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正社員
【職務概要】
同社が提供する、大手製造業の調達部門が抱える複雑で難解な課題を解決するためのプロダクト機能の企画、実装、および顧客への価値提供を主導します。
【職務詳細】
・顧客の業務や現状課題の深掘り、解決すべき問題の定義
・技術を用いた解決策をまとめたPRDの作成
・顧客との壁打ち、プロトタイプ提供、PoCを通じた機能コンセプトの磨き込み
・最速かつ安定的な実装とリリース
・利用状況のモニタリング、フィードバック収集、改善を通じた顧客価値の実現
・セールス、導入、保守の各フェーズへの伴走を含めた、プロダクトビジネスの成功への貢献
・AIの活用によって開発効率を極限まで高め、エンジニア業務の自動化を推進する仕組み（生産ラインの設計・改善）の構築・リード
・立ち上げ期の開発組織の一員として、AI駆動開発を基軸としたプロセス刷新や組織課題の解決の牽引
【入社後のイメージ】
入社後は既存メンバーと連携しながら特定の開発テーマに参加し、3～6ヶ月を目安に一つのテーマにおける問題解決・価値提供の全行程をリードすることを期待しています。今後の組織拡大に伴い、エンジニアリングチームを牽引するロールへの成長パスもあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都豊島区南池袋1丁目16番20号 JR山手線「池袋」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：750万～1500万円 年棒制：月額625000円 賞与：業績賞与 昇給：有（同社規程により決定） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： リモート可、PC貸与、私服勤務可、交通費支給、出張手当 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：12時00分～16時00分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・フロントエンド・バックエンド・インフラを含め、要件定義から実装・テスト・リリース・保守や障害対応まで一通りの経験（フルスタックな開発経験） 【尚可】 ・0→1フェーズの新規プロダクト開発において、アーキテクチャ・開発プロセス・チーム体制が未整備な状態から参画し、機能開発と並行してこれらを整えてきた経験 ■技術スタック 現在の主な技術構成は以下の通りです。特定スタック経験は必須ではありませんが、ご参考ください。 ・バックエンド：Ruby on Rails／Java（Go、Pythonなども一部利用） ・フロントエンド：TypeScript／React ・インフラ：Microsoft Azure／GCP／Terraform ・開発・プロジェクト管理ツール：GitHub／Jira／Cursor |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ニトエル株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】・ソーシングDX SaaSの提供（製造業向け調達業務効率化・原価低減） ・調達戦略立案、調達DXプランニングおよび分析支援コンサルティング 【会社の特徴】同社は製造業の調達業務に特化したDX支援を行うスタートアップです。 ソーシングDX SaaSを通じて、メールや紙、属人的な情報管理の課題を解決し、効率的かつ高度な調達業務を実現しています。 また、調達改革に精通した実務家による戦略立案や分析支援を合わせて提供することで、クライアント企業にとってワンストップで価値ある支援を提供しています。 さらに、生成AIやDX推進に関するセミナーを開催し、新技術を活用した調達業務の変革に積極的に取り組んでいる点が魅力です。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 2021年6月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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