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正社員
掲載予定期間：2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)
茨城/稲敷◆未経験歓迎！医療・ホテルを支える現場コーディネーター◆転勤無し/事業安定性◎/残業20H
◇◆社会貢献性の強い事業に携われる/有給取得日数平均16日・現場の状況に合わせ自分でシフトを組めるので有給使わずにお休みが取りやすい！◆◇
◎“誰かの役に立つ”を実感できるお仕事
「人と関わる仕事がしたい」「ただの事務や作業じゃ物足りない」そんな方におすすめです！
◎お仕事について
私たちが手がけているのは、病院やホテルなどの“清潔で安心できる空間づくり”。あなたには、現場で働くスタッフやお客様と関わりながら、現場全体を支えるポジションをお任せします。
◎具体的なお仕事内容
いわゆる「管理」だけではありません。“人に寄り添うサポート役”のようなお仕事です。
・スタッフのシフト作成・調整
・体調不良や急なお休みへの対応
・現場スタッフのフォローや相談対応
・お客様（病院・ホテル）とのやり取り
・「もっと良くするため」の提案
・簡単な清掃サポート（必要に応じて）
◎お仕事のポイント
現場で困っている人がいれば、自分から動く。そんな“気づき”が活きる仕事です。
◎この仕事の魅力
【社会に必要とされる仕事】
病院の衛生管理など、医療現場を支える重要な役割。景気に左右されにくく、安定したニーズがあります。
【女性が活躍できる環境】
スタッフの約8割が女性。20代～80代まで幅広い世代が活躍しています。
【未経験からスタートOK】
OJTでイチから学べるので安心。先輩と一緒に現場を回るところから始めます。
◎こんな方におすすめ
・人の話を聞くのが好きな方
・チームや人を支える仕事がしたい方
・気配りやサポートが得意な方
・ルーティンだけでなく、変化のある仕事がしたい方
※清掃の経験は問いません！
◎職場について
・社員：15名
・男女比：男性2割／女性8割
現場は人生経験豊富なスタッフが多く、「人との関係づくり」が大切なお仕事です。
◎当社について
医療施設・ホテル・介護施設などの清掃を手がける会社。特に、ウイルス除去や感染対策といった高度な衛生技術に強みがあり、医療分野からの依頼が増え続けています。
◎最後に
この仕事は、単なる“清掃の管理”ではありません。人と向き合い、現場を動かし、誰かの安心を支える仕事です。「ありがとう」と言われる瞬間を、一緒に増やしていきませんか？
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導 建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 清掃関連スタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の給与面は月給の9割となります。 ・月給：209,700円～270,000円 ・基本給：205,200円～265,500円 ・その他固定手当：4,500円～4,500円 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 7:30～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：90分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県稲敷郡河内町長竿5611 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 その他固定＝定額的に支払われる手当：精勤手当5,000円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,000円～295,000円 その他固定手当/月：5,000円 ＜月給＞ 233,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年２回（2か月） ■昇給：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給(上限 月額 5,000円) 家族手当：扶養手当（配偶者：3千円 子供：5千円/1人） 社会保険：各種保険制度完備 退職金制度：有（勤続３年以上） ＜定年＞ 60歳 再雇用あり65歳まで ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT体制 ■会社が認める資格※規定による ＜その他補足＞ ■精勤手当 ■資格手当（清掃業関連） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数90日 ・夏季休暇、年末年始等（6日） ・ご自身でシフト作成いただきますので、有給使わずに希望休が取りやすい環境です。 ・有給取得率高く、平均取得日数は16日です。※若手社員はほぼ100%取得の実績あり |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ <業界未経験歓迎><職種未経験歓迎> ◇必須条件 ・普通自動車免許（AT限定可） ＼こんな経験が活かせます／ ・アルバイトリーダーや後輩育成 ・接客・販売・サービス業経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社マコトサービス |
|---|---|
| 所在地 | 〒300-1312 茨城県稲敷郡河内町長竿5611 |
| 事業内容 | ■事業内容：カーペットメンテナンス、フロアメンテナンス、光触媒抗菌・消臭、ICWC（壁／天井清掃システム）、天然石・大理石磨き、椅子クリーニング、クリーンケアシステム、消毒・環境モニタリング測定 ■クリーンソリューション： （1）宿泊施設向けクリーンソリューション…同社では、多くのホテル・旅館・宿泊施設より清掃業務の委託を受けています。日常的な清掃の委託はもちろんの事、特定清掃サービスのみの単発での依頼も受け付けます。 ・日常清掃…清掃技術は勿論のこと、顧客への心ある対応方法、安全面、環境面等、定期的なスタッフ研修により高いレベルの業務を約束します。 ・特殊清掃…カーペットメンテナンス、ハードフロアメンテナンス、天然石／大理石磨き、ICWC（壁／天井清掃システム）、光触媒抗菌／消臭、椅子／ソファークリーニング （2）医療施設向けクリーンソリューション…同社の考える院内清掃は「感染を防止する清潔」という視点を原則とし、清潔の考え方を「快適な六面体空間である」「オダーコントロールによって悪臭を発生させない」「血液・体液等の汚れや付着物は適切に処理する」と認識しています。 ・クリーンケアシステム…院内の清掃を、清掃技術、ホスピタリティ、感染リスクを正しく理解したプロフェッショナルなスタッフにより行うサービスです。 ・クリーンルーム向け消毒／環境モニタリング測定…特に清潔面を考慮すべきクリーンルームに特化したサービスです。環境モニタリングにより汚染度をチェックし、科学的根拠のある消毒により清潔な空間を維持します。 （3）介護施設向けクリーンソリューション…入居者・介護施設で働く人・感染経路を遮断する為に清掃の目的を正しく理解しているスタッフが清掃作業を行います。 ・椅子／ソファークリーニング…食べこぼしのシミから汚物汚れまで対応。高温／高圧力のスチームクリーニングで汚れの除去や除菌も行うので、衛生面も向上します。 ・光触媒抗菌／消臭…散布するだけで臭いや細菌を吸収／有害物質を分解します（生活する上で発生する臭いの除去からノロウイルス対策、防汚機能による定期清掃の簡易化）。 ・ハードフロアメンテナンス…ワックス頻度を大幅に減らしコスト削減＋転倒事故リスクも大幅に減らす、新しい形の床面メンテナンスサービスです。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.makoto-service.com/ |
| 設立 | 年1991年2月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 353百万円 |
| 従業員数 | 15名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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