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正社員
掲載予定期間：2026/6/4(木)〜2026/9/2(水)
【呉市】医療情報システム管理職／DX推進・ITインフラ運用／マネジメント業務も担当
【病院全体のIT環境を統括／電子カルテ・インフラ運用管理／DX推進・経営視点のマネジメントを担う管理職ポジション】
■業務概要
当社の事務部門にて、院内情報システム（電子カルテなど）の運用管理、ITインフラ全般の整備・保守、情報セキュリティ強化、DX推進など、病院のIT基盤を支えるマネジメント業務をお任せします。将来的には経営視点からの業務改善提案や情報システム部門の統括も期待されています。
■業務詳細
・電子カルテや医事会計システム、各部門システムの運用・保守および連携管理
・システム障害時の初期対応やベンダーとの調整・打合せ、システム更新計画の立案
・パソコン、プリンタ、サーバー、ネットワーク（Wi-Fi・VPN等）の運用・管理、資産管理
・アカウントやアクセス権の管理、院内ヘルプデスク対応
・個人情報保護やサイバーセキュリティ、ウイルス対策、情報セキュリティ研修、バックアップ管理、インシデント対応
・業務効率化やペーパーレス化、AI・RPA導入検討、現場ヒアリングによる改善提案、データ活用支援
・部門マネジメント、予算管理、ベンダーコントロール、他部署との調整、経営層への報告・提案
■扱うサービス
電子カルテシステム、医事会計・部門連携システム、各種ITインフラ、AI/RPA等のDX推進ツール
■組織構成
事務部15名（部長1名、医事課9名、医療情報管理課5名）
■業務の魅力
病院全体のIT基盤づくりを主導し、最先端技術の導入や業務改善にチャレンジできます。管理職として経営にも関わる提案が可能です。
■教育体制
OJTや外部研修参加、資格取得支援制度を整備しています。
■就業環境
基本8:30～17:30勤務、土日祝休み。年2回賞与・年1回昇給あり。
■想定されるキャリアパス
情報システム部門の責任者や将来的な事務部長など、キャリアアップを目指せます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 正社員・管理職 ＜試用期間＞ 3ヶ月 給与等に変更なし |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県呉市中通1-3-8 勤務地最寄駅：JR 呉線／呉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 490万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：262,400円～329,200円 ＜月給＞ 262,400円～329,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 基本給のほか、役職手当・精勤手当・生活支援手当あり。 年齢、経験等により給与を決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限月50,000円 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続4年以上の方が対象 ＜定年＞ 60歳 再雇用あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 情報セキュリティ研修あり 院内研修会：職員のレベルアップの為の研修 ＜その他補足＞ ■育児・介護休業制度（育児休業取得実績あり） ■医療費補助制度 ■指定研修費制度 ■住宅の斡旋：関連会社の賃貸物件を紹介（家賃の半額を病院が負担） ■役職手当：課長30,000円／月、主任15,000円／月 ■精勤手当：4,000円／月 ■制服有 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 医療情報システムやITインフラの運用管理経験、または同等の知識・経験をお持ちの方 マネジメント経験やベンダー調整経験がある方歓迎 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 医療法人社団中川会 |
|---|---|
| 所在地 | 〒737-0046 広島県呉市中通1-3-8 |
| 事業内容 | 医療法人社団中川会が運営する「呉中通病院」は、地域に根ざした総合的な医療とリハビリテーションを提供する病院です。多職種連携による質の高い医療と、働きやすい環境が整っており、地域医療に貢献したい方に最適な職場です。 ■事業内容 ◎総合診療体制 広島県呉市に位置し、内科・外科・整形外科・脳神経外科・神経内科・リハビリテーション科など、幅広い診療科を有する中規模病院です。特にリハビリテーション医療に力を入れており、急性期から回復期、在宅復帰までを一貫して支援する体制を整えています。 ◎地域密着型医療 地域の高齢化に対応し、訪問リハビリテーションや居宅介護支援事業所を併設。患者様の退院後の生活を見据えた医療・介護・福祉の連携を重視し、地域包括ケアシステムの中核を担っています。 ◎専門外来の充実 認知症、糖尿病、骨粗鬆症、禁煙などの専門外来を設置し、専門性の高い医療を提供。地域住民の多様なニーズに応える体制が整っています。 ■働く魅力 ◎多職種連携とチーム医療 医師、看護師、リハビリスタッフ、医療ソーシャルワーカーなどが密に連携し、患者中心の医療を実践しています。チーム医療に興味のある方にはやりがいのある環境です。 ◎教育・研修制度 新卒・中途を問わず、OJTや院内研修、外部研修への参加支援など、スキルアップを支える体制が整っています。特にリハビリテーション分野では、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の育成にも注力しています。 ◎柔軟な働き方 常勤・非常勤の選択が可能で、勤務時間や日数も相談に応じて調整可能。子育てや介護と両立しやすい職場環境が整っています。 ◎福利厚生 社会保険完備、有給休暇制度、産休・育休制度など、基本的な福利厚生が整っており、長く安心して働ける環境です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://nakagawakai.jp/ |
| 設立 | 年1987年11月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 278名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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