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契約社員
掲載予定期間:2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)
【大阪|本町】ショールーム接客◆高級インテリア照明|ノルマなし|完全週休2日(水・日)|月残業10H
【未経験から専門性を習得|上品な接客で活躍|落ち着いた環境で長く働ける】
\おすすめポイント/
★高級照明ブランドの世界観を体験でき、未経験から専門性を身につけられる!
★ノルマなしで丁寧な接客に集中でき、落ち着いた空間で働ける!
★少人数体制で先輩がしっかりサポートするため、成長スピードが速いポジション!
■概要
本ポジションは、YAMAGIWA大阪ショールームにて来場者の案内や接客、空間づくりを担う仕事です。
扱うのは国内外の著名デザイナーによる高級照明で、700~800点の展示を通じて専門性を高められます。
未経験でも丁寧な接客ができれば活躍でき、少人数体制のため先輩から学びながら成長できます。
ノルマはなく、おもてなしに集中できる環境で、接客経験を活かしながらキャリアの幅を広げられます。
■業務詳細
・来場者の案内、照明やインテリアの提案
・ショールームの運営、展示管理、空間づくり
・営業部のサポート(資料準備、簡単な事務作業)
・商品管理(在庫確認、ディスプレイ調整)
・社外催事への参加
来場者は一般のお客様からインテリアコーディネーター、建築士まで幅広く、丁寧なコミュニケーションが求められます。
商談の最終対応は営業部が行うため、接客に集中できる環境です。
■組織構成
ショールームは3名体制で、40代のベテラン社員が中心となり運営しています。
1名が退職予定のため、欠員補充と体制維持が今回の採用目的です。
他部署との連携も多く、丁寧なコミュニケーションが活かせる環境です。
■働き方
完全週休2日制(水・日・祝休み)で、月平均残業は10時間程度です。
落ち着いた空間で働けるため、接客業でも無理なく長く続けられます。
PC作業はメール対応や簡単な資料作成が中心で、未経験でも問題ありません。
■当社について
YAMAGIWAは創業100年以上の歴史を持つ照明ブランドで、国内外の著名デザイナーと協業しながら高品質な照明を提供しています。
大阪ショールームはブランドの世界観を体現する場として位置づけられ、来場者に上質な体験を届けることを大切にしています。
少人数で風通しが良く、専門性を高めながら成長できる環境が整っています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 試用期間(3ヶ月)経過後は半年契約となる予定です。 <試用期間> 3ヶ月 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 【大阪|ショールーム】 住所:大阪府大阪市中央区本町4-1-7 大阪第二有楽ビル1階 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/本町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 補足事項なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 334万円~343万円 <賃金形態> 時給制 <賃金内訳> 時間額(基本給):1,740円~1,790円 <想定月額> 278,400円~286,400円 <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職収入・業務経験などを考慮の上、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月50,000円まで 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT中心 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は水・日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ショールームは水・日・祝休み。 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度10日付与※入社7ヶ月目以降)、特別休暇など※会社カレンダーあり |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ◆◇業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎◇◆ 【歓迎条件】 \1つでも該当する方は、ぜひご応募ください/ □顧客折衝(百貨店での接客販売や営業経験者など) □高単価商材の販売経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社YAMAGIWA |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝3-16-13 MARUWAビル |
| 事業内容 | ■事業内容(「誰に」「何を」「どうやって利益を生み出す」)と市場ポジション ・法人顧客や個人向けに、照明器具の企画・開発・製造・販売を行う ・照明・インテリア計画の提案、輸入家具・照明の販売、照明制御システムの設計も手がける ・デザイン照明分野では国内トップクラスのブランド力を持つ ■過去、現在、未来で見た際のビジネスモデルの変化 ・創業当初は電気資材卸業からスタート ・1950年代に照明事業へ本格参入し、欧米ブランドとの提携やオリジナル照明開発を推進 ・2013年にMARUWAグループ入りし、LED技術を活用した製品開発体制を強化 ■ビジョン・ミッション(公式WEBやIR資料に基づく) ・Vision:「Ultimate Professionalism」徹底したプロ意識で美しい暮らしと社会を創造 ・Mission:照明を核に、日本と世界の「美」を考え、広め、創る ■成長領域や新規事業の動向 ・LED照明の自社開発強化 ・SDGs対応製品(FSC認証材使用など) ・海外ブランドとのコラボレーション照明の展開 ・スマート照明・照明制御システムの開発 ■働き方・企業文化(働き方、離職率、福利厚生) ・少数精鋭の組織で、社員のプロ意識が高く、照明への情熱が強い ・裁量が大きく、若手でも主体的に仕事を進める文化 ・経営層との距離が近く、定期的なメッセージ発信あり ■競合優位性(事業・採用・技術など) ・高いデザイン性と技術力 ・国内外の著名デザイナーとのコラボ実績 ・美術館・ホテルなど高級案件への導入実績 ・「照明=作品」として扱うブランド哲学 ■施工実績例: 【景観】 羽田空港国際線旅客ターミナル、総本山知恩院参道 【ホテル】 グランドハイアット東京、ザ・ペニンシュラ東京、ザ・キャピトルホテル東急、都ホテル博多 【商業施設】 虎ノ門ヒルズ、松屋銀座、大丸心斎橋店 本館 【スポーツ施設】 国立競技場 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.yamagiwa.co.jp/ |
| 設立 | 年2011年8月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 148名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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