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正社員
掲載予定期間:2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)
【五反田・在宅可/社内SE】情報システム担当◆AI活用/SaaS導入/IT戦略関与/残業少
◆◇社内SE/DX推進・AI導入・SaaS企画/東証プライム×安定基盤/残業少・転勤なし/SIer・SESからのキャリアチェンジ歓迎◇◆
◎運用だけで終わらない!SaaS導入・DX企画まで関われる情シス
◎客先常駐なし×働き方改善×上流工程に挑戦できる環境
◎次期リーダー候補へ!IT戦略にも関与できるキャリアパス
■募集背景
全社的なDX推進および情報システム体制の強化に向けた増員募集です。既存の運用業務に加え、SaaS導入やAI活用など新たな取り組みが増えており、将来的にIT戦略を担う中核人材の採用を目指しています。
■業務概要
社内SEとして、IT運用業務をベースにシステム企画・DX推進まで幅広く担当。単なる運用に留まらず、改善提案や新規導入に主体的に関われるポジションです。
■職務詳細
・アカウント/権限管理
・社内システムの運用・問い合わせ対応
・SaaS製品の導入・管理・リプレイス検討
・DX施策の企画(AI・BIツール導入など)
・ベンダーコントロール(見積・進捗・仕様調整)
■入社後の流れ
OJTで運用業務からスタートし、社内IT環境の理解を深めます。マニュアル完備・先輩のサポート体制があり安心です。1年程度で全体像を把握し、その後は導入企画や上流工程にも携わっていただきます。
■キャリアパス
運用担当からスタートし、将来的にはIT戦略立案やプロジェクト統括に関与。リーダー・マネジメントポジションへのステップアップを期待しています。
■組織体制
情報システム部15名(運用5・開発4・インフラ3・管理職3)
中途入社が約8割で、意見を発信しやすい風土です。
■働き方
・実働7時間45分
・残業10~20時間程度/月(繁忙期30~40時間)
・フレックス制度あり(コアタイムあり)
・リモート勤務(週1~2回)
・年休128日/有給取得しやすい環境
・転勤なし
■企業の特徴/魅力
東証プライム上場の安定基盤のもと、DX・AIなど先進領域にも積極投資。社内SEでありながら企画・改善・新規導入に挑戦できる環境です。「SIerやSESから働き方を変えたいが成長も止めたくない」方に最適なポジションです。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も待遇は変わりません |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:30~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:45 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区東五反田2-7-8 フォーカス五反田ビル 勤務地最寄駅:JR山手線/五反田駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 補足事項なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 490万円~680万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~360,000円 その他固定手当/月:3,300円 <月給> 263,300円~363,300円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル、前職年収を考慮の上決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(2025年度実績5.4ヶ月) ※中途入社の方は入社後6ヶ月で給与の再査定を行います。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限15万円/月 家族手当:配偶者3万円、子ども2万円、その他1万円 住宅手当:住宅手当(全社員)、住宅付加手当(別途、条件有り) 寮社宅:独身寮あり 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金、確定給付年金 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率94%) <教育制度・資格補助補足> ■業務説明会 ■OJT指導 ■スキル別研修(10種以上)■経理・労務研修 ■資格手当補助(最大20万円)■外部研修補助 ■社内検証環境 ■研修委員会 ■ジョブチャレンジ・ジョブリターン制度 <その他補足> ■在宅勤務可能※業務内容や就業場所により適用外の場合もあります ■交通費(上限15万円/月) ■住宅手当 ■社会保険完備、厚生年金基金 ■研修制度 ■確定拠出年金、確定給付年金 ■財形貯蓄制度 ■社員持ち株会 ■団体長期障害所得補償 ■資格取得支援(最大20万円) ■産前産後・育児・介護休暇/育児・介護時短フレックス勤務制度 ■ベネフィット・ステーション(会員制福利厚生サービス) ■部活動支援制度 ■健康保険組合契約保養所 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数128日 ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■夏季休暇(5日間) ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■計画年休あり ■産休育休・介護休暇 ■年次有給休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・IT業界または社内SEとしてのエンジニア実務経験(概ね3年以上) または ・SaaSサービスやパッケージ製品を用いてのシステム立ち上げ、運用経験 ■歓迎条件: ・AWS/Azure/GCP等のクラウドネイティブな環境でのアーキテクチャ設計知識 ・プロジェクトのリード経験(小規模でも可) ・ベンダーマネジメント(コスト交渉・進捗管理)の実務経験 ・情報システム部門でのリーダー、あるいは主任クラスの経験 ・DX推進の経験、あるいはBIやAIの活用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社フォーカスシステムズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田2-7-8 フォーカス五反田ビル |
| 事業内容 | ◆事業詳細: 社会保険・医療・貿易・航空・防衛などの官公庁を中心に公共機関向けシステムを手掛けています。法人企業向けでは、高度化するITニーズに合わせてAI・IoT・RPA等の高付加価値ビジネス提供しています。他にも自社製品開発・通信制御・ERP導入・Webサービス・インフラ設計構築などのサービスを分野を問わずに幅広く展開しています。また、社会的に重要性が高まっている情報セキュリティ事業も手掛けており、公官庁・警察・検察・法人企業向けにサイバーフォレンジックを用いたソリューションを提供しています。近年では各大学との研究開発やドローンの産業育成など、将来のIT技術発展の取り組みも行っています。 |
| 代表者 | 森 啓一 |
| URL | http://www.focus-s.com |
| 設立 | 年1977年4月 |
| 資本金 | 2,900百万円 |
| 売上 | 32,555百万円 |
| 従業員数 | 1,398名 |
| 平均年齢 | 36.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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株式会社大塚商会【東証プライム上場】
ITプロジェクト推進担当(自社ECサイト)★開発実務なし★経験浅めから上流へ★残業月...
株式会社MASAYA【東証プライム上場グループ】
情報システムエンジニア(社内システム企画・開発)
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