【オリックス・ホテルマネジメント株式会社】【浜松町】社内SE／運用・保守◆開発経験不問◆ゆくゆくは上流をお任せ◆オリックス不動産100％子会社【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/4(木)〜2026/9/2(水)


【浜松町】社内SE／運用・保守◆開発経験不問◆ゆくゆくは上流をお任せ◆オリックス不動産100％子会社


ITソリューション部にて、IT保守・運用からスタートし、将来的にIT企画・導入を主導できるキャリアを描けるポジションです。

■採用背景
2026年4月にITソリューション部を新設し、全社のIT企画・導入・運用を本部一元で推進する体制を構築しました。
新規施設開発や業務プロセス見直しが進む中で、現場と密にコミュニケーションを取りながらフットワーク良く動ける方を募集します。

■業務内容
まずはIT保守・運用や導入支援業務からスタートし、将来的にはIT企画・導入の上流工程を担っていただきます。

＜具体的には＞
・各ホテル・旅館施設で利用されているITシステムの保守・運用サポート
・システム導入・更改に伴う現場ヒアリング、業務整理の補助
・外部ベンダーとの打ち合わせ調整・進行補助
・新規IT施策やソリューション導入プロジェクトの推進サポート
・本部・施設間の調整・問い合わせ対応
※開発は外部委託中心のため、プログラミング経験は必須ではありません。

■具体的なPJT
PMS更改プロジェクト
CRM導入プロジェクト
管理系システム更改プロジェクト（財務会計/人事等基幹系システム）
その他DX案件プロジェクト（既存施設/新規開業案件含む）

■組織構成
計10名在籍。推進課5名・管理課5名に分かれております。（一部兼務者あり）今回は推進課へ配属予定。

■本ポジションの魅力
・ホテル業界における、IT企画・導入を“主導”できるキャリア構築
施設や本部内及び経営層との調整及び合意形成を行う為、IT×現場×経営それぞれの調整能力が身に付きます。
・IT企画の業務からスタートして、ゆくゆくは社内IT責任者候補して考えています。また全社的なIT戦略を検討する立場として、経営層とも擦り合わせを行う立場となっていきます。
・2026年4月より専門部署を設立し、全社的なIT戦略及び実行、管理まで行う立場として業務を行っていきます。オリックスグループのリソースも活用しつつ、既存の業務効率化だけでなく、新たな取り組みも積極的に投資できる環境になっています。

■働く環境：
・残業10～20h程度（参画プロジェクトの時期により変動要素有り）
・在宅勤務週２回程度（要相談）

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】