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【株式会社GROWLAND】【和歌山・日高郡みなべ町/転勤無】農業用モノレール施工・管理 資格取得支援あり/教育体制◎【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社GROWLAND 求人更新日:2026年6月11日 求人ID:40249826
求人の特徴
  • マイカー通勤可
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)


【和歌山・日高郡みなべ町/転勤無】農業用モノレール施工・管理 資格取得支援あり/教育体制◎


■業務概要
当社は和歌山県みなべ町を拠点に、農業機械・農業資材の販売、修理、レンタル、通販などを行う農業専門商社です。今回お任せするのは、官公庁や農家、建設会社などから依頼を受け、農業用モノレールの敷設・撤去を行う業務です。

現場では、実際の施工スタッフとして作業に携わりながら、施工ルートの確認、作業の段取り、進捗管理、依頼主や元請け担当者との調整なども行っていただきます。単なる現場監督職ではなく、現場作業と現場管理の両方を担うポジションです。

■業務詳細
・見積もり作成のための現地調査
・施工ルートや現場環境、安全面の確認
・農業用モノレールの敷設・撤去作業
・支柱の設置、レールの組立・固定などの現場作業
・作業の段取り、進捗管理
・依頼主、官公庁、元請け担当者との打ち合わせ
・施工中の課題やトラブル対応
・施工機械や関連機材の点検、メンテナンス
・案件がない時は農業機械のメンテナンス補助
・関西圏を中心に、まれに遠隔地への出張対応
※宿泊費・交通費は会社負担

■応募対象となる方
農業用モノレールの経験は必須ではありませんが、土木・建築・建設現場での実務経験、現場作業や施工管理の経験、または農業機械・建設機械・自動車・バイクなど内燃機関系の整備・修理経験をお持ちの方を想定しています。

■仕事の魅力
農業用モノレールは、山間部や傾斜地で農作物や資材を運ぶために欠かせない設備です。体を動かす現場作業だけでなく、段取り、安全管理、依頼主との調整など、現場全体を見ながら進めるやりがいがあります。入社後は先輩社員の同行を通じて、施工方法や現場での判断を学んでいただきます。必要な資格は会社負担で取得を支援します。

■就業環境
完全週休二日制で、転勤はありません。残業代は月30時間分まではみなし残業代として支給し、30時間を超過した分は別途支給します。各種社会保険、退職金制度、フィットネスジム利用無料など、長く働きやすい環境づくりにも力を入れています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間3ヶ月。試用期間中は1年単位ではなく1ヵ月単位の変形労働時間制採用となります。(資格手当なし)→週の平均労働時間:40時間
勤務時間 <勤務時間>
8:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:120分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:和歌山県日高郡みなべ町北道150-2
勤務地最寄駅:JR線/みなべ駅
受動喫煙対策:その他(店内・オフィス内禁煙)
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
マイカー通勤可(駐車場有)

<転勤>
給与 <予定年収>
320万円~480万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):178,000円~265,000円
固定残業手当/月:41,000円~60,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
219,000円~325,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与実績:550,000円~1,300,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:3年目より適用

<教育制度・資格補助補足>
OJT中心で半年ほどで独り立ち可能。資格取得費用は会社負担。

<その他補足>
・万一のケガなどの為に団体保険加入制度あり(会社が費用負担)・産休・育休制度あり・髪色、髪型自由・ピアス、ヘアアクセサリー着用可(安全面などの理由から一部条件あり)・提携フィットネスジムの利用無料(回数制限なし)・年3回BBQ懇親会・ランチ会(他部門との交流目的/費用は会社負担)・社員旅行・年2回全社総会・連続休暇制度・OJT研修・資格取得費用会社負担
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

シフトで日曜や祝日が出勤になる場合あり。会社カレンダーによる休日有。

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・第一種運転免許普通自動車(AT限定不可)

■歓迎条件
・体を動かすことが好きな方、資格取得意欲のある方、長期就業希望の方

※玉掛けの資格など業務上必要となってくる資格については、入社後に取得して頂きます(資格取得費用は会社負担)ので、入社時は無くてもOKです
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社GROWLAND
所在地 〒645-0006
和歌山県日高郡みなべ町北道150-2
事業内容 ■事業内容:
1.農業機械、農業資材、肥料、農薬等の販売
2.農業機械の修理及びメンテナンス
3.中古農機具の販売・買取
4.農機具のレンタル
5.農業機械 及び 資材のインターネット通販
■モットー:
・「あなたの農業を一生お手伝い」:私たちはお客様と親友のようなハイタッチな関係になりたいと考えています。
・お客様にとって「最良」とは何かを常に追求:一緒に喜び、いっしょに笑い、親友だからこそできる、その場限りの商いではない一生のお付き合いができる関係でありたいと心がけています。
お客様にとって「最良」とは何かを常に追求し、どんな要求にもNOとは言わず最善を尽くす。そうしたお客様の要望を追求した結果、農機以外に農薬、肥料、農業資材など新規商材の取り扱いにチャレンジし、より地域に密着した品揃えで農業全般をサポートできる店舗づくりに取り組んできました。
・業界シェアNo.1を目指します。:2005年からスタートしたインターネット通販事業では、一部業務を中国にアウトソーシングしながら、実店舗では空間的/資金的制限によって実現不可能な無限の品揃えで、ホビーからプロ農家まで、まさに何でも揃う日本一のショップを目指しています。そして2015年8月には「関西農機買取センター」オープン。不要になった中古農機を買い取り、再生して国内再販および海外輸出などにもチャレンジしています。今後はインターネット通販の品揃えと利便性、実店舗の接客やアフターサービス、中古農機買取販売による循環性などお互いの長所を活かしながら、「藤原農機だからできること」「藤原農機にしかできないこと」に磨きをかけ、業界シェアNo.1を目指します。
■選ばれる理由:
1. 圧倒的な品揃え
2. 任せて安心(修理・メンテナンス)
3. 繁忙期は早朝から営業します。
代表者 -
URL https://growland.co.jp/
設立 年1978年4月
資本金 10百万円
売上 2,412百万円
従業員数 22名
平均年齢 43歳
主要取引先 -
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