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正社員
掲載予定期間：2026/6/8(月)〜2026/9/6(日)
木造設計経験者歓迎｜確認申請・役所協議経験者優遇｜横浜・八重洲・草加勤務地の選択可｜週2在宅相談可
【木造設計職募集｜1級・2級建築士歓迎】
事業拡大および設計部門の体制強化に伴い、設計職５名以上を募集しています。
■事業内容・当社のスタイル
当社は土地の仕入れから企画・設計・施工・販売・管理まで一貫して行い、投資家や法人向けに木造アパートを販売しています。
「やるべきことをやり、早く帰る」ことを大切にし、長時間労働ではなく、限られた時間で成果を出すことに評価する社風です。設計はデザイン性よりも収益性・事業性を重視。責任感を持って業務に取り組み、チームで成果を積み重ねられる方を歓迎します。仕事とプライベートを両立しながら長く活躍できる環境づくりを進めております。
■設計業務内容
・投資用木造アパートの企画、設計
・確認申請業務
・各種申請書類作成
・瑕疵保険申込業務
・図面管理
・設計監理に伴う現場確認
■募集ポジション
(1) 部長候補（2名）年収800～1200万程度
・マネジメント経験おおよそ5年以上の方
・確認申請業務や役所協議を多物件同時進行で対応してきた方
・全体の進捗管理、部下指導、チェック・修正対応ができる方
(2) 課長候補（3名）年収500～800万程度
・自ら確認申請、設計業務をできる方
・役所協議経験者
・スタッフへの指示、確認、修正対応ができる方
(3) 設計補助・作業補助（1～3名）年収300～500万程度
・課長の指示のもと、自走して作業できる方
【歓迎条件】
・確認申請業務経験
・住宅設計補助経験
・役所協議経験
・外注管理経験
・木造設計経験
・業務委託として設計業務を行っていた方
・JWCAD/ARCHITRENDを使用したことがある方
・確認検査機関退職者の方
・住宅FC、工務店出身者の方
・1級建築士／2級建築士資格保有者
年齢・性別不問。幅広いご経験の方とお会いしたいと考えております。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 期間中の変更なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00～17:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社＜こちらを使用＞ 住所：神奈川県横浜市神奈川区沢渡1-2 Jプロ高島台ノースビル3階G号 勤務地最寄駅：各線／横浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ご経験やご希望を考慮し、横浜本社・東京支店・埼玉支店のいずれかで勤務いただくことが可能。 首都圏の主要エリアに拠点を構えており、通勤のしやすさやライフスタイルに合わせた働き方をご相談いただけます。 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：298,867円～717,280円 固定残業手当/月：117,800円～282,720円（固定残業時間38時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 142,705円～342,493円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月上限15000円 寮社宅：家具家電付き社宅寮（月20000円） ※該当者 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ OJTほか ＜その他補足＞ 雇用保険 厚生年金 労災保険 健康保険 交通費支給 単身用社宅あり 資格手当あり（管理建築士手当：月５万、２級建築士：月２万、１級建築士：月３万） 役職手当あり：（部長職手当：月１５万、課長職手当：８万） 産前・産後休暇あり※規定あり（実績：２名） 育児休業あり※規定あり（実績：２名） 時短勤務制度あり※規定あり（実績２名） 社内レクリエーション制度あり 奨学金返還支援制度あり※規定あり（実績：１名） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数112日 ■日曜・祝日＋その他（土曜など会社カレンダーによる） ■休日夏期5日、年末年始10日 、有給休暇など |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【歓迎条件】 ・確認申請業務経験 ・住宅設計補助経験 ・役所協議経験 ・外注管理経験 ・木造設計経験 ・業務委託として設計業務を行っていた方 ・JWCAD/ARCHITRENDを使用したことがある方 ・確認検査機関退職者の方 ・住宅FC、工務店出身者の方 ・1級建築士／2級建築士資格保有者 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種、建築士二級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ファストハウス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒221-0844 神奈川県横浜市神奈川区沢渡1-2 菱興高島台ビル2F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・木造共同住宅の用地仕入・企画・設計・施工・販売・管理 ・建設業、不動産事業 ≪許可番号≫ ・宅地建物取引業 国土交通大臣（1）第10527号 ・二級建築士事務所 神奈川県知事登録 第10564号 ・建設業許可 神奈川県知事許可（般2）第76683号 ■当社の特徴： ファストハウスは、厳選した投資用アパート用地の仕入れから計画、施工、販売、管理まで 一貫して自社で扱っている不動産・建設業です。 木造共同住宅を1都２県（東京、神奈川、埼玉）市場に提供しております。 自社一貫体制で行っているため、余分な業務がなくスピード感があるのが特徴です。 施工においては、着工より第三者機関の検査を導入し適正な施工管理を実施、品質を明確化することで、 オーナー様より評価を頂いております。 年間売上高は50億！2026年度は60億を達成できるアパート用地は仕入済みです！ 強固な基盤を持つ安定企業で、長期的なキャリアを築けます！ |
| 代表者 | 津島 一成 |
| URL | - |
| 設立 | 年2005年10月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 5,200百万円 |
| 従業員数 | 33名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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株式会社ジョブズコンストラクション
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