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正社員
掲載予定期間：2026/6/15(月)〜2026/9/13(日)
労務リーダー候補◆給与計算（600名程度）や有給管理など◆日本最大級の医療支援プラットフォームを運営
～日本最大級の医療支援プラットフォーム「ファストドクター」を運営／主要な労務SOPの8～9割が整備されている環境～
【仕事内容】
労務の一員として、業務改善や部門事務担当の教育を行い急成長する会社組織の労務機能を支えてください。
【業務詳細】
・給与計算（600名程度）
・有給管理
・社会保険事務
・労災対応
・年末調整
・各種証明書
【チーム体制】
◎労務グループのメンバー
社員2名
派遣社員2名
◎労務グループ以外にも、以下のメンバーとのコミュニケーションが多いです。
経営管理部
人事部のメンバー
各事業部のメンバー
【このポジションの魅力】
◎志向や適性を踏まえて、管理部領域内でのキャリア形成が可能
急成長する組織の中で、労務機能の中核を担うリーダーとしての経験を積むことができます。
◎土台があるからこそ挑める「最先端技術・AIの社会実装」
主要な労務SOPの8～9割が整備され、定型業務の仕組み化はすでに完了しています。既存プロセスの維持ではなく、「AIをはじめとする新技術を労務領域へどう適用し、生産性を高めるか」という次世代の労務オペレーションを、大きな裁量を持って主導いただけます。
変更の範囲：会社の指示する業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 変更無 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー32F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※リモート可です。 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,628円～369,942円 固定残業手当/月：86,705円～130,058円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ・医療資格手当 ＜その他補足＞ ・オンボーディング時 ∟ランチイベント ∟メンター制度 ・部活動制度（上限3,000円／月） ・通勤交通費（上限25,000円／月） ・フレキシブル休暇：所定休日とは別に、国民休日相当の休暇を年間で自由な時期に休暇の取得申請できる制度（例：2022年7月1日入社の場合、入社日に11日付与）繁閑に合わせて上長と相談しながら休暇日を決定。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数105日 年次有給休暇、慶弔休暇、フレキシブル休暇（福利厚生その他欄に詳細記載）、その他規定に準ずる |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・給与計算、社会保険、労働保険及び住民税に関する実務経験2年以上 ・PCスキル※主にExcel（VLOOKUP、ピボットテーブル、関数） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ファストドクター株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-6032 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー32F |
| 事業内容 | 2016年創業。日本全国に対応する日本最大級の医療支援プラットフォーム「ファストドクター」を運営するヘルステック企業。 「生活者の不安と医療者の負担をなくす」という企業理念のもと「1億人のかかりつけ機能を担う」企業に成長することを目指しています。 現在大きく分けて3つの事業の柱があります。(1)オンライン診療 (2)在宅医療 (3)医療経営支援 (4)治験事業 ■特徴 ・2030年、医療は日本最大の産業になると言われており、同社は医療者に役立つことで、生活者に貢献することを掲げています。生活者はいつでも医師に相談ができ、医療者はより深く患者を支えることができるより良い医療提供体制が叶えるべく市場リーダーとして牽引をしています。 ■TOPICS ・日本スタートアップ大賞2025「厚生労働大臣賞」受賞 ・オンライン診療トップシェア |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.fastdoctor.co.jp/ |
| 設立 | 年2016年7月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 160名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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