ■研修中:1~3か月 ■月給275,205円 (内訳:基本給211,500円 + 月40時間分の固定残業手当63,705円) ※研修期間中も、40時間を超える時間外労働分は別途支給いたします。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:45~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:75分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都品川区北品川1-1-11 第3小池ビル 5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~585,000円 固定残業手当/月:70,783円~183,006円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 305,783円~768,006円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■賞与(年4回):2~4ヶ月分/年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:公共交通機関の通勤費支給 寮社宅:社宅制度有(社内規定有) 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> ■研修支援制度 ・販売促進研修 ・管理職研修 ■資格支援制度 ■ビジネスマナー講習(会社が費用を負担し、会社指定の講座を受講) <その他補足> ■表彰制度 ■お弁当(半額会社負担) ■飲み物・お菓子・アイス食べ放題 ■慶弔金支給 ■社員旅行 ■髪型・ネイル・服装自由 ■産休・育休(男女) ■介護休暇、結婚休暇、生理休暇など ■はぐくみ企業年金:有 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■日祝固定+休日選択制度(自由選択制) ■長期休暇:夏季休暇4~5日、年末年始7日 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・顧客折衝経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 次の灯株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒700-0901 岡山県岡山市北区本町6-36 |
| 事業内容 | ■当社について: 捨てられるはずの「資源」を、未来の「価値」へ。 サーキュラーエコノミーの主役を目指す、次世代ものづくりベンチャー。 次の灯株式会社は、「もったいない」にビジネスの可能性を見出す循環型社会の担い手です。 私たちは、日本国内で廃車となった車両や部品に新たな命を吹き込み、国内外のネットワークを通じてリユース部品として流通させています。さらに、エンジン洗浄技術や燃料添加剤といった独自プロダクトも展開し、環境負荷を抑えながらパフォーマンスを最大化する“持続可能なモビリティ”の実現に挑んでいます。 創業以来、私たちは業界の「常識」にとらわれない発想でスピード感ある意思決定と実行を繰り返し、急成長を遂げてきました。単なる中古部品の流通にとどまらず、そこにテクノロジーとデータを掛け合わせることで、グローバルな在庫・品質管理やCO₂排出削減への取り組みを加速。現在は、アジアを中心とした海外展開も本格化し、「日本発・循環型モビリティモデル」を世界へ輸出するフェーズへと進化しています。 “まだ使える”を超えて、“次にどう使うか”を問う時代へ。 「再利用」は終わりではなく、イノベーションのはじまりです。 私たちは、モノが循環する社会の中で、人と産業、そして地球の未来をつなぐ存在でありたいと考えています。 ■事業内容: ・リサイクル事業 ・ケミカル事業 ・人材派遣事業 ・トラックカスタム事業 ・メディア事業 |
| 代表者 | - |
| URL | https://tsuginohi.com/ |
| 設立 | 年2018年7月 |
| 資本金 | 5百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 36名 |
| 平均年齢 | 31.08歳 |
| 主要取引先 | - |
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