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【オリジン東秀株式会社】【栃木】工場工務・製造スタッフ(設備メンテナンス)※経験者 ※年間休日120日以上(正社員)

オリジン東秀株式会社 求人ID:40212515
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

【職務概要】
同社の佐野工場において、食品製造工場の設備・機械の状態管理、メンテナンス業務、および製造業務全般を担当します。

【職務詳細】
・食品製造工場の設備・機械の状態管理
・設備、機器の日常点検と修繕対応
・メンテナンス計画の立案と実行
・新たな生産設備の導入等の生産性向上提案
・製造業務(新規工場立ち上げに伴う対応)
・その他、工務に関わる全ての業務

【将来のキャリアパス】
新規工場の立ち上げフェーズであるため、工務業務だけでなく製造業務も経験します。入社後は経験レベルに合わせた教育を実施し、多くの経験・知識・技術を習得しながら、まずは工務グループのマネージャー(管理者)を目指します。また、本人の適性や希望に応じて、製造・開発・人事総務など他の専門分野への異動に挑戦することも可能です。

【業務内容変更の範囲】
工務に関わる業務及び関連付随業務 配置転換や転勤・出向などの人事異動が行われた場合は会社の指示する業務

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発職(その他)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 栃木県佐野市大橋町3201-1
JR両毛線「佐野」駅より車で9分※マイカー通勤可(規定有)
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
交通 -
給与 年収 450万円~650万円
待遇・福利厚生 ■年収:450万~700万円
 月給制:月額300000円
 賞与:年2回
 昇給:年1回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
通勤手当、資格取得支援(イオンビジネススクール)、社宅制度、扶養手当(扶養1人1万円、2人2万円、3人以上2.5万円)、確定給付年金、確定拠出年金、退職金制度(65歳定年制)、福利厚生施設利用制度、社内表彰制度、財形貯蓄制度、職場復帰制度、食事補助制度、介護休暇、時短勤務制度、育児時短勤務制度

■勤務時間:6:00~24:00(所定労働時間:8時間0分)
※上記時間内でのシフト制
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 【年間休日120日】週休2日制(シフト制)、年間有給休暇(10日~20日※入社半年経過後に付与)、介護休暇

応募方法

応募資格 【必須】
・なにかしらのメンテナンス・整備経験をお持ちの方
・生産ラインリーダーの経験をお持ちの方
・機械装置の組み立て経験をお持ちの方
・食品工場での工務経験をお持ちの方
・電気工事等の業務に従事した経験をお持ちの方
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 オリジン東秀株式会社
所在地 〒182-0021
東京都調布市調布ケ丘1-18-1
KDX調布ビル5F
事業内容 ■事業内容:
【中食事業】
「店内調理」、「直前調理」にこだわり、できたてのお弁当や手づくり惣菜を通じて、日常の食卓を支えるオリジン東秀の中核事業です。
・キッチンオリジン・・・できたてのお弁当や彩り豊かな惣菜などを提供し、日常の食事ニーズに応える利便性と品質を両立した、地域密着型の店舗展開を行っています。
・オリジンデリカ・・・お惣菜・サラダを中心に、お弁当・おにぎりを展開し、選びやすさとすぐに食べられる利便性を重視した事業です。

【外食事業】
中華料理店創業の系譜を受け継ぐ「れんげ食堂Toshu」を中核に、当社で培ったメニュー開発と店舗運営のノウハウを活かした「武蔵野うどん小麦晴れ」、「鉄鍋焼きスパ ゲッティ」を加えた3つのブランドを展開しています。

【MD融合事業(弁当・惣菜供給事業)】
長年培ってきた弁当・惣菜を中心とした中食事業のノウハウを礎に、日常の食卓に寄り添う、オリジンならではの惣菜専門店としての強みを最大限に生かした商品供給を行っています。
・イオンリテールなどの食品売場へ展開・・・全国のイオンリテールなどの食品売場に、お惣菜やサラダ、お弁当、おにぎりなどを展開しています。

【外販事業】
オリジン東秀の味を手軽に楽しんでいただきたいという想いから、人気の惣菜を冷凍商品として開発し、全国どこでも購入・保存いただける商品として販売しています。
・オリジンのこだわりを、いつでも手軽に・・・「毎日食べても飽きのこないものを作ろう」という想いを大切に、安心・安全で素材の味を生かした商品づくりに取り組んでいます。
代表者 代表取締役社長 後藤 雅之
URL https://www.toshu.co.jp/
設立 年1966年9月
資本金 100百万円
売上 505億51百万円(2025年5月)
従業員数 658名
平均年齢 40.02歳
主要取引先 -
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