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正社員
掲載予定期間:2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)
【湯島】営業事務◆在宅・フレックス・年休120日土日祝◆受発注・調整◆ブランクOK◎20~50代活躍
◇既存顧客を中心にお客様と長期的な関係性を築きながら就労できます/チームワークを重視する社風です/平均勤続年数13.5年・離職率低/在宅勤務可◇
IT機器(PC、周辺機器、ソフトウェア等)の販売や保守を行っている当社にて、営業事務としてお客様および営業をサポートする業務にあたっていただきます!
■業務内容:
入社後は、得意先からの注文書の受注入力、商品手配、価格交渉、納期調整、納期回答、出庫処理、請求書発行等を行っていただきます。得意先からの問い合わせ対応も併せて行っていただく想定です。
具体的には、入社後、OJTを通じて、システムへの事務処理入力や商品手配方法を習得いただきます。並行して、商品知識を覚えていただき、お客様からの問い合わせ対応ができるようになっていただくことを想定しています(当初段階での知識は不問)。
■組織構成:
・部長1名、課長1名、メンバー6名(外勤4名、内勤2名)の8名体制となりっており、20代~50代の幅広い年齢層の社員が活躍しています。
・困ったことなどがあればいつでも相談しやすい環境です。
・お客様の寄り添うことをモットーとしており、そうした姿勢が長期的な取引につながっています。
・個人主義ではなくチームワークを大事にしており、お互いに助け合いながら働ける環境です。
■働き方/社風に関して:
・フレックスタイム制や在宅勤務制度を採用しており、全社員が活用可能です。
・平均勤続年数13.5年、離職率も低いため、ワークライフバランスを整えて働くことができます。
■当社の特徴:
当社はDXソリューション事業・情報セキュリティ事業を手がけています。DX化が叫ばれる現代、お客様の課題をヒアリングし、最適なソリューションを提案しております。ITは、便利さの裏にセキュリティ上の脅威も含んでいます。それらのリスクからお客様、そして、その先にいる皆様を守るためにセキュリティサービスを提供しています。また情報セキュリティマネジメントの国際規格「ISO27001」を業界の中でもいち早く取得し、自社内のリスクマネジメント管理体制をより強化したうえで、顧客に最適なリスクソリューションを提供しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都文京区湯島3-26-11 YMビル5F 勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/湯島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 在宅勤務の利用頻度:週0日~週2日。 ※業務に慣れるまでは原則出社していただく想定です <転勤> 無 転居を伴う転勤:無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 410万円~510万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~294,000円 固定残業手当/月:29,438円~36,975円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 279,438円~330,975円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収:賞与3か月分を含む。 ■賞与実績:3ヶ月 ■残業手当:有(固定残業代超過分を別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(特急代金を除く) 家族手当:月額 15,000円~(支給条件あり) 住宅手当:月額 25,000円~(支給条件あり) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:退職一時金、確定拠出型年金 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 資格取得祝い金制度(会社指定資格の合格時に一時金を支給) <その他補足> ・在宅手当(在宅日1日につき200円)、決算賞与(一定業績以上の年度は支給) ・関東ITソフトウェア健康保険組合(保養施設、旅行補助、各種健康増進イベントなど) ・ベネフィットステーション(グルメ、レジャー、ショッピング、eラーニングなどの学習コンテンツ、育児・介護、引っ越しなどライフイベントに関わるものなど、140万件以上のサービスを優待価格で利用できる総合福利厚生サービス) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年間:120日以上 ・内訳:完全週休二日制、土曜、日曜、祝日、夏期6日、年末年始7日 ■有給休暇:入社直後10日(入社時期に応じて付与日数に変動あり) ■その他:連続休暇5日以上取得可能 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 【以下すべて必須条件】 ・営業事務経験5年以上 ・マルチタスクが得意な方 ・調整業務が得意な方 ・人とかかわることが好きな方 【歓迎条件】 ・社会人歴10年以上 ※ブランクのある場合もぜひご応募ください |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社RSコネクト |
|---|---|
| 所在地 | 〒113-0034 東京都文京区湯島3-26-11 YMビル5F |
| 事業内容 | ■事業内容: ・IT機器の販売、保守、SI業務、情報システム運用管理など ・ISO認証取得支援コンサルティングサービス(ISMS、ITSMS、QMS認証、プライバシーマーク制度など) ・情報セキュリティ体制構築支援(情報セキュリティポリシー構築支援、情報セキュリティ監査、情報セキュリティ教育など) ・情報セキュリティ診断、技術サービス(脆弱性診断、擬似侵入診断など) ・オリジナル商品の開発、販売 ・サイバーセキュリティ事業/DXソリューション事業/経営支援事業 ■同社サービスの特徴: (1)経営コンサルティング実践塾…経営コンサルティング35年間の実践ノウハウを1年かけて教えます。市販の本では絶対に書かれていない、課題から解決策までを解説します。知っている、分かっているでは意味がないため、研修翌日から実践できることを学ぶことができ、実際にコンサルティングした成功事例、失敗事例の成果物を提供しています。また、会員向け無料相談会を毎月開催しており、会員企業を同社がパートナーとして宣伝、PRのための環境を提供します。 (2)セキュリティ診断コンシェルジュ…IT技術によって便利な世の中が実現される一方で、情報の価値があがり、サイバー攻撃の標的とされるようになってきました。サイバー攻撃への対策は企業にとって、もはや最も重要な経営課題のひとつとして取り組むべきものといえます。このようなサイバー攻撃を未然に防ぐ有効な対策のひとつとしてセキュリティ診断サービスがあります。サービス開始から15年以上の実績を持つ同社のセキュリティ診断サービスを、企業のネットワークのセキュリティ維持向上や、開発・構築したシステムの品質確保のために提供しています。 ■当社の特徴: (1)豊富なサイバーセキュリティ支援実績 昨今、自治体、民間問わず、サイバーセキュリティ対策が急務となっています。当社はお客様を守るためワンストップのサービスを提供しています。 (2)働きやすい環境 フレックスタイム制やリフレッシュ休暇などライフワークバランスを重視して働くことのできる環境です。育休からの復帰率も100%です。 (3)教育制度 未経験者でも一人前になるまで育て上げます。OJTでの指導はもちろん、資格取得支援制度やe-ラーニングなど、支援制度が充実しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://rsc.ne.jp/ |
| 設立 | 年2006年6月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 42名 |
| 平均年齢 | 40.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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