【株式会社NTTドコモ】【リモート可】d払い/dポイントのマーケティング企画推進／営業◆リーダー候補◆＜SKS001＞【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)


【リモート可】d払い/dポイントのマーケティング企画推進／営業◆リーダー候補◆＜SKS001＞


～月平均残業22h／在宅可／フルフレックス／日本有数の会員基盤を活用～
●ドコモ9,800万の顧客基盤を活かして決済事業グロース
●マーケティングソリューションの企画推進の上流～実行まで一気通貫でお任せ

■業務内容
「d払い」「dポイント」加盟店および非加盟店・各種クライアントに向けて、マーケティングソリューションの提案を拡大するために以下業務をお任せします。
（1）企画／推進
・マーケティングソリューションの戦略策定・実行（ターゲット戦略、価値訴求、施策PDCA）
・ターゲット選定を含む営業戦略／戦術の設計・案件の質・量の最大化
（2）開拓営業
・クライアント企業への提案活動（提案書作成、訪問等）

■業務魅力
業界・地域全体を見据えた営業戦略スキル、協創ビジネススキル、マーケティングスキル、加盟店ビジネススキル、データ分析スキル、マネジメントスキルが身につきます。

■配属先組織について
<ミッション>
営業戦略の策定、dポイント・d払い新規加盟店の開拓、マーケティングソリューションの販売を行うことで、事業戦略に基づく営業組織としての収益確保を実現する。

<人員構成>
担当課長1名、主査2名、メンバー6名

■こんな方におすすめ
・新規市場開拓に挑戦する意欲を持ち、積極的に業務に取り組める方
・顧客（経営層）と良好な関係を築き、パートナービジネスを牽引できる方
・マーケティングソリューション商材を活用して新たなビジネスチャンスを開拓、カスタマーサクセス事業の拡大戦略を描ける方
・社内外を問わず円滑なコミュニケーションが図れる方

■働く環境
・フレックス制度（コアタイムレス）、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます。
・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、在宅勤務でも稼働できる体制が整っており、出社と在宅をバランスよく使い分けられます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
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