【ファーストアカウンティング株式会社】新規事業セールス(ダイレクト・パートナーセールス)◆会計ソリューション◆東証グロース上場【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)


新規事業セールス(ダイレクト・パートナーセールス)◆会計ソリューション◆東証グロース上場


～AI技術で経理DXを推進する自社SaaS展開／「働きがいのある会社」認定／東証グロース上場の成長企業～

■募集概要：
AIによる経理業務自動化実現のソリューションを提供するファーストアカウンティングにて、新規事業セールスのコアメンバーを募集します。
2023年9月の東証グロース市場への上場し、さらなる成長とプロダクトの進化を目指しています。

■配属組織：
2026年2月に組織されたストラテジックパートナー部に配属を予定しています。
ストラテジックパートナー部は、2027年4月1日に日本企業の会計で施行される「新リース会計基準」対応に伴う、新たなソリューション「Steward(スチュワード)新リース会計基準」の提供をしています。ダイレクトセールス、パートナーセールスいずれも対応を行います。
部長1名・セールス2名の少数精鋭メンバーで構成されています。

■主な業務内容：
本ポジションは、パートナー企業や社内の複数部門(ダイレクトセールス部門や導入部門、開発部門等)との連携を行い「新リース会計基準」の対応ソリューションの提供を成功させ当社利益の最大化することをミッションとし、ビジネス拡大のための戦略立案からプランの実行まで網羅的に取り組みます。

・商談（プレゼンテーション、デモ）、ABC（Activity Based Costing）による導入効果の策定、提案書の提供
・役員との定期的な戦略立案
・パートナーのエグゼクティブレイヤーとの企画立案・交渉・実行
・パートナー向けの自社プロダクトの営業手法・技術知識の共有、トレーニングの提供

■人事評価制度：
半期ごとに人事評価が行われます。評価は貢献度評価とバリュー体現評価の2部構成となっており、定量・定性の両面で評価されるため、売上達成だけではなく成功・失敗事例などのナレッジ共有やチームへの貢献が評価される仕組みです。

■キャリアパス：
ファーストアカウンティングでは、社員一人一人の適性に合わせたポジションチェンジを行っています。
セールスメンバーから新規事業のマネージャーを任されたり、インサイドセールスやパートナーセールスからエンタープライズセールスとなったメンバーも複数います。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】