【ＭＨＩソリューションテクノロジーズ株式会社】【長崎】金属材料の分析・検査エンジニア※未経験歓迎◆三菱重工グループ／フレックス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)


【長崎】金属材料の分析・検査エンジニア※未経験歓迎◆三菱重工グループ／フレックス


【理系出身でコミュニケーション能力が高く、何事も前向きに捉えチャレンジする事ができる方へ／金属材料評価・非破壊検査／三菱重工グループの安定基盤／各種手当あり・福利厚生充実／年間休日127日／賞与6.7か月（2026年度）】

■担当業務
当社は三菱重工業株式会社シェアードテクノロジー部門直轄のエンジニアリング会社であり、当グループではエネルギー関連およびインフラ関連機器などの各種金属材料に関する材料調査・検査業務を担当しています。作業内容としては、金相試験、非破壊検査、硬さ試験、熱処理試験、光学・電子顕微鏡観察および分析などがあります。

■配属部署・組織構成
50代のグループ長がおり、配下に44名が所属しています。
20代3名、30代12名、40代5名、50代14名、60代9名

■特徴・魅力
三菱重工業の各種製品における要素技術に関わる調査・実験業務に携わることができます（特に、最新機器（ULV-SEM、FE-EPMA）を駆使したミクロレベルの観察・分析技術）。また、これらを通じて社会に貢献することができます。

■キャリアパス
将来のリーダー候補

■働き方：
・残業状況（月あたり時間数）：月平均25時間程度
・出張頻度（月もしくは年あたり平均回数）：10回程度／年
・部署の職場環境（働き方）や雰囲気について：業務は各メンバーに裁量を任せる風土です。

■当社について
当社は三菱重工および三菱重工グループ会社の技術と製品開発を支援する、三菱重工業（株）シェアードテクノロジー部門直轄のエンジニアリング会社です。三菱重工の最先端技術分野に携わり、深海から陸上・宇宙まで多岐にわたる開発において、実験・解析、制御、知財調査、市場調査など幅広い技術で多様なニーズにお応えする技術集団です。一人ひとりがやりがいを持って働いています。
これまで、入社3年目には仕事の取りまとめ役に抜擢された社員もおり、積極的な技術者は年齢に関係なく若手も活躍できる風土があります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】