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正社員
【職務概要】
同社の札幌ニアショア開発センターにおいて、COBOLを用いたシステム開発・マイグレーション案件に携わっていただきます。
【職務詳細】
・COBOLを用いた既存システムの維持管理、マイグレーション
・要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング、テスト仕様書の作成
・ベトナム人エンジニアを含む多国籍なチームでの開発連携
【開発体制・環境】
・案件背景：東京の顧客を対象としたニアショア開発が中心です。
・チーム構成：現在は8名体制で、日本人とベトナム人のエンジニアが混在しています。
・拠点成長：札幌拠点は2023年設立から約130名規模へ急成長しており、活気ある環境です。
・キャリア：将来的には札幌チームのリーダーとして、複数案件を統括する役割も期待されています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（汎用機系） > アプリケーション設計（汎用機系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区北3条西4-1 D-LIFEPLACE札幌 10階 JR各線「札幌」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：430万～550万円 月給制：月額310000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月※同条件) ■福利厚生： 通勤手当（月2万円まで）、家族手当、住宅手当（3万円）、北海道手当（5千円）、退職金制度、選択制企業型確定拠出年金制度、帰省旅費補助（2年目以降：8万円／年）、慶弔見舞金 ■勤務時間：9時00分～18時00分 ※客先常駐時は常駐先の所定勤務時間に従う／本COBOL案件においては客先常駐なし 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇（初年度3日、2年目以降5日）、年末年始休暇、会社創立記念日、ベトナム旧正月、有給休暇（10日～20日、消化率8割以上）、入社時特別休暇（3日※ただし入社6ヶ月以内限定で使用可能） |
| 応募資格 | 【必須】 ・COBOLでの開発経験が1年以上ある方 ・DB（SQL）を使用した開発経験がある方 ・テスト仕様書作成経験がある方 ・要件定義および基本設計および詳細設計書のご経験がある方（リーダークラス想定） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | FPTニアショアジャパン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒900-0033 沖縄県那覇市久米2-2-10 中小記号進行会館6F |
| 事業内容 | 【ベトナムでNo1の規模・知名度・技術力を誇るITカンパニー】 ・ベトナム最大手のITカンパニー「FPTソフトウェア」の日本法人である「FPTジャパンホールディングス」の子会社です。 ・沖縄はプライム案件が8割。福岡は5割。北海道は新規開拓段階。要件定義から保守運用までフルスコープを担当します。 ■事業内容： ソフトウェア開発、情報システムのコンサルティング、インテグレーション、運用保守、人材派遣 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 年2017年7月 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 129名 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 主要取引先 | - |
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