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正社員
【職務概要】
同社は製造業を中心に人材派遣・製造請負を行う会社です。豊田営業所において、愛知県を中心とする三河エリアの製造顧客を担当する法人営業として、取引先へのヒアリングからスタッフのフォローまで一連の業務をお任せします。
【職務詳細】
・製造業を中心に既存・新規の取引先企業を訪問し、求めている人材や課題を聴き取り
・社内の採用部門と連携し、取引先のニーズに合致するスタッフを選定・紹介
・紹介したスタッフが勤務開始した後の定期的な面談や就業フォロー
・担当顧客における売上管理や損益の管理
・（その他、付随する営業事務・データ入力などのバックオフィス業務）
【入社後の流れ】
最初は先輩の営業担当と一緒に既存の取引先へ挨拶回りを行うことからスタートします。徐々に環境や業務の流れに慣れていただくためのサポート体制が整っているため、安心感を持って業務を始めることが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県豊田市大林町12丁目6-3 愛知環状鉄道線「末野原」駅より徒歩17分 ※車通勤可能 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：375万～450万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回（計3ヶ月分）※前年度 昇給：あり（2,000 円～7,000 円／月）※前年度 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（試用期間中の条件変更なし）) ■福利厚生： 通勤手当（上限31,600円／社内規程に基づく）、借上社宅制度（会社指示の転居があった際に対象）、退職金制度（正社員として入社し3年後より支給対象／詳細は社内規程に基づく）、研修制度、資格取得支援制度、資格取得手当 ■勤務時間：8時30分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（祝日除く4日間）、夏季休暇、慶弔休暇、育児休業（取得・復帰実績あり）、介護休業（取得・復帰実績あり）、看護休暇（取得・復帰実績あり） |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定OK） ・営業経験が１年以上ある方 【尚可】 ・社外の方へプレゼンテーションをしたことがある ・損益管理をしたことがある ・第一種衛生管理者や、QC検定を持っている、または勉強している |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社BREXA Avance |
|---|---|
| 所在地 | 〒450-0003 愛知県名古屋市中村区名駅南1-11-12 Kinjiro名駅Minamiビル |
| 事業内容 | ■マニュファクチャリングサービス： 同社が提案する製造業向けのアウトソーシングサービスの総称です。単なる「忙しい時のお手伝い」といった“変動費対応型サービス”だけではなく、製造現場において「適正なコスト」での運営を推進する“固定費圧縮型サービス”までを包括しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.avance-corp.com/ |
| 設立 | 年1980年12月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 12,249百万円 |
| 従業員数 | 2,908名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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